Enterprise

Ein Payroll-Hub für deine gesamte globale HR

Maßgeschneidert für dein verteiltes Team

Unsere Global-Employment-Plattform enthält alle Informationen, die du brauchst, um dich im internationalen Vorschriftendschungel zurechtzufinden. Wir entwickeln für dich einen maßgeschneiderten Plan, um dein internationales Team rechtssicher aufzubauen, und kümmern uns um die gesamte Verwaltung – von der Einstellung und Bezahlung bis hin zu allen steuerlichen Angelegenheiten.

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Schnelle, flexible internationale Einstellung mit Unterstützung globaler Rechtsexpert:innen

Remote übernimmt dein gesamtes Internationales Personalwesen samt Gehaltsabrechnung, Benefits, Steuern und Arbeitsrecht. Solltest du doch einmal Fragen haben, stehen dir die Expert:innen aus unserem Support-Team gerne zur Seite. Suche in anderen Ländern nach den besten Talenten und verlass dich in jeder Beschäftigungsphase auf den Schutz unserer globalen HR-Expert:innen.

  • Schnelle und sichere Einstellung der besten globalen Talente

  • Weniger HR-Verantwortung, mehr Ressourcen für dein Kerngeschäft

  • Alle Mitarbeiter:innen und Auftragnehmer:innen auf einer intuitiven Plattform

  • Wasserdichter Schutz von Erfinderrechten und geistigem Eigentum

Two women sitting on a couch talking on a laptop.

Spare dir eigene Niederlassungen

In wirtschaftlich schwierigen Zeiten machen es strenge Kostenkontrollen schwierig, die Eröffnung neuer Niederlassungen im Ausland zu rechtfertigen. Zum einen ist der Prozess kostspielig und komplex, zum anderen drohen dir empfindliche Strafen, wenn du nicht alle behördlichen Vorschriften einhältst. Mit Remote steht dir ein verlässlicher Partner zur Seite – mit eigenen Niederlassungen, HR-Integrationen, internen Compliance-Expert:innen und einem konsolidierten System zur Gehaltsabrechnung, sodass du dein globales Team über eine zentrale Plattform bezahlen und verwalten kannst.

  • Onboarding und Bezahlung internationaler Mitarbeiter:innen und Auftragnehmer:innen

    Vermeide teure Fehler im Umgang mit den oft sehr unterschiedlichen Arbeits- und Steuergesetzgebungen in verschiedenen Ländern. Remote macht die Beschäftigung im Ausland zum Kinderspiel: Du genießt alle Vorteile einer schnellen und kostengünstigen Einstellung, wir übernehmen alle Risiken.

  • Internationale Präsenz mit oder ohne eigene Niederlassungen

    Profitiere von geringeren Kosten und weniger Verwaltungsaufwand, indem du auf eigene Niederlassungen in deinen Zielländern verzichtest. Stelle großartige Talente auf bisher wenig beachteten Märkten überall auf der Welt ein. So sparst du Gehaltskosten und baust ein vielfältiges Team mit all seinen Vorteilen für dein Unternehmen auf.

  • Alle Beschäftigungsdaten auf einem zentralen Hub

    Onboarde, verwalte und bezahle deine Direktangestellten und selbstständigen Auftragnehmer:innen mit wenigen Klicks auf unserer intuitiven Self-Service-Plattform. Remote ist nahtlos in führende HR-Softwaresysteme wie BambooHR, Greenhouse oder Bob integriert und vereinfacht deine Personalprozesse dadurch noch weiter. So siehst du alle deine Personaldaten auf einer einzigen intuitiven Plattform.

Remote bezahlt dein globales Team

Vielleicht fragst du dich, warum du die globale Beschäftigung an Remote auslagern solltest. Kurz gesagt: Weil du so von einem zuverlässigen Partner mit einer branchenweit führenden Plattform profitierst. Das bedeutet Sorgenfreiheit und Rechtssicherheit in allen Ländern, in denen du Menschen beschäftigst.

  • Beratung durch Steuerexpert:innen für Equity-Programme

    Fördere die Teilhabe und Motivation deiner verteilten Mitarbeiter:innen, indem du ihnen Unternehmensaktien oder Equity-Incentives anbietest. Mit unserer Expertise unterstützen wir dich von der Planung über Steuerfragen bis hin zum Reporting.

  • Schnelles Onboarding und globales Team-Management

    Mit unserem angeleiteten Onboarding-Prozess, unserer intuitiven Plattform (einschließlich Urlaub und Auslagenverwaltung) und unserem Support können deine Mitarbeiter:innen und Auftragnehmer:innen viele Fragen selbst beantworten. Das nimmt deinem HR-Team viel Arbeit ab.

  • Steuerzahlungen und Rechtssicherheit auf der ganzen Welt

    Nutze unsere Niederlassungen in mehr als 60 Ländern, als wären sie deine eigenen. So bist du weltweit präsent – ohne die damit verbundenen Risiken und Kosten. Wir haben Sicherheitsvorkehrungen in alle unsere Lösungen integriert und beobachten kontinuierlich die Gesetzeslage in unseren Ländern. Genieße absolute Rechtssicherheit in allen Aspekten der Personalverwaltung, von der Einstellung über Gehälter und Benefits bis hin zu Steuern.

  • Stärkere Bindung von Mitarbeiter:innen durch attraktive, lokale Benefits

    Wir bieten dir länderspezifische Benefitspakete zu günstigen Konditionen an, die wir bei unseren Partnern ausgehandelt haben. So kannst du deinen Mitarbeiter:innen erstklassige, attraktive Benefits zu einem Bruchteil der normalen Kosten anbieten und dich weltweit als attraktiver Arbeitgeber positionieren.

