Una plataforma que te protege desde Alabama hasta Wyoming
Haz crecer tu negocio en EE. UU. con total seguridad.
El paquete completo de RR. HH. en EE. UU.
Deshazte del engorro de tener que lidiar con leyes estatales de todo tipo, un montón de proveedores de servicios y complejos requisitos de cumplimiento normativo. Puedes consolidar la administración de tu personal de EE. UU. en una única plataforma, desde las nóminas y las prestaciones hasta los servicios de EOR y PEO, gracias a Remote.
Te ayudamos a gestionar las nóminas locales con seguridad, cumplir los requisitos normativos, ofrecer prestaciones, gestionar la integración de trabajadores por cuenta propia y mucho más con el apoyo de expertos.
Tu pasaporte para contratar en los 50 estados de EE. UU.
Expandirse en el mercado estadounidense es un paso importante para toda empresa ambiciosa, pero conlleva una gran cantidad de retos. Remote elimina las complicaciones mediante una solución integral que abarca todos los aspectos de la gestión de tu personal en EE. UU.
Nóminas e impuestos multiestatales simplificados
Domina sin esfuerzo las complejidades de la normativa fiscal y de nóminas de los diferentes estados.
Acabamos con las conjeturas sobre las obligaciones de cumplimiento normativo y garantizamos pagos precisos y puntuales en todos los estados para que no tengas que preocuparte de las particularidades de cada estado.
Prestaciones ventajosas para todo el mundo
Elige los paquetes de prestaciones adecuados con tranquilidad gracias a los proveedores de seguro médico, seguro de vida y cuentas de ahorro para la jubilación 401(k) de Remote.
Te ayudamos a seleccionar paquetes de prestaciones locales relevantes y a precios competitivos, que satisfagan las necesidades de tus empleados, se ajusten a tu presupuesto y garanticen la satisfacción de todas las partes.
Soluciones de empleo flexibles
Mantén el control y aumenta la flexibilidad con opciones de empleo personalizables.
Ya se trate de acuerdos para empleados a tiempo completo, trabajadores por cuenta propia, de EOR o PEO, Remote te ayuda a seleccionar la situación contractual óptima para los miembros de tu equipo según los requisitos específicos de cada estado y tu situación particular.
Unifica la gestión de los empleados
Consolida la administración de tu personal en EE. UU. desde una única plataforma.
Remote reúne en una interfaz intuitiva todo lo que necesitas para contratar, gestionar y pagar a empleados en distintos estados y con diferentes situaciones contractuales, lo que te ahorra tener que utilizar varias herramientas y simplifica tu gestión de los RR. HH.
Plataforma integral de gestión de personal en EE. UU.
Optimiza al máximo tus operaciones en EE. UU. con la plataforma de gestión de personal todo en uno de Remote. Desde las nóminas hasta el cumplimiento normativo, pasando por las prestaciones y mucho más, simplificamos todos los aspectos de la gestión de tu capital humano en EE. UU.
Gestiona las nóminas multiestado de EE. UU.
Tendría que ser fácil gestionar las nóminas en EE. UU. Y ya puede serlo. Remote garantiza la precisión, el cumplimiento normativo y la eficacia en todo momento.
Gestionamos automáticamente los cálculos de impuestos estatales y federales, con garantía de cumplimiento normativo y precisión.
Te facilitamos la gestión de ciclos de nóminas mensuales o quincenales con un esfuerzo mínimo.
Los empleados cobran mediante un ingreso en cuenta y pueden acceder a sus recibos de nómina en línea en cualquier momento.
Garantiza el cumplimiento normativo en todos los estados
Controla el complejo panorama de las normativas específicas de cada estado gracias al apoyo integral para el cumplimiento normativo que ofrece Remote.
Gestiona automáticamente los registros necesarios ante las autoridades laborales y fiscales de cada estado.
Recibe alertas en tiempo real de los cambios en las normativas estatales que puedan afectar a tu negocio.
Ten organizados y accede a todos tus documentos de cumplimiento normativo estatal en un mismo lugar.
Ofrece prestaciones
Capta y retén a los mejores talentos con paquetes de prestaciones competitivos y completos. Personaliza las ofertas para poder captar, retener y satisfacer las necesidades plurales de tu personal.
Te ayudaremos a sortear las complejidades de las prestaciones en EE. UU. para que puedas ahorrar tiempo y esfuerzo.
