Onkostenbeheer

Houd onkostenverzoeken van werknemers bij en keur ze met één klik op de knop goed.

expense-management_dutch@2x.webp

Internationaal onkostenbeheer was nog nooit zo makkelijk

Verminder de werklast van onkostenbeheer voor HR en je werknemers, waar ze zich ook bevinden.

job-postings-accordion_dutch@2x.webp
job-postings-accordion_dutch@2x.webp

Je hebt niet voor elk land een ander platform nodig. Bied je internationale team één simpele manier om onkosten te declareren.

Dit zeggen onze klanten

Sluit je aan bij klanten die Remote vertrouwen om hun bedrijf te transformeren.

“Als we alles intern hadden moeten regelen, had het ons jaarlijks meer dan 500.000 dollar extra gekost. Remote verlaagt niet alleen de financiële lasten, maar verlicht ook de operationele lasten. Hierdoor kunnen we ons beter en efficiënter richten op bedrijfsgroei.”

Luke McKinlay
Luke McKinlayVP of Finance

“We werken met meer dan 460 zzp'ers, over de hele wereld. Ik zou 5 of 6 mensen fulltime moeten aannemen om zelf de compliance, administratie en payroll bij te houden. Met Remote besparen we tijd en geld.”

Erik Sveen
Erik SveenOprichter en CEO

“Als we alles intern hadden moeten regelen, had het ons jaarlijks meer dan 500.000 dollar extra gekost. Remote verlaagt niet alleen de financiële lasten, maar verlicht ook de operationele lasten. Hierdoor kunnen we ons beter en efficiënter richten op bedrijfsgroei.”

Luke McKinlay
Luke McKinlayVP of Finance

“We werken met meer dan 460 zzp'ers, over de hele wereld. Ik zou 5 of 6 mensen fulltime moeten aannemen om zelf de compliance, administratie en payroll bij te houden. Met Remote besparen we tijd en geld.”

Erik Sveen
Erik SveenOprichter en CEO

“Als we alles intern hadden moeten regelen, had het ons jaarlijks meer dan 500.000 dollar extra gekost. Remote verlaagt niet alleen de financiële lasten, maar verlicht ook de operationele lasten. Hierdoor kunnen we ons beter en efficiënter richten op bedrijfsgroei.”

Luke McKinlay
Luke McKinlayVP of Finance

“We werken met meer dan 460 zzp'ers, over de hele wereld. Ik zou 5 of 6 mensen fulltime moeten aannemen om zelf de compliance, administratie en payroll bij te houden. Met Remote besparen we tijd en geld.”

Erik Sveen
Erik SveenOprichter en CEO

Voordelen aanbieden zonder het papierwerk

Door werknemers unieke secundaire arbeidsvoorwaarden en budgetten aan te bieden kun je de betrokkenheid binnen je bedrijf vergroten en val je op tussen de rest. Gebruik het onkostenbeheer van Remote voor het volgende:

Thuiswerkbudget

Toeslagen voor coworking

Persoonlijke verzorging en mentale gezondheid

Teamactiviteiten

Vergoedingen voor zakenreizen

Persoonlijke ontwikkeling

Lesgeldvergoeding

Wellness en fitness