One global HR platform for all your teams

Attract, employ, and retain a global team, from one employee to thousands

A group of people sitting around a table in a meeting.

Arbeite mit einem Partner zusammen, der sich um alle Rechtsfragen kümmert

  • Unterstützung für Umzüge, Arbeitsgenehmigungen und Visa

    Halte deine besten Talente auch dann im Unternehmen, wenn es sie in die Ferne zieht. Wir kümmern uns um die notwendigen Arbeitsgenehmigungen, damit bestehende Arbeitsverträge auch im Ausland vollumfänglich gültig bleiben.

  • Einfache Umwandlung von Auftragnehmerinnen in Angestellte

    Vermeide behördliche Untersuchungen und Strafen wegen Scheinselbstständigkeit und binde deine besten Auftragnehmer:innen langfrisitg, indem du ihnen eine Festanstellung anbietest.

  • Lückenloser Schutz für dein geistiges Eigentum

    Schütze die wertvollen Erfinderrechte und das geistige Eigentum deines Unternehmens mit unseren zuverlässigen Sicherheitsvorkehrungen. Wir behalten das Urheberrecht in allen Ländern genau im Auge und reagieren sofort, wenn eine Änderung dein Unternehmen betrifft.

  • Individueller Service von globalen HR-Expert:innen

    Mache Remotes weltumspannendes Netzwerk von Expert:innen aus Recht, Finanzen und HR zur rechten Hand deines eigenen Teams.

Führende globale Unternehmen entscheiden sich für Remote

Nimm uns nicht einfach nur beim Wort

Das sagen unsere Kunden über die Einstellung, Bezahlung und Verwaltung ihrer Teams mit Remote

  • „Wir sind ein börsennotiertes Unternehmen und müssen daher bei unserer Expansion mit einem bekannten, etablierten und zuverlässigen Anbieter zusammenarbeiten. Er musste eine Infrastruktur für alle relevanten Länder haben und sicherstellen, dass wir nirgendwo gegen Gesetze verstoßen. Remote erfüllt alle diese Anforderungen.“
  • „Remote ist zu einem unverzichtbaren Partner für uns geworden. Das Onboarding ist super einfach und alles ist 100%ig rechtskonform – Benefits, Gehaltsabrechnungen, Verträge und andere länderspezifische Nuancen. Die Plattform ist intuitiv und auch für Neuzugänge schnell zu verstehen, was bei unserem früheren Anbieter leider nicht der Fall war. Unser gesamtes globales Team profitiert davon.“
  • „Remote ist ein wichtiger Partner für unser Wachstum. Ohne die Unterstützung des Teams hätten wir es nicht geschafft, so viele Neueinstellungen zu bewerkstelligen. Bei Remote bekommen wir ein Komplettpaket und großartiges Account Management.“

Remote im Vergleich

  • Preise

  • EOR-Leistungen

  • Leistungen der globalen Gehaltsabrechnung

  • Leistungen für Auftragnehmer:innen

  • Sicherheit

  • Integrationen

Remote
Rippling

Mitarbeiter:innen

505 EUR pro Mitarbeiter:in und Monat

Zwischen 450 und 550 EUR pro Mitarbeiter:in und Monat

Auftragnehmer:innen

28 EUR pro Auftragnehmer:in und Monat (nur, wenn er:sie Leistungen erbracht hat)

Preise nicht öffentlich

Gehaltsabrechnung

55 EUR pro Mitarbeiter:in und Monat

Preise nicht öffentlich

Startups

12 Monate lang 15 % Rabatt auf die Remote-Servicegebühren für eine unbegrenzte Anzahl von Mitarbeiter:innen/Auftragnehmer:innen mit dem Code RFS15OFF

Keine Sonderkonditionen für Startups

Gemeinnützige Organisationen (wohltätige Organisationen, Social Enterprises, karitative Einrichtungen)

12 Monate lang 15 % Rabatt auf die Remote-Servicegebühren für eine unbegrenzte Anzahl von Mitarbeiter:innen/Auftragnehmer:innen mit dem Code RFG15OFF

Keine Sonderkonditionen für wohltätige Organisationen

Beschäftigung geflüchteter Personen

Kostenlos für alle Geflüchteten in Vollzeitanstellung

Keine Sonderkonditionen für Geflüchtete

Eigene Niederlassungen

100 % eigene Niederlassungen

Country Explorer

Eingeschränktes Länderangebot

Lokal angepasste Benefitspakete und Verwaltung

Rundumschutz für Erfinder- und geistige Eigentumsrechte

Unterstützung für Eigenkapital-Incentives

Mobile App für Mitarbeiter:innen

Transparente Servicekennzahlen

Keine

Anzahl der unterstützten Länder

45+

Nicht öffentlich

Arbeitsrechtliche Meldungen/Erklärungen

Steuererklärungen

Reporting

Unterstützung bei Gehaltsabrechnung

Globale Zahlungen

Wechselkursgebühren

Mittelkurs plus 1 %

Unbekannt

Rechtssichere lokale Verträge

Verwaltung von Steuerunterlagen

Lokale Beratung für die Zusammenarbeit mit Auftragnehmer:innen in jedem Land

Zahlungsmethoden für Auftragnehmer:innen

Banküberweisung, Wise, Payoneer

Unbekannt

Zahlungskarte für Auftragnehmer:innen

Gesundheitsleistungen für Auftragnehmer:innen

DSGVO-konform

SOC 2-konform

ISO 27001-Zertifizierung

Anpassbare API

Greenhouse

BambooHR

HiBob

Personio

Demnächst

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* Die Mitbewerberdaten auf dieser Seite entsprechen dem Stand vom 24. Juni 2021 und können sich jederzeit ändern. Remote garantiert nicht die Vollständigkeit und Korrektheit der Informationen auf dieser Seite.

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