Elige entre un montón de planes de salud, vida y 401(k) seleccionados por expertos para satisfacer las necesidades de tus empleados.
Accede a planes con precios competitivos que aporten valor tanto a tus empleados como a tus resultados.
Contrata a empleados sin entidad propia
Amplía tu equipo en EE. UU. y en todo el mundo sin tener que gestionar registros locales ni abrir entidades internacionales. Contrata legalmente a empleados en casi cualquier parte del mundo.
Garantiza el cumplimiento normativo de tus procesos de contratación en diferentes países.
Genera contratos de trabajo adaptados y que cumplan las leyes y normativas locales.
Gestiona las nóminas, los impuestos y las prestaciones de tus empleados globales desde una única plataforma.
Consigue apoyo para las solicitudes de visado y los trámites de inmigración de tus empleados internacionales.
Externaliza las tareas de RR. HH.
Si quieres reducir la carga administrativa, trabajar con una organización profesional de empleadores (PEO) puede ser la decisión estratégica más acertada para tu empresa. Utiliza nuestra PEO integrada para externalizar la gestión de RR. HH., de las nóminas y de las prestaciones.
Externaliza las tareas de RR. HH., incluidas las nóminas, la administración de las prestaciones y la gestión del cumplimiento normativo, para centrarte en las actividades importantes de la empresa.
Aprovecha el modelo de pluriempleo, que reduce tus responsabilidades legales y la carga administrativa.
Accede a una consultoría estratégica de RR. HH. que te ayudará a gestionar a tu personal de forma más eficaz.
Colabora con trabajadores por cuenta propia
Simplifica la contratación, la facturación y los pagos, y garantiza el cumplimiento de las normas de Hacienda que protegen contra los riesgos de clasificación errónea.
Protege a tu empresa de errores de clasificación errónea según las normas de Hacienda, que pueden salirte muy caros, y reduce así el riesgo legal.
Automatiza la aprobación de facturas y garantiza que tus trabajadores por cuenta propia cobren de forma puntual, lo que mejora la satisfacción y la retención.
Automatiza la generación y distribución de formularios como el 1099 y simplifica los informes fiscales de fin de año.
Colabora fácilmente con trabajadores por cuenta propia en más de 200 países gracias al respaldo que te ofrece la experiencia de Remote en gestión internacional de trabajadores por cuenta propia.
Gestiona a todos tus empleados en un solo lugar
Centraliza tus operaciones de RR. HH. con Remote. Nuestro sistema está diseñado para apoyarte en todas tus gestiones de RR. HH. y gestionar con eficacia a tu personal en todo el mundo. Ahorra tiempo y recursos para centrarte en el crecimiento estratégico, además de ofrecer a tus empleados una experiencia de RR. HH. intuitiva.
Gestiona fácilmente a todo tu equipo global desde un mismo lugar y evita así el uso de diferentes sistemas de RR. HH.
El sistema de gestión de RR. HH. de Remote es de uso gratuito, lo cual te permite asignar recursos a otras áreas y agilizar los procesos.
Obtén una fuente de información unificada y fiable para todos tus datos de RR. HH., que ofrezca estadísticas claras y perspectivas útiles.
Ofrece a tus empleados una experiencia de autoservicio fluida con la que gestionar sus propios datos, documentos y mucho más.
Un equipo de expertos a tu servicio
Colabora con nuestros expertos internos, que se asegurarán de que tu expansión en EE. UU. se ajuste a la legalidad de forma eficiente y fluida.
Nuestro profundo conocimiento de la normativa estadounidense sobre nóminas y leyes laborales minimiza el riesgo y garantiza que tu empresa y tus empleados cumplan las leyes fiscales locales al dedillo.
Experiencia normativa en EE. UU.
Precisión en los cálculos y los pagos de impuestos.
Cumplimiento normativo local impecable.
Expertos internos en nóminas.
Orientación sobre la clasificación de trabajadores por cuenta propia.
Actualizaciones de cumplimiento normativo automatizadas.
No te quedes solo con nuestra palabra
Contamos con la confianza de empresas de todo el mundo
- «Con las Nóminas de Remote, podemos mantener a todo el mundo en la misma estructura sin salir de Remote. Todo el mundo gestiona sus vacaciones desde la plataforma y tiene ahí sus nóminas y otros datos laborales, lo que nos ayuda a estructurar todas nuestras funciones de RR. HH. Es estupendo ver que un solo proveedor cubre ambas necesidades».
