“27개국으로 빠르게 사업을 확장하는 과정에서, Remote 덕분에 전 세계 어디서든 최고의 인재를 자유롭게 채용할 수 있게 되었습니다. 운영 업무에서는 주당 15~20시간을 절감할 수 있었고, 모든 팀원이 일관되고 높은 품질의 근무 경험을 누릴 수 있었습니다. 우리의 경쟁력은 사람이며, Remote는 그 강점을 글로벌 환경에서도 유지할 수 있도록 도와줍니다.
더 빠른 급여, 더 적은 오류, 글로벌 확장성
직원 변경 사항을 Workday에서 Remote로 즉시 동기화
승인된 휴가가 급여에 직접 반영
오류, 재실행, 관리 업무 감소
전 세계 어디서든 일관된 급여 프로세스 운영
팀이 해외로 진출할 때도 손쉬운 확장성 제공
엔드 투 엔드 통합, 기본 탑재
Remote의 Workday 통합에서 기대할 수 있는 것
HR과 급여 팀은 항상 동일한 데이터를 확인합니다. 즉, 불필요한 반복이나 혼선을 없애줍니다.
Workday에 신입 직원을 추가하거나 업데이트하면 Remote가 이를 즉시 반영합니다. 중복 입력이 필요 없고 오류는 줄어들며 시간을 더 절약할 수 있습니다.
유급 휴가, 병가 및 기타 승인된 휴가가 Remote와 동기화되어 근무 시간, 일할 계산, 잔여 휴가 일수가 정확하게 관리됩니다.
명확한 데이터가 정확한 급여 실행을를 가능하게 하여, 과지급, 과소지급, 급여 재실행을 줄여줍니다.
모든 변경 사항이 추적되므로, 감사 및 연말 처리가 간단하고 부담 없이 진행됩니다.
Trusted by teams around the world
Remote로의 전환은 상쾌한 공기를 마시는 것처럼 신선한 경험이었습니다. 전보다 더 효율적으로 운영하며 결정도 더 빠르게 내릴 수 있게 됐을 뿐 아니라 직원들이 새로운 국가에서 훨씬 더 빠르게 업무를 시작할 수 있게 되었어요.
Remote는 완전한 패키지를 제공할 뿐만 아니라, 고객 관리도 뛰어납니다. 비즈니스 성장에 핵심적인 도움을 주었죠.
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