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Gerir, pagar e recrutar talento global numa plataforma unificada

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Emprego em Israel

Sem uma constituição central, grande parte da legislação laboral em Israel existe através de legislação direta e jurisprudência. Os trabalhadores em Israel têm certos direitos que os empregadores devem observar, incluindo o direito dos judeus a descansar no sábado semanal e proteções para todos os trabalhadores contra despedimentos durante greves. Para empresas que contratam do estrangeiro, a complexidade da legislação laboral israelita pode por vezes ser avassaladora.

Contacta a Remote para saberes mais sobre as tuas opções para empregar trabalhadores em Israel.

Salário mínimo

Em Israel, o salário mínimo é 6 248 ILS por mês a partir de 01/04/2025.

Ciclo de processamento salarial

Para clientes da Remote, todos os pagamentos a trabalhadores serão efetuados em prestações mensais iguais, no ou antes do último dia útil de cada mês civil, pagos em retrospetiva.

Integração

Ajudamos-te a integrar rapidamente um novo trabalhador em Israel.

A nossa equipa garante que os teus trabalhadores são integrados e pagos o mais rapidamente possível, mantendo a tua empresa em conformidade com toda a legislação laboral local. O tempo mínimo de integração começa a contar depois de o trabalhador submeter todas as informações exigidas na plataforma da Remote. O prazo de integração também depende do registo junto das autoridades locais.

Para todos os não-nacionais do país de emprego, a avaliação do direito a trabalhar (se aplicável) acrescentará três dias úteis ao tempo total de integração. Poderá ser necessário tempo adicional se tivermos de fazer um seguimento da avaliação do direito a trabalhar.

Nota: as datas de fecho do processamento salarial podem afetar o primeiro dia efetivo de trabalho. A Remote tem uma data de fecho de processamento salarial ao dia 10 do mês, salvo indicação em contrário.

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10 feriados públicos

Pacote de benefícios competitivo em Israel

health_insurance
Seguro de saúde
dental_insurance
Seguro dentário
vision_insurance
Seguro de visão
mental_health_support
Apoio à saúde mental
pension_or_401(k)
Plano de pensões
life_and_disability_insurance
Seguro de vida e de incapacidade

Factos e estatísticas

Estabelecido pouco depois da Segunda Guerra Mundial, Israel situa-se no lado oriental do mar Mediterrâneo. Embora Israel considere Jerusalém a sua capital, a maioria dos países mantém as embaixadas em Telavive, o centro tecnológico e económico do país. Com vários locais sagrados no seu território, Israel recebe regularmente visitantes judeus, cristãos, muçulmanos e outros interessados na sua rica história.

Capital
Jerusalém
Moeda
Novo shekel israelense
Línguas
Hebraico, Árabe e Inglês
Facilidade para fazer negócios
Muito fácil
Frequência do processamento salarial
Mensal
IVA - taxa normal
17 %

Faz crescer a tua equipa em Israel com a Remote

Queres empregar trabalhadores em Israel? As empresas que contratam em Israel são normalmente obrigadas a possuir uma Entity local ou a trabalhar com uma plataforma de emprego global como a Remote, que pode legalmente prestar serviços de emprego no país.

A Remote pode empregar membros da equipa em Israel e garantir a tua conformidade. A Remote pode contratar, integrar e pagar a tua equipa em Israel para que não tenhas de criar serviços locais de RH na região. A Remote também facilita o pagamento de trabalhadores independentes em Israel. Regista-te agora para começar ou fala com um especialista para mais detalhes.

Riscos da classificação incorreta

Em Israel, como em muitos outros países, os trabalhadores independentes e os trabalhadores a tempo inteiro são tratados de forma diferente. A classificação incorreta de trabalhadores independentes em Israel pode resultar em multas e sanções para a empresa infratora.

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Preços transparentes em Israel

Processamento salarial

27

por trabalhador/mês
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  • Processamento salarial internacional poderoso e transparente
  • Uma plataforma self-service simples
  • Suporte personalizado de especialistas dedicados
  • Cumpre as regulamentações locais relativas ao processamento salarial em todos os países
  • Processamento salarial integrado, gestão de despesas e solução HRIS
Gestão de trabalhadores independentes

27

por trabalhador independente/mês
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  • Paga apenas pelos trabalhadores independentes com os quais trabalhas ativamente
  • Trabalha com trabalhadores independentes internacionais
  • Cria, edita e assina contratos adaptados e localizados
  • Aprova faturas de trabalhadores independentes com um só clique ou auto-pagamento
  • Pagamentos transparentes com total visibilidade
Employer of Record

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por trabalhador/mês
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  • Contrata sem ter de abrir uma entidade local em mais de 90 países
  • Integração com um especialista dedicado
  • Processamento salarial local, sempre pago a tempo
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  • Inclui HR Essentials de raiz