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  • Visão geral

Contratar em Angola

As disposições relativas à proteção dos trabalhadores e aos direitos laborais estão expressas em vários diplomas legais do governo, especialmente na Lei Geral do Trabalho de 2000 (Lei Geral do Trabalho).

Os trabalhadores em Angola beneficiam de proteção contra discriminação com base na idade, religião, expressão de género e raça.

Questões comuns que podem surgir durante o processo de contratação incluem o salário mínimo, as taxas de horas extraordinárias e o descanso remunerado garantido. A Remote pode ajudar-te a oferecer um pacote de benefícios completo, competitivo e em conformidade para os teus trabalhadores em Angola.

Salário mínimo

O salário mínimo é fixado consoante o setor de atividade do trabalhador:

Pacote de benefícios competitivo em Angola

health_insurance
Seguro de saúde
dental_insurance
Seguro dentário
vision_insurance
Seguro de visão
mental_health_support
Apoio à saúde mental
pension_or_401(k)
Plano de pensões
life_and_disability_insurance
Seguro de vida e de incapacidade

Factos e estatísticas

A República de Angola (República de Angola) é o sétimo maior país de África, situada na costa oeste da África Austral. Angola apresenta grande diversidade biológica e geográfica, com praias intocadas, florestas tropicais, desertos majestosos e pequenos rios que percorrem o país.

Desde que o país descobriu petróleo em 1955, o crescimento económico tem sido rápido, impulsionando ganhos em infraestrutura, saúde e educação, e elevando Angola ao estatuto de potência emergente no continente africano.

Embora o desenvolvimento humano ainda tenha um longo caminho a percorrer, Angola oferece oportunidades para empresas que queiram expandir a sua presença e aceder a um mercado em crescimento com profissionais altamente qualificados.

Cada vez mais empresas multinacionais estão a estabelecer-se no país (particularmente no setor de recursos), trazendo um fluxo constante de expatriados. Com a exposição a estas empresas globais, o talento local angolano tem vindo a desenvolver uma forte fluência em inglês.

Capital
Luanda
Moeda
Kwanza angolano
Idiomas
Português
Facilidade para fazer negócios
Abaixo da média
Frequência do processamento salarial
Mensal
IVA — taxa padrão
14 %

Expande a tua equipa em Angola com a Remote

Podes pagar trabalhadores independentes em Angola com a Remote em algumas moedas (fala com um especialista da Remote para mais detalhes).

 

As empresas que contratam em Angola são, normalmente, obrigadas a possuir uma Entity legal no país ou a trabalhar com um fornecedor de soluções de emprego global para empregar em nome da empresa. Desenvolver os processos necessários para gerir o processamento salarial, benefícios, impostos e integração em países como Angola pode tornar-se rapidamente complexo, especialmente sem experiência local. Se pretendes começar a contratar num país como este, utilizar uma plataforma global de RH como a Remote facilita a contratação de trabalhadores em total conformidade com a legislação local. Nos países onde oferecemos o produto Employer of Record (EOR), a Remote assume a responsabilidade pela conformidade para que possas concentrar-te em contratar os melhores talentos e em expandir o teu negócio.

Riscos de classificação incorreta

Em Angola, como em muitos outros países, os trabalhadores independentes e os trabalhadores a tempo inteiro são tratados de forma diferente. A classificação incorreta de trabalhadores independentes em Angola pode levar a multas e penalizações para a empresa em questão.

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Preços transparentes em Angola

Processamento salarial

27

por trabalhador/mês
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  • Processamento salarial internacional poderoso e transparente
  • Uma plataforma self-service simples
  • Suporte personalizado de especialistas dedicados
  • Cumpre as regulamentações locais relativas ao processamento salarial em todos os países
  • Processamento salarial integrado, gestão de despesas e solução HRIS
Gestão de trabalhadores independentes

27

por trabalhador independente/mês
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  • Paga apenas pelos trabalhadores independentes com os quais trabalhas ativamente
  • Trabalha com trabalhadores independentes internacionais
  • Cria, edita e assina contratos adaptados e localizados
  • Aprova faturas de trabalhadores independentes com um só clique ou auto-pagamento
  • Pagamentos transparentes com total visibilidade
Employer of Record

645

por trabalhador/mês
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  • Contrata sem ter de abrir uma entidade local em mais de 90 países
  • Integração com um especialista dedicado
  • Processamento salarial local, sempre pago a tempo
  • Proteções de conformidade integradas
  • Benefícios competitivos, flexíveis e localizados
  • Especialistas internos dedicados para suporte local
  • Inclui HR Essentials de raiz