Contrata mais depressa em novos estados
Os processos de integração, as verificações de identidade e a verificação I-9 decorrem na plataforma desde o primeiro dia.
Serviços PEO para equipas nos EUA
A Remote gere o processamento salarial, os benefícios, as declarações fiscais e a conformidade em vários estados para os teus trabalhadores nos EUA, vinculados à tua própria entidade, em todos os 50 estados.
- Processamento salarial, declarações fiscais e registos estaduais
- Cobertura médica, dentária e de visão, e um plano 401(k) coletivo
- Seguro de acidentes de trabalho ao abrigo de uma apólice global
Faz crescer a tua equipa nos EUA, sem aumentar a burocracia.
Uma organização profissional de empregadores assume as operações de gestão do emprego associadas às tuas contratações nos EUA. A Remote trata do processamento salarial, dos benefícios, das declarações fiscais, do seguro de acidentes de trabalho e da conformidade em vários estados.
Oferece benefícios que atraem talento
Os planos coletivos dão às pequenas equipas acesso a cobertura médica, dentária e de visão e a um plano 401(k), com as vantagens da escala.
Mantém a conformidade em cada estado
Tratamos por ti dos registos fiscais estaduais, da gestão das obrigações previstas na ACA e na COBRA e da entrega do relatório EEO-1.
Mantém o mesmo sistema à medida que cresces
Um EIN dos EUA a par das tuas entidades globais, para que a plataforma se mantenha a mesma à medida que o modelo muda.
Processamento salarial e registos estaduais com PEO.
A Remote processa os salários nos EUA internamente, cria e mantém os registos fiscais estaduais, incluindo os relativos a SDI e PFL, e administra o seguro de acidentes de trabalho ao abrigo de uma apólice global em todos os 50 estados.
- SOC 2 Tipo II
- ISO 27001
- RGPD
- Relatórios prontos para auditoria
- Entidade de pagamentos regulamentada
- 50
50 estados dos EUA onde o Remote PEO opera
- 99%
99% de precisão em todos os processamentos salariais efetuados pela Remote
- 1
1 EIN dos EUA a par das tuas entidades globais
- 4
4 estados com monopólio estatal do seguro de acidentes de trabalho abrangidos (OH, ND, WA, WY)
PEO da Remote em ação.
O que está incluído nos serviços PEO da Remote?
A Remote é a tua única plataforma e o teu único parceiro para as tarefas administrativas que consomem tempo na gestão do emprego nos EUA.
Processamento salarial nos EUA, relatórios do razão geral e registos salariais
Administração dos benefícios, desde a adesão às alterações e renovações
Declarações fiscais federais, estaduais e locais
Criação e gestão contínua dos registos fiscais estaduais
Seguro de acidentes de trabalho ao abrigo de uma apólice global
Gestão das obrigações da ACA, da COBRA e do EEO-1
Preços transparentes, sem taxas ocultas.
A Remote define todos os preços à partida, por isso o valor que te é proposto é o que pagas.
Contrata e gere trabalhadores em todo o território dos EUA
Integração rápida e orientada para os novos trabalhadores
Processamento salarial com rigor e dentro dos prazos
Apoio à conformidade a nível federal, estadual e local
Especialistas dedicados em RH para apoio contínuo
Faturação em USD e precisas de uma conta bancária nos EUA
Plataforma Remote incluída
Mais de 30.000 empresas confiam em nós · ★ 4,8 no G2
Organização Profissional de Empregadores (PEO)
Para empresas que precisam de contratar e gerir trabalhadores em todo o território dos Estados Unidos, sem criar entidades jurídicas distintas em cada estado.
A partir de
€91
por trabalhador/mês
Graças à Remote, empresas de todo o mundo estão a manter-se em conformidade.
“Trabalhamos com mais de 460 trabalhadores independentes a nível global. Precisaríamos de contratar 5 ou 6 pessoas a tempo inteiro para tratar das questões de conformidade, administração e processamento salarial. Decididamente, a Remote permite-nos poupar tempo e dinheiro.”
+460
“Se tivéssemos de gerir e coordenar tudo internamente, isso custar-nos-ia mais de 500 mil dólares por ano. A Remote não só elimina essa pressão financeira como também nos alivia da carga operacional, permitindo-nos concentrar-nos no crescimento do nosso negócio com confiança e eficiência.”
+500.000 $
“Fazemos processamentos salariais mensais, quinzenais e por hora em várias moedas diferentes em todo o mundo, e o nosso Diretor Financeiro tem total visibilidade numa única plataforma. Com a Remote, podemos fazê-lo acontecer.”
Mais de 100
Mais formas de contratares a tua equipa global.
A infraestrutura de emprego global na qual os líderes de RH confiam.
As empresas fazem o processamento salarial global de forma nativa no Workday.
Garante a conformidade laboral global e na UE diretamente no Personio.
As empresas contratam equipas globais sem nunca sair do BambooHR.
Eleita a melhor plataforma de emprego global.
A Remote é líder na categoria G2 em EOR, processamento salarial e PEO.
- 4.5
+4900 opiniões - N.º 1Líder entre as plataformas de emprego global
- 4.6
Trustpilot · Excelente - Momentum Leader2026 · Relatório G2 Grid
Perguntas frequentes
Num modelo de coemprego, partilhas as responsabilidades de entidade empregadora com a Remote. A Remote pode gerir o processamento salarial nos EUA, apresentar declarações fiscais, administrar benefícios e tratar do seguro de acidentes de trabalho. Manténs o controlo sobre as decisões de contratação e despedimento, a gestão diária e a estratégia de RH. Os teus trabalhadores continuam registados na tua própria entidade.
O serviço Remote PEO custa 91 EUR por trabalhador por mês. Esse valor corresponde à taxa de administração. Os prémios dos seguros de saúde, os custos do seguro de acidentes de trabalho e os custos do seguro de desemprego estadual são faturados separadamente, ao preço de custo, em vez de serem incluídos num pacote, para que possas ver quanto pagas por cada componente.
Todos os 50 estados, com exclusão dos territórios dos EUA. Estão incluídos os estados com monopólio estatal do seguro de acidentes de trabalho, ou seja, Ohio, Dakota do Norte, Washington e Wyoming, onde a Remote apoia o registo. Podes consultar os requisitos laborais de cada estado antes de contratar.
Uma PEO é um modelo partilhado, pelo que cedes parte do controlo direto sobre o processamento salarial e a administração dos benefícios. Assumes também o trabalho de deixar esse modelo mais tarde, o que envolve prazos de pré-aviso, a recuperação das tuas próprias contas junto das autoridades estaduais, a continuidade da cobertura ao abrigo da COBRA e o destino do plano 401(k). Uma PEO também se adequa a empresas com uma entidade nos EUA e um crescimento efetivo do número de trabalhadores. Se ainda não tens uma entidade nos EUA, um serviço Employer of Record é mais adequado.
Não. Os benefícios são disponibilizados através dos planos coletivos da PEO. É isso que permite a uma equipa mais pequena ter acesso a opções e preços de planos que não conseguiria obter por si só. A partir daí, a Remote trata da administração dos benefícios, incluindo a adesão, as alterações e as renovações. Em contrapartida, a tua relação com o atual mediador termina quando aderes.
A nossa equipa terá todo o gosto em te ajudar!