人事コンサルタント紹介プログラム

パートナーがRemoteを利用する理由

ロイヤルティを確立

クライアントが成長するために必要なグローバルな雇用ソリューションを割引価格で提供し、サービスを強化できます。

Illustration of a long purple receipt with check marks and floating gold coins.

業界トップのソリューション

使いやすいプラットフォームで、グローバルな人事、給与、福利厚生などの複雑な作業を簡単に処理できます。

ブランド認知度を向上

当社のウェブサイトで紹介されると、新しいオーディエンスにブランドをアピールできます。

A woman in a yellow jacket with her arms outstretched.

紹介のメリット

海外での事業拡大を目指すクライアントにRemoteを紹介すると、クライアントは、Remoteが提供する特別割引価格を利用して、契約社員やフルタイム従業員を簡単に雇用してオンボーディングできます。非常にシンプルです。

Remoteと共同で、顧客に最適な割引を設定できます。割引の例は次のとおりです。

フルタイムの雇用が20%オフに
Remoteを使用して初年度に採用したフルタイム人材全員について、Employer of Record（EOR）サービスを20%オフでご利用いただけます。
契約社員管理が20%オフに
Remoteの契約社員管理サービスを初年度20%オフでご利用いただけます。
無料のグローバル成長評価
将来の成長計画とグローバル雇用のニーズを評価するために、当社の人事専門家との無料相談（30分）を予約できます。

世界各地のパートナーがRemoteを利用

「Remoteとのパートナーシップにより、On Deckのフェローや創業者は、世界中どこにいても人材を雇用し、スタートアップの規模拡大を加速することができます。社内でRemoteを使用した後、ビジネスの成長に取り組むコミュニティに、Remoteを推奨したいと考えています」
「未来はリモートワークが主流になり、RemoteはEOR分野のリーダーです。Remoteと提携し、グローバル成長の管理という点で、当社の顧客に広い選択肢と高い柔軟性を提供できることは非常にありがたいです」
「Remoteの初の応募者管理システム（ATS）統合パートナーとして当社を選択した場合、お客様は採用プロセスをどこからでも最適化できます。そして、グローバルな採用の障壁が低くなり、さまざまな人材を引き寄せる機会が広がります」
「Remoteは、当社初のEORの統合にまさにぴったりです。なぜなら、Remoteの現地のインフラは、拡張可能で費用対効果が高く、柔軟なオプションを世界中の人事チームに提供し、さらにはオンボーディングプロセスの透明性を完全に保っているからです。」
「Remoteは、現代の労働力を手軽にグローバル化するというHiBobのミッションと価値観と自然に一致しており、顧客ベースも広範囲で重複しています。そのため、この統合によって双方が恩恵を得られるようになりました。」
「分散型チームへのシフトが進化し続ける中で、Remoteとの提携に期待しています。RemoteやCarta Total Compのようなツールによって、顧客は組織内での雇用のあり方を変えつつあります。Remoteは、チームがグローバルに活躍できるよう、また、世界中の人材の大きな可能性を活用できるよう支援してくれる、優れたパートナーです」
「Sequoiaでは、人々が使用する機能を統合し、合理化し、自動化し、より良くするために、技術革新が重要であると考えています。Remote APIのおかげで、弊社がサポートしている人材主導の企業では、福利厚生と報酬の業務がシンプルになり、海外のチームへの待遇に集中できるようになりました」
「Remoteで雇用すると、グローバルな人材プールを利用できることで、スタートアップ企業がチームを短期間で構築できるようになります。雇用リーダーや人事チームは、新しいチームメンバーの発掘とオンボーディングの方法を最新化する必要に迫られています。だからこそ、AngelListを通じて発掘した人材を雇用する簡単でコンプライアンスの確保されたソリューションを求めている当社の顧客にとって、Remoteとのパートナーシップは理にかなっているのです」

