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Gestisci, paga e arruola talenti globali da un’unica piattaforma

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  • Panoramica

Pacchetto di vantaggi competitivo in Kazakistan

health_insurance
Assicurazione sanitaria
dental_insurance
Assicurazione dentistica
vision_insurance
Assicurazione per la vista
mental_health_support
Supporto per la salute mentale
pension_or_401(k)
Pensione o 401(k)
life_and_disability_insurance
Assicurazione vita e per invalidità

Fatti e statistiche

Capitale
Nur-Sultan
Valuta
Tenge kazako
Lingue
Kazako, Russo
Facilità di fare impresa
Medio
Frequenza dei pagamenti
Mensile
IVA - aliquota ordinaria
12%

Espandi il tuo team in Kazakistan con Remote

Ora puoi pagare i Contractor in Kazakistan con Remote in alcune valute (parla ora con un esperto di Remote per maggiori dettagli).

 

Le aziende che assumono in Kazakistan di norma devono o costituire un’entità legale nel paese o collaborare con un partner che offre soluzioni di assunzione a livello globale per impiegare personale per conto dell’azienda. Sviluppare i processi necessari per gestire le buste paga, i vantaggi, le tasse e l’inserimento in paesi come il Kazakistan può diventare rapidamente complesso, soprattutto senza competenze locali. Se vuoi iniziare ad assumere in un paese come questo, usare una Piattaforma HR globale come Remote rende semplice assumere personale nel pieno rispetto di tutta la normativa locale. Nei paesi in cui offriamo il nostro prodotto Employer of Record, Remote si assume la responsabilità della conformità, così puoi concentrarti sull’assunzione di ottimi talenti e sulla crescita della tua azienda.

Rischi di scorretta classificazione

In Kazakistan, come in molti altri paesi, i lavoratori autonomi o i Contractor e il personale a tempo pieno sono trattati in modo diverso. La scorretta classificazione dei Contractor in Kazakistan può comportare multe e sanzioni per l’azienda responsabile.

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Prezzi trasparenti in Kazakistan

Payroll

27

per impiegato/mese
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  • Gestione buste paga internazionale efficiente e chiara
  • Piattaforma self-service
  • Assistenza su misura da parte di esperti
  • Rispetta le normative locali in ogni Paese
  • Soluzione integrata per buste paga, gestione spese e HRIS
Contractor Management

27

per contractor/mese
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  • Paga per i soli contractor attivi
  • Lavora con contractor globali
  • Crea, modifica e firma contratti locali su misura
  • Approva fatture con un clic o con pagamento automatico
  • Pagamenti trasparenti con piena visibilità
Employer of Record

645

per impiegato/mese
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  • Assumi senza aprire una sede locale in +90 Paesi
  • Onboarding con un esperto dedicato
  • Pagamenti puntuali, ogni volta
  • Tutela della conformità inclusa
  • Benefit competitivi, flessibili, localizzati
  • Esperti interni dedicati al supporto locale
  • HR Essentials inclusi di default