LandenverkennerLiechtenstein

Eenvoudig werknemers beheren in Liechtenstein

Eenvoudig werknemers aannemen in Liechtenstein. Wij kunnen payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden, belastingen, naleving en zelfs aandelenopties regelen voor je team in Liechtenstein, allemaal via één eenvoudig platform.

liechtenstein-employment-guide.webp

Concurrerende secundaire arbeidsvoorwaarden in Liechtenstein

Ziektekostenverzekering

Tandartsverzekering

Oogheelkundige verzekering

Ondersteuning mentale gezondheid

Pensioen

Levens- en arbeidsongeschiktheidsverzekering

Feiten en statistieken

Hoofdstad

Vaduz

Talen

Duits

Valuta

Zwitserse frank

Bevolkingsgrootte

38896

BBP - reële groei

-1,2

BTW - standaardtarief

7,7%

Je team uitbreiden in Liechtenstein met Remote

Je kunt nu zzp'ers in Liechtenstein betalen via Remote in bepaalde valuta (spreek nu met een Remote-expert voor meer informatie).

Bedrijven die werknemers aannemen in Liechtenstein, moeten meestal een eigen juridische entiteit in het land hebben om of werken met een global employment solutions provider om werknemers aan te nemen namens het bedrijf. Het ontwikkelen van processen die vereist zijn om payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden, belastingen en onboarding te beheren in landen zoals Liechtenstein kan snel ingewikkeld worden, met name als er geen lokale expertise beschikbaar is. Als je werknemers wilt aannemen in een land als dit, kun je met een global HR-platform zoals Remote eenvoudig, voordelig medewerkers aannemen met volledige naleving van alle lokale wetten. In de landen waar we wel ons Employer of Record-product aanbieden, draagt Remote de verantwoordelijkheid voor compliance, zodat jij je kunt concentreren op het aannemen van toptalent en de groei van je bedrijf.

Liechtenstein behandelt, net als veel andere landen, zzp'ers en fulltime werknemers op een andere manier. Het verkeerd classificeren van zzp'ers in Liechtenstein kan leiden tot boetes en straffen voor de werkgever.

Sign up for free

Contractor Management in Liechtenstein

Contractors aannemen in Liechtenstein kan een strategische en kosteneffectieve manier zijn voor bedrijven om projecten af te ronden zonder de verplichtingen van het aannemen van fulltime werknemers. Of je nu zelfstandigen inzet voor gespecialiseerde diensten of met onderaannemers samenwerkt voor verschillende taken, het is essentieel om de arbeidswetten en regelgeving van Liechtenstein te begrijpen.

Compliance borgen met Contractor Management van Remote

Remote helpt bedrijven compliant te blijven bij het inhuren van zzp’ers wereldwijd met deze kernfuncties:

  • Wereldwijde compliance-ondersteuning: Zorgt voor naleving van arbeidswetten in 200+ landen met lokale contracten en correcte documentatie.

  • Bescherming tegen misclassificatie: Bevat ingebouwde compliance-controles en een probleemloze conversie van zzp’er naar werknemer.

  • Gecentraliseerde documentatie: Beheert essentiële dossiers voor audits en automatiseert belastingaangiften.

  • Juridische expertise: Biedt begeleiding bij complexe lokale arbeidswetten en vereenvoudigt internationaal inhuren.

De gestroomlijnde aanpak van Remote minimaliseert compliance-risico's en maakt het beheer van zzp’ers eenvoudiger voor bedrijven.

Zonder gedoe betalingen aan zzp’ers met Remote

Remote vereenvoudigt betalingen aan zzp’ers met:

  • Geautomatiseerde verwerking: goedkeuringen met één klik, bulkbetalingen, terugkerende facturen en realtime tracking.

  • Wereldwijde dekking: Betalingen in 200+ landen, meerdere betaalmethoden en flexibiliteit in valuta.

  • Kosten en compliance: Garantie voor eerlijke prijs (betaal alleen voor actieve zzp’ers), ingebouwde compliance met regionale regels en lokale contracten.

Ontdek hoe Remote Contractor Management in Liechtenstein vereenvoudigt. Begin vandaag nog gratis.

Transparante tarieven in Liechtenstein

  • USD
  • EUR
  • GBP
  • CAD
  • AUD
  • NZD
  • SGD
  • CHF
  • JPY
  • SEK
  • NOK
  • DKK

Employer of Record

€645

per werknemer per maand

  • Teamleden aannemen in 90+ landen zonder eigen lokale entiteiten

  • Onboarding met een deskundige specialist

  • Lokale payroll, altijd op tijd betaald

  • Ingebouwde compliancebescherming

  • Concurrerende, flexibele en gelokaliseerde secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Lokale support van deskundige interne experts

  • HR Essentials is standaard inbegrepen

Payroll

€27

per werknemer per maand

  • Krachtige, transparante internationale payroll

  • Eenvoudig selfserviceplatform

  • Ondersteuning op maat van onze specialisten

  • Compliant blijven met lokale payroll-regels in verschillende landen

  • Geïntegreerd beheer van secundaire arbeidsvoorwaarden

  • HR Core is standaard inbegrepen

Contractor Management

€27

per zzp'er per maand

  • Alleen betalen voor actieve zzp'ers

  • Samenwerken met internationale zzp'ers

  • Gelokaliseerde contracten op maat opstellen, bewerken en ondertekenen

  • Facturen van zzp'ers met één klik goedkeuren of automatisch betalen

  • Een transparant en overzichtelijk betalingsproces

  • HR Core is standaard inbegrepen