Weisen Sie Lernpfade anhand von Rolle oder Lebenszyklus zu
Automatisieren Sie Entwicklungspläne für Onboarding, Beförderungen sowie neue Manager:innen.
Learning
Intelligentes Learning-Management für alle Etappen der Personalentwicklung
Remote Learning verbindet die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter:innen nahtlos mit Ihren bestehenden HR-Prozessen. Erstellen Sie Schulungen, weisen Sie diese zu und verfolgen Sie den Lernfortschritt – alles an einem zentralen Ort.
Weltweit tätige Unternehmen wachsen mit Remote
Wächst im Gleichschritt mit Ihrem Team
Ab Anfang 2026 verfügbar
Nahtlos in Remote integriert
In die Warteliste eintragen · global-hr/lern-management
In die Warteliste eintragen
Das leistet Remote Learning für Sie
Remote Learning bietet ein smartes System zur Organisation, Verwaltung und Nachverfolgung von Schulungsinhalten direkt in Ihrem HR-System.
Verknüpfen Sie Lernaktivitäten mit Leistungsdaten
Schlagen Sie Skills und Inhalte vor, basierend auf Review-Ergebnissen und Zielen.
Verfolgen Sie den Fortschritt auf Team- sowie Organisationsebene
Behalten Sie im Blick, wer welche Schulungen abgeschlossen hat und wo Unterstützung nötig ist.
Geben Sie Manager:innen die Möglichkeit, Kurse selbst zuzuweisen
Ermöglichen Sie Teamleiter:innen, Schulungen unkompliziert zuzuweisen und den Fortschritt zu verfolgen.
Binden Sie Learning in die Personalprofile ein
Liefern Sie HR und Manager:innen die relevanten Kontextinformationen.
Vollständig in Remote HRIS integriert
Zusätzliche Logins, Synchronisationen oder separate Systeme sind nicht erforderlich.
Teams rund um den Globus vertrauen darauf
Wir bauen zurzeit zügig in 27 Länder aus. Remote unterstützt uns dabei, die besten Fachkräfte für unser Team zu gewinnen. Dadurch sparen wir zusätzlich 15 – 20 Stunden administrative Arbeit pro Woche und haben die Gewissheit, dass alle Teammitglieder dieselbe hochwertige Betreuung erhalten. Unser Team ist unser Wettbewerbsvorteil, und Remote hilft uns, diesen auch während unseres Wachstums zu bewahren.
Der Wechsel zu Remote hat neuen Schwung in unser Unternehmen gebracht. Wir arbeiten seither effizienter, treffen zügiger Entscheidungen und können in neuen Märkten deutlich rascher Mitarbeitende einstellen.
Mit Remote erhalten wir ein komplettes Leistungspaket und zugleich ein qualifiziertes Account-Management. Remote trägt entscheidend zu unserem Wachstum bei.
Wir bauen zurzeit zügig in 27 Länder aus. Remote unterstützt uns dabei, die besten Fachkräfte für unser Team zu gewinnen. Dadurch sparen wir zusätzlich 15 – 20 Stunden administrative Arbeit pro Woche und haben die Gewissheit, dass alle Teammitglieder dieselbe hochwertige Betreuung erhalten. Unser Team ist unser Wettbewerbsvorteil, und Remote hilft uns, diesen auch während unseres Wachstums zu bewahren.
Der Wechsel zu Remote hat neuen Schwung in unser Unternehmen gebracht. Wir arbeiten seither effizienter, treffen zügiger Entscheidungen und können in neuen Märkten deutlich rascher Mitarbeitende einstellen.
Mit Remote erhalten wir ein komplettes Leistungspaket und zugleich ein qualifiziertes Account-Management. Remote trägt entscheidend zu unserem Wachstum bei.
Wir bauen zurzeit zügig in 27 Länder aus. Remote unterstützt uns dabei, die besten Fachkräfte für unser Team zu gewinnen. Dadurch sparen wir zusätzlich 15 – 20 Stunden administrative Arbeit pro Woche und haben die Gewissheit, dass alle Teammitglieder dieselbe hochwertige Betreuung erhalten. Unser Team ist unser Wettbewerbsvorteil, und Remote hilft uns, diesen auch während unseres Wachstums zu bewahren.
Der Wechsel zu Remote hat neuen Schwung in unser Unternehmen gebracht. Wir arbeiten seither effizienter, treffen zügiger Entscheidungen und können in neuen Märkten deutlich rascher Mitarbeitende einstellen.
Mit Remote erhalten wir ein komplettes Leistungspaket und zugleich ein qualifiziertes Account-Management. Remote trägt entscheidend zu unserem Wachstum bei.
Häufig gestellte Fragen
Wir sind in Kürze startbereit. Tragen Sie sich in die Warteliste ein und erhalten Sie umgehend eine Nachricht, sobald Remote Learning verfügbar ist.
Ja. Lernfortschritte und zugewiesene Schulungen werden in den Profilen aller Mitarbeiter:innen angezeigt und gemeinsam mit Leistungs- sowie Gehaltsentwicklungen präsentiert.
Remote Learning ist ein neues Add-on für Remote HRIS. Es braucht keine zusätzlichen Logins, Drittanbieter oder externe Integrationen.
Die Plattform wurde flexibel gestaltet. Sie wird eigene Kurse sowie Integrationen von Drittanbietern unterstützen.