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  • Panoramica

Assumere a Saint Kitts e Nevis

Salario minimo

A partire dal 1 gennaio 2024, il salario minimo passerà da 9 $ all’ora o 360,00 $ a settimana a 10,75 $ all’ora o 430,00 $ a settimana.

Pacchetto di vantaggi competitivo a Saint Kitts e Nevis

health_insurance
Assicurazione sanitaria
dental_insurance
Assicurazione dentistica
vision_insurance
Assicurazione per la vista
mental_health_support
Supporto per la salute mentale
pension_or_401(k)
Pensione o 401(k)
life_and_disability_insurance
Assicurazione sulla vita e per invalidità

Fatti e statistiche

Capitale
Basseterre
Valuta
Dollaro dei Caraibi Orientali
Lingue
Inglese, Creolo di Saint Kitts
Dimensione della popolazione
52,441
Facilità di fare impresa
Medio
IVA - aliquota ordinaria
17%

Fai crescere il tuo team a Saint Kitts e Nevis con Remote

Ora puoi pagare i collaboratori a Saint Kitts e Nevis con Remote in alcune valute (parla ora con un esperto di Remote per maggiori dettagli).

 

Le aziende che assumono a Saint Kitts e Nevis sono generalmente tenute a possedere un’entità legale nel paese o a collaborare con un servizio di global employment per assumere per conto dell’azienda. Sviluppare i processi necessari per gestire la gestione buste paga, i vantaggi, le tasse e l’inserimento in paesi come Saint Kitts e Nevis può diventare rapidamente complesso, soprattutto senza competenze locali. Se vuoi iniziare ad assumere in un paese come questo, usare una Piattaforma HR globale come Remote rende semplice assumere persone in piena conformità con tutta la normativa locale. Nei paesi dove offriamo il nostro prodotto Employer of Record, Remote si fa carico della conformità così puoi concentrarti sull’assunzione di talento e sulla crescita della tua azienda.

Rischi di errata classificazione

Saint Kitts e Nevis, come molti altri paesi, distingue tra lavoratori autonomi o collaboratori e personale a tempo pieno. L’errata classificazione dei collaboratori a Saint Kitts e Nevis può comportare multe e sanzioni per l’azienda responsabile.

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Prezzi trasparenti a Saint Kitts e Nevis

Payroll

27

per impiegato/mese
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  • Gestione buste paga internazionale efficiente e chiara
  • Piattaforma self-service
  • Assistenza su misura da parte di esperti
  • Rispetta le normative locali in ogni Paese
  • Soluzione integrata per buste paga, gestione spese e HRIS
Contractor Management

27

per contractor/mese
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  • Paga per i soli contractor attivi
  • Lavora con contractor globali
  • Crea, modifica e firma contratti locali su misura
  • Approva fatture con un clic o con pagamento automatico
  • Pagamenti trasparenti con piena visibilità
Employer of Record

645

per impiegato/mese
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  • Assumi senza aprire una sede locale in +90 Paesi
  • Onboarding con un esperto dedicato
  • Pagamenti puntuali, ogni volta
  • Tutela della conformità inclusa
  • Benefit competitivi, flessibili, localizzati
  • Esperti interni dedicati al supporto locale
  • HR Essentials inclusi di default