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      Strategische Partnerschaft zwischen Reverse Tech und Remote für Contractor Management und Payroll

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Rechtlich abgesicherte Lösungen für Ihre Kund:innen

Machen Sie es Ihren Kund:innen leicht, mit einer kosteneffizienten Lösung ein leistungsfähiges internationales Team aufzubauen – verbunden mit Sonderrabatten auf unsere globalen Payroll‑ und Personaldienstleistungen

Warum unsere Partner:innen Remote bevorzugen

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Rechtskonformität – gewährleistet

Unser Expert:innen‑Team für Arbeitsrecht und Personal sorgt für rechtliche Absicherung Ihrer Kund:innen, sodass diese sich uneingeschränkt auf ihr Wachstum konzentrieren können.

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Fördern Sie die Bindung Ihrer Kund:innen

Versorgen Sie Ihre Kund:innen mit globalen Personallösungen, die sie für ihr Wachstum benötigen.

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Lösungen mit Branchenvorsprung

Unsere benutzerfreundliche Plattform vereinfacht weltweite Gehaltsabrechnungen, Benefits und sämtliche HR‑Prozesse.

Unternehmen, die häufig als Partner fungieren

Ist dies für Sie relevant?

Steuerberater:innen

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Gemeinsam zu größerem Erfolg

Wenn Sie Kund:innen beraten, die Personal im Ausland beschäftigen möchten, und Remote weiterempfehlen, honorieren wir das mit einem Sonderrabatt auf die Verwaltung von Auftragnehmer:innen und Mitarbeiter:innen. So funktioniert Partnerschaft.

Klären Sie gemeinsam mit uns die Sonderkonditionen, die wir Ihren Kund:innen anbieten können. Beispiele dafür sind:

Im ersten Jahr mit Remote bieten wir deinen Kunden 20 % Rabatt auf die Verwaltung von Auftragnehmer:innen.

In einem kostenfreien 30‑Minuten‑Gespräch prüfen unsere HR‑Expert:innen die Wachstumspläne sowie den globalen Personalbedarf Ihrer Kund:innen.

Biete deinen Kunden im ersten Jahr mit Remote 20 % Rabatt auf unsere Employer-of-Record-Services für alle Vollzeitangestellten an.

Das sagen unsere Kund:innen

Schließen Sie sich Kund:innen an, die Remote vertrauen, um ihr Geschäft zu transformieren.

Semrush

“Für uns ist Remote ein führender, zuverlässiger Spezialist für internationale HR. Ob länderspezifische Payroll, Compliance in Steuerfragen oder HR-Aufgaben: Dank der kompetenten Unterstützung der Expert:innen von Remote konnten wir unsere Prozesse optimieren und neue Wachstumschancen auf der ganzen Welt erschließen.”

Maria Shkaruppa
Maria ShkaruppaSenior Global Mobility und Remote Hiring Manager
Kundenstory vollständig lesen
Fountain

“Wenn wir alles intern abwickeln müssten, würde uns das pro Jahr mindestens 500.000 $ mehr kosten. Abgesehen von der geringeren finanziellen Belastung nimmt uns Remote auch viel operativen Aufwand ab, sodass wir uns voll und ganz auf unser Wachstum konzentrieren können.”

Luke McKinlay
Luke McKinlayVP of Finance
Reverse Tech

„Wir beschäftigen Personen rund um den Globus, die monatlich, zweiwöchentlich oder stundenweise in verschiedenen Währungen entlohnt werden möchten. Dank Remote behält unser Leiter:in Finanzen stets den Überblick – und das auf einer einzigen Plattform.”

Marisol Jiménez
Marisol JiménezLeiter:in Personal
Kundenstory vollständig lesen
HomeProject

“Wir haben weltweit mehr als 460 selbstständige Auftragnehmer:innen. Wenn wir uns selbst um Compliance, Verwaltung und Rechnungsbearbeitung kümmern müssten, bräuchte ich 5 bis 6 Angestellte. Remote spart mir also viel Zeit und Geld.”

Erik Sveen
Erik SveenGründer und CEO
Semrush

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Maria Shkaruppa
Maria ShkaruppaSenior Global Mobility und Remote Hiring Manager
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Luke McKinlay
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Marisol Jiménez
Marisol JiménezLeiter:in Personal
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Erik Sveen
Erik SveenGründer und CEO
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Luke McKinlay
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Erik SveenGründer und CEO

Die HR‑Plattform, die Ihren Kund:innen eine Expansion über Grenzen hinweg ermöglicht

Unsere globale Plattform bildet die Grundlage für das rechtssichere Wachstum Ihrer Kund:innen über Landesgrenzen hinweg. Durch eine Partnerschaft mit Remote können Sie ihnen eine unkomplizierte HR‑Komplettlösung für die meisten Länder weltweit anbieten – inklusive Gehaltsabrechnung, Benefits, Steuern und mehr. Und das zu einem Bruchteil des Marktpreises!

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Hochwertige Benefits

Wir bieten Ihren Kund:innen Benefitpakete, die punktgenau auf lokale Erwartungen abgestimmt sind, sodass sie gegenüber der Konkurrenz vorn liegen.

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Einfach bedienbare HR‑Plattform

Unsere All‑in‑One‑Plattform ermöglicht es wachsenden Unternehmen, überall auf der Welt zügig qualifizierte Mitarbeiter:innen einzustellen und zu bezahlen.

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Schnellere Auszahlungen an Auftragnehmer:innen

Endlich eine unkomplizierte Möglichkeit, Rechnungen von Auftragnehmer:innen weltweit zu verwalten und zu begleichen.

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Umfassender Rundum‑Schutz

Der Schutz der Daten Ihrer Kund:innen sowie deren Angestellten steht bei uns an erster Stelle. Deshalb sichern wir diese mit einer professionellen Datensicherheits‑ und Compliance‑Lösung ab.

Nächste Schritte

1. Weitere Informationen

Dies ist Ihre Gelegenheit, die Zukunft der Remote‑Arbeit mitzugestalten. Kontaktiere uns jetzt und erfahre, wie wir Partner werden können.

2. FreigabeWir prüfen die Partnerschaftsbedingungen mit Ihrem Unternehmen und sobald alles passt, starten wir mit dem Onboarding.3. Kund:innen empfehlenSie erhalten von uns eine co‑gebrandete Landingpage sowie Marketingunterlagen, mit denen Sie Remote Ihren Kund:innen vorstellen können.4. Mehr SichtbarkeitWir stellen Ihr Unternehmen auf unserer Website vor und erhöhen so die Sichtbarkeit Ihrer Marke und Ihrer Produkte bei unseren Kund:innen.

Form (partners/hr-consultants)

  • Mitarbeiter:innen international einstellen
  • Internationale Freelancer:innen engagieren
  • International expandieren
  • Teams weltweit onboarden
  • Remote API
  • Payroll abwickeln
  • Weltweite Benefits bereitstellen
  • Aktienoptionen bereitstellen
  • Expansion in die USA
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Die auf dieser Seite gezeigten Zahlen basieren auf internen Bestandskundendaten. Der angenommene Zeitrahmen geht davon aus, dass ein Onboarding bis zu 30 Tage dauern kann; bei Remote beträgt die durchschnittliche Dauer hingegen nur 2,3 Tage.

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