Donnez de l’ampleur internationale à vos RH

Regroupez la paie, les avantages sociaux, la conformité et d’autres services dans une solution unifiée et fluide qui accompagne la croissance de votre équipe.

  • Intégration en libre-service facilitée
  • Conformité locale garantie
  • Paiements au tarif fixe

Remote en pratique : demandez une démo · get-started/social-affiliate

Remote en pratique : demandez une démo

Nous adaptons nos solutions à vos besoins. Profitez dès aujourd’hui d’une session personnalisée avec un expert.

Vous l’avez élue plateforme de RH à l’international nᵒ 1

Plusieurs entreprises internationales ont recours à Remote pour accélérer leur développement

Permettez à vos équipes réparties d’agir en toute autonomie grâce à Remote.

Votre entreprise prend de l’ampleur et les opportunités se multiplient. En nous choisissant comme partenaire, vous bénéficierez d’avantages significatifs et fournirez à votre équipe internationale les ressources indispensables à sa réussite.

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Déploiement rapide de l’intégration et de la paie

Bénéficiez d’outils novateurs pour gérer les salaires, d’une collecte de données en temps réel et d’une création d’e-contrats simplifiée… Le tout depuis une plateforme unique et performante.

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Obtenez une maîtrise complète de la conformité locale

Nos juristes implantés au niveau national veillent à la conformité de vos embauches et de vos paiements internationaux, en garantissant des processus simples.

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Rationalisez vos processus RH

Gérez la paie et les avantages, puis consultez vos documents en toute facilité : tout est accessible depuis une plateforme intégrée.

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Plusieurs pays, une facture consolidée

Toute votre équipe à distance, quels que soient les pays et les particularités juridiques, est centralisée sur une facture unique et simplifiée.

Retours de clients

Intégrez la liste de clients qui s’appuient sur Remote pour faire évoluer leur activité.

“Gérer l’intégralité en interne nous coûterait au minimum 500 000€ supplémentaires par an. Remote supprime la pression financière et prend en charge l’ensemble des formalités administratives: nous pouvons ainsi nous consacrer entièrement et en toute confiance au développement de notre entreprise.”

Luke McKinlay
Luke McKinlayDirecteur financier

“Nous faisons appel à plus de 460 freelances répartis dans le monde. Assurer la conformité, gérer les paiements et prendre en charge les démarches administratives exigerait chez nous une équipe de cinq à six personnes à temps plein. Remote nous a fait gagner du temps et de l’argent.”

Erik Sveen
Erik SveenFondateur et CEO

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Luke McKinlay
Luke McKinlayDirecteur financier

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Erik Sveen
Erik SveenFondateur et CEO

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Luke McKinlay
Luke McKinlayDirecteur financier

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Erik Sveen
Erik SveenFondateur et CEO

Remote délivre une valeur ajoutée concrète

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Une infrastructure déployée à l’international

Remote s’appuie sur des entités juridiques locales dans chacun des pays où il opère afin de vous garantir un niveau de service et de protection apprécié du secteur.

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Un tarif fixe et modéré

Quel que soit l’endroit où vous recrutez, nos tarifs restent transparents et modérés (sans frais cachés).

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Une plateforme disponible en libre-service

Employeurs et employés ont accès à des outils d’intégration et de gestion en libre-service.

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Une expérience de référence pour les employés

Depuis l’intégration et jusqu’à la gestion des départs, nous traitons les employés avec l’attention et la considération qui leur sont dues.

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Une protection à toute épreuve pour votre propriété intellectuelle

Gardez la maîtrise intégrale de vos droits de propriété intellectuelle et d’invention grâce à Remote IP Guard.

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Aucun seuil minimal d’employés ni de contrats requis

Embauchez 1 ou 100 employés, que ce soit pour un mois ou pour l’ensemble de leur carrière.

  • USD
  • EUR
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  • AUD
  • NZD
  • SGD
  • CHF
  • JPY
  • SEK
  • NOK
  • DKK

Employer of record

€645

par employé/mois

  • Recrutement sans créer d’entité locale dans plus de nonante pays

  • Intégration supervisée par un spécialiste attitré

  • Paie gérée localement, respect des échéances garanti

  • Mécanismes de conformité intégrés

  • Avantages sociaux flexibles et compétitifs, adaptés au contexte local

  • Support dédié assuré par des experts locaux internes

  • La solution HR Essentials est incluse par défaut

Administration des freelances

€27

par freelance/mois

  • Payez uniquement les freelances avec lesquels vous collaborez réellement

  • Sollicitez des freelances partout dans le monde

  • Élaborez, ajustez et signez des contrats sur mesure conformes à la législation locale

  • Validez d’un seul geste les factures des freelances ou activez le paiement automatique

  • Des paiements transparents offrant une visibilité complète

  • Le module HR Core est inclus par défaut

Paie

€27

par employé/mois

  • Paie multipays fiable et totalement transparente

  • Plateforme en libre-service, intuitive et facile d’utilisation

  • Assistance sur mesure assurée par une équipe dédiée

  • Respect des législations locales pour la gestion de la paie dans chaque pays

  • Gestion centralisée et intégrée des avantages

  • Le HR Core est inclus par défaut