Aller au contenu principal
  • Accueil
  • Emploi à l’international
    • Payroll nav iconGestion de la paie multipaysGérez la paie facilement et en toute conformité
    • Employer of Record nav iconEmployer of recordDéveloppez-vous à l’international sans frais liés aux entités
    • Contractor of Record nav iconPilotage 360 des freelancesSollicitez vos freelances en toute conformité partout dans le monde
    • Contractor Management nav iconGestion des freelancesIntégrez et gérez vos freelances partout dans le monde
    • PEO nav iconPEOSous-traitez les opérations complexes liées à l’emploi
    Infrastructure
    • Intégration RemoteIntégrez vos RH aux flux de travail en toute simplicité
    • PlateformeGérez vos RH à l’international
    • ConnecterNouveauConnectez vos outils IA avec Remote
    • IntégrationsRationalisez vos processus avec des outils essentiels
    Services
    • Demandez aux expertsRecevez des conseils d’experts sur les RH à l’international et la conformité
    • Contrôles des antécédentsSimplifiez vos processus de présélection des candidats
    • Surveillance de la conformitéGardez un temps d’avance sur les risques en matière de conformité
    • Gestion des équipementsAchetez et suivez vos équipements informatiques dans le monde entier
    • Création d’entitéÉtablissez des entités rapidement et en toute conformité
    • Mobilité et déménagement internationalOrganisez facilement le déménagement de vos employés
    • Avantages sociauxGérez facilement les avantages sociaux
  • Couverture mondiale
    • Explorateur de paysToutes les informations sur l’emploi à l’international, pays par pays
    • Explorateur des États-Unis (par État)Simplifiez l’embauche à travers les différents États des États-Unis
    • Comparer RemoteExaminez notre service par rapport aux autres
    Croissance
    • Start-upsDes solutions agiles et internationales pour les RH et la paie des entreprises en pleine croissance
    • Entreprises intermédiairesDéveloppez vos équipes avec des solutions RH sur mesure
    • EntrepriseLes RH à l’international pour les grandes entreprises
    Travaillons ensemble
    • Partenaires stratégiques de la techIntégrez les RH à l’international de manière flexible
    • Devenir partenaireExplorez avec nous vos opportunités de partenariat
    • Remote BuildBientôt disponibleConseil en intégrations et automatisations assistées par l’IA
    Études de cas
    • remote-reverse-tech@2x.webp

      Partenariat stratégique de Reverse Tech avec Remote en matière de gestion des freelances et de la paie

      En savoir plus
  • Outils & Calculateurs
    • Outil de calcul du risque de requalification de contratÉvaluez le risque de requalification de contrat par pays
    • Calculateur du coût des employésCalculez le coût total des employés dans n’importe quel pays
    • Calculateur de paiement des freelancesDécouvrez les devises disponibles et les vitesses de paiement pour vos freelances internationaux
    Apprendre avec Remote
    • Recherche et guides
    • Études de cas
    • Glossaire RH
    • Checklists et modèles
    • Descriptions de postes
    • Webinaires
    • Événements
    • Salle de presse
    • Données sur les salaires et les talents
    • Centre de ressources
    • Obtenir de l’aide
    • Voir toutes les ressources
    Blog
    • Paie multipays
    • EOR ET PEO
    • Gestion des freelances
    • Taxes
    • Explorer le blog
    Articles de blog
    • laurenmacphail_remote_create_a_photo_of_a_person_conducting_a_o_4bc9f36c-0e24-41ac-8f9b-8214d5dd4976.png

      Meilleures pratiques en matière d'entretien : Un guide complet pour les employeurs

      En savoir plus
  • Tarification
Connexion

Webinars

Comment payer des freelances répartis dans le monde avec Remote

Naviguer dans les paiements internationaux est complexe. Rejoignez-nous en direct pour une discussion exclusive sur l’utilisation de Remote afin de payer rapidement votre réseau de freelances à l’international.

Main-d’œuvre mondiale, paiements accélérés!

Collaborer avec des freelances à l’international implique de savoir les payer efficacement, dans une devise adaptée. Les équipes finance et RH recherchent constamment des méthodes intelligentes pour rendre les factures et paiements des freelances simples, automatiser les processus de paiement et réduire, voire supprimer, les contraintes liées aux conversions et aux échanges de devises.

Nous aborderons aussi la façon dont Remote utilise Gestion des freelances pour payer ses propres freelances!

Regardez ce webinaire dès aujourd’hui et repartez avec des conseils pratiques et des informations exploitables pour surmonter ces difficultés afin que vous puissiez vous concentrer sur votre activité.

how-to-pay-globally-distributed-contractors-with-remote-webinar-speakers@2x.webp

Comment payer des freelances répartis dans le monde avec Remote

 

Your expert speakers

Rejoignez nos intervenants experts pour cette discussion dynamique suivie d’une session de questions-réponses

Pedro occupe le poste de VP Finance chez Remote. Il a entamé sa carrière en banque d’investissement puis en stratégie dans les secteurs de la technologie, des médias et des télécommunications. Au cours des cinq dernières années, Pedro s’est concentré sur des sociétés technologiques à forte croissance et a exercé comme Head of Finance chez Codacy. Il est aujourd’hui VP Finance chez Remote, une HR tech qui accompagne les organisations pour employer des personnes, partout dans le monde, en conformité.

Pedro Barros
Pedro BarrosSVP, Frontier Products

Matt is a Senior Product Manager at Remote with deep expertise in contractor management and international payments. Matt is passionate about finding simple solutions to complex problems. Before joining Remote, Matt worked extensively in regulated financial services & banking across payments, lending, compliance, fraud and credit risk to build smarter customer journeys.