Lauren Hoffman
On Deck
「Remoteとのパートナーシップにより、On Deckのフェローや創業者は、世界中どこにいても人材を雇用し、スタートアップの規模拡大を加速することができます。社内でRemoteを使用した後、ビジネスの成長に取り組むコミュニティに、Remoteを推奨したいと考えています」
Vanessa Kruze
Kruze Consulting
「未来はリモートワークが主流になり、RemoteはEOR分野のリーダーです。Remoteと提携し、グローバル成長の管理という点で、当社の顧客に広い選択肢と高い柔軟性を提供できることは非常にありがたいです」
Garret Starr
Greenhouse
「Remoteの初の応募者管理システム（ATS）統合パートナーとして当社を選択した場合、お客様は採用プロセスをどこからでも最適化できます。そして、グローバルな採用の障壁が低くなり、さまざまな人材を引き寄せる機会が広がります」
Shama Madhvani
BambooHR
「Remoteは、当社初のEORの統合にまさにぴったりです。なぜなら、Remoteの現地のインフラは、拡張可能で費用対効果が高く、柔軟なオプションを世界中の人事チームに提供し、さらにはオンボーディングプロセスの透明性を完全に保っているからです。」
Yoav Gur
HiBob
「Remoteは、現代の労働力を手軽にグローバル化するというHiBobのミッションと価値観と自然に一致しており、顧客ベースも広範囲で重複しています。そのため、この統合によって双方が恩恵を得られるようになりました。」
Reed McBride
Carta
「分散型チームへのシフトが進化し続ける中で、Remoteとの提携に期待しています。RemoteやCarta Total Compのようなツールによって、顧客は組織内での雇用のあり方を変えつつあります。Remoteは、チームがグローバルに活躍できるよう、また、世界中の人材の大きな可能性を活用できるよう支援してくれる、優れたパートナーです」
Greg Golub
Sequoia
「Sequoiaでは、人々が使用する機能を統合し、合理化し、自動化し、より良くするために、技術革新が重要であると考えています。Remote APIのおかげで、弊社がサポートしている人材主導の企業では、福利厚生と報酬の業務がシンプルになり、海外のチームへの待遇に集中できるようになりました」
Amit Matani
Wellfound (formerly AngelList Talent)
「Remoteで雇用すると、グローバルな人材プールを利用できることで、スタートアップ企業がチームを短期間で構築できるようになります。雇用リーダーや人事チームは、新しいチームメンバーの発掘とオンボーディングの方法を最新化する必要に迫られています。だからこそ、AngelListを通じて発掘した人材を雇用する簡単でコンプライアンスの確保されたソリューションを求めている当社の顧客にとって、Remoteとのパートナーシップは理にかなっているのです」

クライアントの成長をもっと手軽に

人事コンサルティングの大手企業として、世界トップクラスの費用対効果の高いソリューションを利用してクライアントのグローバルな成長を促すサポートをしたいと考えているなら、ぜひRemoteと提携しましょう。パートナーシップによって、現地法に準拠した給与、福利厚生、税務ソリューションなど、各国のチームを合法的かつコンプライアンスを確保しながら雇用できる使いやすいソリューションを、一般的な小売価格の数分の一で提供できます。

使いやすいHRプラットフォーム

当社のオールインワン型プラットフォームは、成長企業がエンジニアや営業担当者をはじめ、あらゆる職種のオンボーディングや給与支払いを場所を問わず簡単に行えるため、ビジネスの成長に集中することができます。

業界トップクラスの地域密着型、福利厚生

常に顧客のニーズを先取りし、チーム全員に競争力のある価格で国別の福利厚生を提供します。

契約社員への給与支給を加速

Remoteを利用すれば、契約社員の居住地に関わらず、請求書発行や給与支給の手間を省くことができます。

信頼できる内蔵のセキュリティ機能

企業向けのデータ保護とコンプライアンスを通じて、顧客企業およびその従業員のデータセキュリティを最優先に取り組んでいます。

パートナー登録をご希望の場合はご連絡ください

ご相談ください

リモートワークの未来を実現するチャンスです。パートナーシップの詳細については、今すぐお問い合わせください。

承認を取得する

当社のチームがパートナーシップの要件を確認し、オンボーディングプロセスを開始します。

クライアントに紹介する

当社が提供する共同ブランドのランディングページとマーケティング資料を活用して、クライアントにRemoteを推奨してください。

プロモーションを受ける

あなたのブランドや製品に対する認知度を高めることを目的として、Remoteのウェブサイトに情報を掲載します。