- «La verdad, no era cuestión de si nuestra contratación internacional iba a complicarse demasiado, sino de cuándo. Empezamos a trabajar con Remote para que nos ayudara a gestionar el proceso de contratación, y así poder capear el temporal y acceder a una fuente de talento global. Remote se ocupa del cumplimiento normativo, la nómina global y las prestaciones, pero, además, es una empresa que comparte nuestros valores».
- «Nuestro equipo está distribuido por distintos países, así que tengo que pagarles en distintas monedas; esto era un auténtico calvario antes de dar con Remote. Barajamos varias opciones, pero todo era complicadísimo, y con otros proveedores no habríamos podido crecer de forma tan rápida o tan eficaz como lo hemos hecho».
- «Con las Nóminas de Remote, podemos mantener a todo el mundo en la misma estructura sin salir de Remote. Todo el mundo gestiona sus vacaciones desde la plataforma y tiene ahí sus nóminas y otros datos laborales, lo que nos ayuda a estructurar todas nuestras funciones de RR. HH. Es estupendo ver que un solo proveedor cubre ambas necesidades».
Jeroen Rutten
Tablevibe - «La verdad, no era cuestión de si nuestra contratación internacional iba a complicarse demasiado, sino de cuándo. Empezamos a trabajar con Remote para que nos ayudara a gestionar el proceso de contratación, y así poder capear el temporal y acceder a una fuente de talento global. Remote se ocupa del cumplimiento normativo, la nómina global y las prestaciones, pero, además, es una empresa que comparte nuestros valores».
Niall Dalton
Seaplane - «Nuestro equipo está distribuido por distintos países, así que tengo que pagarles en distintas monedas; esto era un auténtico calvario antes de dar con Remote. Barajamos varias opciones, pero todo era complicadísimo, y con otros proveedores no habríamos podido crecer de forma tan rápida o tan eficaz como lo hemos hecho».
Erik Sveen
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Alcanza todo tu potencial en EE. UU.
Crece en EE. UU.
Agiliza tu crecimiento en EE. UU. gracias a nuestra plataforma todo en uno para la gestión de nóminas, prestaciones, cumplimiento normativo y personal.
Nóminas integradas con autoservicio
Puntualidad: nóminas precisas y puntuales con declaraciones a la autoridad laboral.
Prestaciones flexibles y adaptadas localmente
Contrata a empleados internacionales en países en los que no tengas entidad legal
Externaliza los RR. HH. mediante el pluriempleo
Trabaja con trabajadores autónomos con facilidad
HRIS gratuito para todos los empleados
Gestiona todas tus nóminas en unos pocos minutos al mes con nuestra intuitiva plataforma.
Eliminamos la carga de tener que realizar trámites ante las autoridades locales para que puedas confiar en que todo está claro.
Planes de prestaciones flexibles y adaptados a cada país para ayudarte a captar el mejor talento del mundo
Contrata globalmente y gestiona nóminas internacionales sin entidades locales.
Comparte la responsabilidad laboral mediante un modelo de pluriempleo para reducir la administración.
Integra a trabajadores por cuenta propia locales e internacionales de forma rápida y conforme a la legalidad con contratos, facturación y formularios fiscales automatizados y que cumplan la normativa.
Gestiona todo el ciclo de vida laboral en Remote. Accede a los perfiles de los empleados, aprueba gastos y controla el tiempo libre.
Preguntas frecuentes
Remote conoce al detalle las normativas de nóminas e impuestos de los diferentes estados y se encarga de las obligaciones relacionadas con el cumplimiento normativo, lo que garantiza la precisión y la puntualidad de los pagos en todos los estados. Así, las empresas ya no tienen que ocuparse de las particularidades de cada estado.
Sí, Remote te ayuda a elegir los paquetes de prestaciones adecuados con seguridad, ya que te da acceso a proveedores de prestaciones seleccionados a conciencia que cubren el seguro médico, el seguro de vida y las cuentas de ahorro para la jubilación 401(k). Así te aseguras de poder ofrecer paquetes de prestaciones locales relevantes y a precios competitivos, que satisfagan las necesidades de tus empleados y se ajusten a tu presupuesto.
Remote ofrece opciones de empleo flexibles, como acuerdos para empleados a tiempo completo, trabajadores por cuenta propia, de empleador por cuenta ajena (EOR) u organización profesional de empleadores (PEO). Esto permite a las empresas adaptar la estructura de su personal con facilidad a los requisitos específicos de cada estado y situación.