Gerencie facilmente o emprego de Malta

Employer of Record em Malta

O nosso Employer of Record (EOR) permite-te contratar, gerir e pagar os teus talentos de topo em Malta com rapidez e simplicidade.

O que é um EOR — e como funciona?

O Employer of Record (EOR) da Remote permite à tua empresa contratar legalmente trabalhadores em Malta sem precisares de criar uma entidade legal local. No papel, a Remote é a empregadora oficial e nós tratamos da conformidade, do processamento salarial, dos benefícios (incluindo equity) e de outros processos de recursos humanos — tu manténs controlo total sobre a gestão diária e as responsabilidades de trabalho do teu trabalhador.

Quando te convém utilizar um EOR em Malta?

Um EOR é ideal se tu:

• precisas de contratar trabalhadores em Malta mas não queres estabelecer uma entidade legal;
• estás a testar mercados locais antes de te comprometeres com uma expansão empresarial completa;
• queres garantir conformidade total com as leis laborais locais e as obrigações fiscais;
• precisas de uma forma rápida e económica para fazeres o onboarding dos teus trabalhadores em Malta;
• precisas de uma solução de contratação temporária antes de estabeleceres uma entidade legal.

Porquê utilizar o EOR da Remote em Malta?

Se queres contratar talentos em Malta mas não tens uma entidade legal lá, o nosso EOR oferece uma solução totalmente em conformidade e eficiente. Malta tem legislação laboral e fiscal rigorosa, e o nosso EOR garante que cumpres essas obrigações legais enquanto te permite crescer rapidamente.

Os principais benefícios de contratar através do nosso EOR em Malta incluem:

• Entrada mais rápida no mercado. Podes contratar talentos rapidamente, sem precisares de esperar meses para estabeleceres uma entidade local.
• Conformidade total com a legislação laboral local. Evita os riscos legais associados à não conformidade e à má classificação.
• Gestão simplificada do processamento salarial. Automatizamos os cálculos dos impostos do processamento salarial e garantimos que estás totalmente em conformidade com todas as obrigações de retenção na fonte, mesmo quando as leis mudam.
• Custos mais baixos. Criar uma entidade legal em Malta pode ser caro e demorado. Um EOR elimina a necessidade de registo da entidade, reduzindo os custos gerais.
• Menos recursos necessários. Com os recursos humanos, o processamento salarial e a conformidade geridos pelo EOR, podes concentrar-te em expandir as operações e em alocar os teus recursos para outras áreas.

Vale a pena notar que, na Remote, temos a nossa própria entidade legal em Malta. Isto permite-nos evitar intermediários, que podem causar atrasos e custos adicionais, e garantir uma melhor experiência aos teus trabalhadores. Todos os nossos serviços de EOR — incluindo o apoio especializado local — são prestados internamente.

Para saberes mais — e veres a nossa plataforma de EOR em ação — agenda uma demonstração com um dos nossos especialistas hoje mesmo.