Webinar: US-Tech-Layoffs & der heimische IT-Fachkräftemangel
Laufend hören wir von Layoffs in der US-amerikanischen IT-Branche. Ob Google, Meta, Salesforce oder Twitter – insgesamt waren mehr als 150.000 Mitarbeiter:innen in 2022 betroffen. Auf der anderen Seite zeigt eine aktuelle Bitkom-Studie, dass 137.000 IT-Fachkräfte alleine in Deutschland fehlen. Welche Auswirkungen haben die Entlassungen in den USA? Welche Chancen ergeben sich dadurch? Welche Handlungsempfehlungen haben Expert:innen für Unternehmen, die gerade auf der Suche nach Tech-Talenten sind? Diesen Fragen widmen wir uns mit Expert:innen von Bitkom, WeAreDevelopers und Remote.
Was du lernen wirst
- Prognosen für den IT-Fachkräftemarkt
- Auswirkungen der US-Layoffs auf Europa
- Erwartungen von Entwickler:innen bzgl. Gehalt und Benefits
- Alternativen zur Einbürgerung von ausländischen Fachkräften
Jetzt anschauen
Das Expert:innen-Panel
Mach dich bereit für eine spannende Diskussion rund um das brisante Thema der US-Tech-Layoffs und deren Einfluss auf den Fachkräftemarkt hierzulande.
Im Anschluss gibt es noch Zeit für eure individuellen Fragen.
Sead Ahmetovic
CEO & Gründer von WeAreDevelopers
Mit WeAreDevelopers betreibt Sead & Team Europas führende digitale Karriereplattform für Software-Entwickler:innen. Als Gastgeber des weltweit größten Events für Software-Entwickler:innen, dem WeAreDevelopers World Congress, bringt Sead Tech-Superstars wie Steve Wozniak, Sir Tim Berners-Lee, Amanda Silver, Cassie Kozyrkov, Joel Spolsky, Garry Kasparov und viele weitere zusammen, um sich über aktuelle Trends und Innovationen auszutauschen.
Lydia Erdmann
Referentin Arbeitsrecht bei Bitkom
Lydia ist Syndikusrechtsanwältin sowie Referentin Arbeitsrecht bei Bitkom. Ziel des Digitalverbands ist es, optimale politische und wirtschaftliche Rahmenbedingungen für die ITK-Branche zu erreichen. Neben den Tätigkeiten als Inhouse Counsel betreut sie vorrangig die Themen Fachkräftesicherung in der Digitalbranche sowie External Workforce.
Karen Falenius
Director of International Growth bei Remote
Karen ist Director of International Growth, EMEA bei Remote. Als Employer of Record ermöglicht Remote es, Unternehmen die besten Talente global einzustellen – unabhängig davon, wo sich diese befinden. Ihr beruflicher Hintergrund liegt in der globalen Marketing- und Growth-Strategie für Tech-Unternehmen. Karen begeistert sich dafür, es Menschen möglich zu machen, ihren Beruf mit ihrem Privatleben und Familie zu vereinbaren. Inklusion und Chancengleichheit liegen ihr am Herzen.