Entwickle individuelle Integrationen mit der RemoteA PI
Automatisiere mit der Remote API mehr Workflows nach deinen Bedürfnissen und schöpfe das volle Potenzial deiner weltweiten Personaldaten aus, ohne dafür deine gewohnten Unternehmenssysteme zu verlassen.
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Eine integrierte Ansicht
Eine einzige Benutzeroberfläche für alle Aufgaben deines HR-Teams. Mit der Remote API kann dein HR-Team alle Personaldaten unabhängig vom Standort deiner Mitarbeiter:innen zentralisiert abrufen. Das steigert den Nutzen deiner Daten und erleichtert die Entscheidungsfindung.
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Führe die Daten deines globalen Teams an einem Ort zusammen und erhalte einen umfassenden Überblick über deine Beschäftigten
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Vereinfache die Datenpflege und steigere dadurch die Produktivität deines HR-Teams
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Lass Gehaltsdaten in deine Unternehmensberichte einfließen, um aufschlussreichere Insights zu erhalten
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Mühelose Payroll-Automatisierung
Sorge dafür, dass deine Mitarbeiter:innen ihr Gehalt zuverlässig und pünktlich erhalten.Von lokal angepassten Verträgen bis hin zur Zahlung in fast allen Währungen – mit der Remote API kannst du deine Payroll-Prozesse optimieren und weltweit skalieren.
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Integriere Workflows mit deinen Buchhaltungssystemen, um die Gehaltsabrechnung einfacher und effizienter zu machen
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Verknüpfe Systeme miteinander, um Lohnzettel und Personaldaten an einem Ort zu verwalten
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Steigere die Zufriedenheit deiner Mitarbeiter:innen mit Spot-Boni und anderen individuellen Anreizen
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Vereinfachte Arbeitsabläufe
Erhalte bessere Einblicke in alle Phasen der Employment Journey. Mit der Remote API kannst du Personaldaten auf mehreren Plattformen mühelos und beinahe in Echtzeit synchronisieren.
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Spare Zeit beim Onboarding, indem du neue Teammitglieder mit nur einem Klick zur Plattform hinzufügst
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Vereinfache das Onboarding neuer Mitarbeiter:innen durch automatisierte Workflows ohne wiederholte Dateneingabe
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Automatisiere das Offboarding unter Einhaltung lokaler Vorschriften, um hohe Strafen zu vermeiden
Höhere Produktivität und Effizienz
In einer aktuellen Befragung gaben unsere Kunden an, dass ihre HR-Teams dank den Integrationen von Remote 47 % effizienter sind und durchschnittlich 10,4 Stunden manuelle Arbeit sparen.*
*Aus einer Befragung unter Kunden von Remote im März 2024. Die Statistiken basieren auf typischen Nutzungserfahrungen mit Remote und dienen nur zu Informationszwecken. Tatsächliche Ergebnisse können davon abweichen.
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Höhere Produktivität und Effizienz
In einer aktuellen Befragung gaben unsere Kunden an, dass ihre HR-Teams dank den Integrationen von Remote 47 % effizienter sind und durchschnittlich 10,4 Stunden manuelle Arbeit sparen.*
*Aus einer Befragung unter Kunden von Remote im März 2024. Die Statistiken basieren auf typischen Nutzungserfahrungen mit Remote und dienen nur zu Informationszwecken. Tatsächliche Ergebnisse können davon abweichen.
Was kann ich mit der Remote API alles machen?
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Automatisches Onboardingvon Mitarbeiter:innen
Spare Zeit beim Onboarding, indem du neue Teammitglieder mit nur einem Klick zur Remote- Plattform hinzufügst.
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Deine Personaldaten mit einem HRIS synchronisieren
Verwalte die Daten deines verteilten Teams an einem Ort und generiere hilfreiche Berichte.
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Gehaltsdaten und Reportingzusammenführen
Lass die aktuellen Gehaltsdaten von Remote in deine Unternehmensberichte einfließen, um
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Automatische Bereitstellung von Apps für neue Teammitglieder
Stelle neuen Mitarbeiter:innen über deine Identity- und Access-Management-Plattform automatisch alle nötigen Apps und Systeme bereit, nachdem sie das Onboarding über Remote abgeschlossen haben.
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Mitarbeiter:innen neue Führungskräfte zuweisen
Interne Reportingstrukturen ändern sich ständig. Mit der Remote API kannst du Änderungen bei Führungskräften automatisch mit der Plattform synchronisieren.
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VereinheitlicheStellenbezeichnungen über Systeme hinweg
Synchronisiere Stellenbezeichnungen über die Remote API mit anderen Anwendungen wie Slack oder deinem Haupt-HRIS.
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Automatische Begrüßung neuer Teammitglieder
Ein neues Teammitglied hat das Onboarding gerade abgeschlossen. Schicke ihm oder ihr automatisch eine Begrüßungsmail mit allen wichtigen Informationen für den ersten Arbeitstag.
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Mitarbeiter:innen zu einer Equity-Management-Software hinzufügen
Spare Zeit und vermeide unnötige Dateneingaben, indem du neu über Remote eingestellte Mitarbeiter:innen automatisch zu deiner Equity- Management-Software hinzufügst.
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Sieh dir weitere Beispiele undFallstudien an
Erfahre, welche weiteren Abläufe und Aufgaben du mit der Remote API für dein HR-Team und deine Mitarbeiter:innen vereinfachen kannst.
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