Matt Brighton
Matt BrightonSenior Product Manager, Remote

Rebecca leads the Solutions Consulting team at Remote, delivering consultative advice on international talent and distributed workforce strategies. She has over 18 years experience in global workforce consulting, including within Deloitte and Grant Thornton Global Employment Services, as well as Topia, a modern Global Talent Mobility Platform. Rebecca is passionate about building high performance, globally distributed teams.

Rebecca Applewhite
Rebecca ApplewhiteDirector, Customer Solutions, Remote

Pedro occupe le poste de VP Finance chez Remote. Il a entamé sa carrière en banque d’investissement puis en stratégie dans les secteurs de la technologie, des médias et des télécommunications. Au cours des cinq dernières années, Pedro s’est concentré sur des sociétés technologiques à forte croissance et a exercé comme Head of Finance chez Codacy. Il est aujourd’hui VP Finance chez Remote, une HR tech qui accompagne les organisations pour employer des personnes, partout dans le monde, en conformité.

Pedro Barros
Pedro BarrosSVP, Frontier Products

Matt is a Senior Product Manager at Remote with deep expertise in contractor management and international payments. Matt is passionate about finding simple solutions to complex problems. Before joining Remote, Matt worked extensively in regulated financial services & banking across payments, lending, compliance, fraud and credit risk to build smarter customer journeys.

Matt Brighton
Matt BrightonSenior Product Manager, Remote

Rebecca leads the Solutions Consulting team at Remote, delivering consultative advice on international talent and distributed workforce strategies. She has over 18 years experience in global workforce consulting, including within Deloitte and Grant Thornton Global Employment Services, as well as Topia, a modern Global Talent Mobility Platform. Rebecca is passionate about building high performance, globally distributed teams.

Rebecca Applewhite
Rebecca ApplewhiteDirector, Customer Solutions, Remote

Pedro occupe le poste de VP Finance chez Remote. Il a entamé sa carrière en banque d’investissement puis en stratégie dans les secteurs de la technologie, des médias et des télécommunications. Au cours des cinq dernières années, Pedro s’est concentré sur des sociétés technologiques à forte croissance et a exercé comme Head of Finance chez Codacy. Il est aujourd’hui VP Finance chez Remote, une HR tech qui accompagne les organisations pour employer des personnes, partout dans le monde, en conformité.

Pedro Barros
Pedro BarrosSVP, Frontier Products

Matt is a Senior Product Manager at Remote with deep expertise in contractor management and international payments. Matt is passionate about finding simple solutions to complex problems. Before joining Remote, Matt worked extensively in regulated financial services & banking across payments, lending, compliance, fraud and credit risk to build smarter customer journeys.

Matt Brighton
Matt BrightonSenior Product Manager, Remote

Rebecca leads the Solutions Consulting team at Remote, delivering consultative advice on international talent and distributed workforce strategies. She has over 18 years experience in global workforce consulting, including within Deloitte and Grant Thornton Global Employment Services, as well as Topia, a modern Global Talent Mobility Platform. Rebecca is passionate about building high performance, globally distributed teams.

Rebecca Applewhite
Rebecca ApplewhiteDirector, Customer Solutions, Remote
  • Embaucher des employés internationaux
  • Faire appel à des freelances internationaux
  • Se développer à l’international
  • Intégration d’équipes internationales
  • API Remote
  • Gérer la paie
  • Proposer des avantages à l’international
  • Proposer des options d’achat d’actions
  • Proposition d’expansion aux États-Unis
  • RH à l’international
  • Tarification
  • Employer of record (EOR)
  • Gestion des freelances
  • Paie
  • Remote Relocation
  • Services de conseil
  • Remote Recruit
  • Global HR for Startups
  • Global HR for Small Business
  • Global HR for Enterprise
  • Blog consacré à l’emploi à l’international
  • Recherche
  • Études de cas
  • Webinaires
  • Documents API du développeur
  • Comparer Remote
  • Intégrations d’applications
  • Livret Remote
  • Explorateur de pays
  • Explorateur des États-Unis (par État)
  • Calculateur du coût des employés
  • Outil de calcul du risque de requalification de contrat
  • Une infrastructure internationale
  • Sécurité et conformité
  • Sécurité et conformité chez Remote
  • Garantie de prix transparent
  • Protection de la propriété intellectuelle
  • Expérience client
  • Fondateurs de start-ups
  • Remote pour les employés
  • Freelancer Hub
  • Pour les candidats
  • À propos
  • Offres d’emploi
  • Salle de presse
  • Événements
  • Marketplace
  • Assistance
  • Statut de Remote
  • Nous contacter
  • Déclaration d'accessibilité
  • Programmes partenaires
  • Affilies
  • Partenaires investisseurs
  • Consultants RH partenaires
  • Conseillers financiers partenaires
  • Cabinets juridiques partenaires
  • Marketplace d’avantages partenaires
  • Réseau de recruteurs de Remote

Copyright © 2026 Remote Technology, Inc. Tous droits réservés.

Les chiffres indiqués sur cette page sont basés sur des données internes qui ont été compilées à partir de la base de clients existante. L’estimation de la vitesse est fondée sur le fait que l’intégration standard peut prendre 30 jours, tandis que le temps d’intégration moyen avec Remote est de 2,3 jours.

App Store (Boutique d’applications Apple)(s’ouvre dans un nouvel onglet)Google Play (Boutique d’applications Google)(s’ouvre dans un nouvel onglet)

  • Charte de confidentialité
  • Règles relatives aux cookies
  • Conditions d’utilisation du site
  • Avertissement de non-responsabilité
  • Informations légales