So einfach beschäftigst du Fachkräfte in

Côte d’Ivoire
ivory-coast flag

In Remotes Beschäftigungsleitfaden für Côte d’Ivoire findest du wichtige Infos zu deinen rechtlichen Verpflichtungen vor Ort. Bitte beachte, dass Remote zurzeit noch keinen Employer-of-Record-Service in Côte d’Ivoire anbietet. Du kannst jedoch problemlos über Remote mit lokalen Freelancer:innen zusammenarbeiten.

In diesem Land verfügbare Dienstleistungen:
Contractor Management
  • Hauptstadt

    Yamoussoukro

  • Währung

    Westafrikanischer CFA-Franc (Fr, XOF)

  • Sprachen

    Französisch

  • Bevölkerung

    26,378,274

In diesem Land verfügbare Dienstleistungen:
Contractor Management
A person standing on the steps of a building.

Zahlen und Fakten

Cote d'Ivoire
  • Hauptstadt

    Yamoussoukro

  • Währung

    Westafrikanischer CFA-Franc (Fr, XOF)

  • Sprachen

    Französisch

  • Bevölkerung

    26 378 274

  • Einfachheit der Geschäftstätigkeit

    Mittel

  • Verbraucherpreisindex

    54,61 (2021)

  • Häufigkeit der Gehaltsabrechnung

    N/A

  • Umsatzsteuer – Standardsatz

    18 %

  • BIP – reale Wachstumsrate

    6,2 (2019)

Vergrößere dein Team in Côte d’Ivoire mit Remote

You can pay contractors now in Côte d'Ivoire with Remote in some currencies (talk to an expert now for full details).

Note that we are busy building our own entity in Côte d'Ivoire to provide you with the best possible employment solutions for your employees, but our employer of record service is not yet live in this country.

To employ in Côte d'Ivoire , companies must own a local legal entity in the country or work with a global employment solution. Developing the processes required to manage payroll, benefits, taxes, and onboarding in countries like Côte d'Ivoire can get complicated fast, especially without localized expertise.

If you're looking to start hiring in a country like this, partnering with a global employment solution like Remote makes it easy for your company to employ workers quickly, cost-effectively, and in full compliance with all local legislation.

In the countries where we do offer our EOR services, Remote takes on the responsibility and legal risks of international employment so you can focus on hiring great talent and growing your business.

Risiko der Scheinselbstständigkeit

Wie viele andere Länder, unterscheidet Côte d’Ivoire zwischen selbständigen Auftragnehmer:innen und Vollzeitbeschäftigten. Werden Auftragnehmer:innen in Côte d’Ivoire falsch eingestuft, können gegen das verantwortliche Unternehmen Strafen und Bußgelder verhängt werden.

Côte d’Ivoire – mühelose HR: Produktrundgang starten

Personalverwaltung an einem Ort, vom Bewerbungsgespräch bis zur Abfindung

Unsere attraktiven Benefitspakete für Côte d'Ivoire

Remote unterstützt dich dabei, die bestmöglichen Arbeitsbedingungen für dein Team zu schaffen. Wir sind führend in der Entwicklung weltweit wettbewerbsfähiger Benefitsprogramme. Damit deine Mitarbeiter:innen ihr Potenzial voll entfalten können und dein Unternehmen globale Talente nicht nur anziehen, sondern auch halten kann, stellen wir länderspezifische Pakete mit gesetzlichen und zusätzlichen Benefits zusammen.

Wir haben zwar noch keine eigene Niederlassung in Côte d’Ivoire, aber unsere Benefitspakete für alle Länder sind so konzipiert, dass sie die Bedürfnisse von Mitarbeiter:innen vor Ort erfüllen. In der Regel sind mehrere oder alle der folgenden Benefits enthalten:

  • Krankenversicherung

  • Zahnzusatzversicherung

  • Private Sehhilfenversicherung

  • Unterstützung für psychische Gesundheit

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung

Faire Preise in Côte d’Ivoire

Contractor Management

Rechtskonformes Onboarding und Bezahlung von Auftragnehmer:innen

€ 27

pro Auftragnehmer:in/Monat

Wichtigste Funktionen

  • Bezahle nur für aktive Auftragnehmer:innen

  • Arbeite mit Freelancer:innen in über 200 Ländern und Regionen der Welt

  • Maßgeschneiderte lokale Verträge erstellen, bearbeiten und unterzeichnen

  • Rechnungen von Auftragnehmer:innen mit einem Klick genehmigen oder automatisch bezahlen

  • Transparente Zahlungen

Payroll

Führe die Payroll für mehrere Länder zusammen

€ 27

pro Mitarbeiter:in/Monat

Wichtigste Funktionen

  • Übersichtlichkeit: Alle Payroll-Funktionen zentral auf einer Plattform

  • Support: Persönlicher Support durch ein engagiertes Team von Spezialist:innen

  • Sicherheit: Testdurchläufe und parallele Payroll vor der Implementierung

  • Compliance: Einhaltung der Arbeitsgesetze in allen Ländern

  • Pünktlichkeit: Korrekte und pünktliche Auszahlung von Gehältern mit behördlicher Meldung

  • Erfahrung: Mühelose Gehaltsabrechnung mit einfachem Zugriff auf Lohnzettel und Spesen

HR-Management

Zentrale Verwaltung aller Mitarbeiter:innen an einem Ort

Kostenlos

Wichtigste Funktionen

  • Angeleitetes On- und Offboarding

  • Profile von Mitarbeiter:innen und Dokumentenmanagement

  • Arbeitszeiten und Abwesenheiten (Zeiterfassung)

  • Verwaltung und Erstattung von Spesen

  • Self-Service-Funktion für Mitarbeiter:innen auf der Plattform und in der mobilen App