Vérifications des antécédents

Recrutez en toute sérénité grâce aux vérifications d’antécédents intégrées.

Vérifiez simplement les références de vos employés et freelances, réduisez les risques et veillez à la conformité. Tout se réalise directement sur la plateforme Remote.

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Les entreprises internationales se développent avec Remote

Associez recrutement international et tranquillité d’esprit

Arrêtez de jongler avec des solutions tierces. Lancez les vérifications d’antécédents directement depuis la plateforme Remote lorsque vous recrutez des employés ou recourez à des freelances.

Libre-service simplifié

Les vérifications d’antécédents s’intègrent au parcours d’intégration sur Remote. Aucune gestion de tiers n’est nécessaire. Les résultats arrivent rapidement et sont consignés de manière claire dans votre tableau de bord Remote.

Souple et économique

Choisissez les vérifications pertinentes pour chaque candidat et profitez d’une tarification transparente. Maîtrisez vos coûts tout en respectant vos obligations de conformité.

Adaptation selon le pays

Chaque vérification est adaptée au pays et réalisée en toute sécurité par Veremark.

Vérifications d’antécédents

Éléments vérifiables

Notre partenaire Veremark, spécialiste reconnu des vérifications d’antécédents, délivre des résultats sécurisés et fiables, complètement intégrés à Remote.

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Contrôlez que les diplômes et certifications correspondent aux critères du poste.

Fonctionnement

Vérifications d’antécédents rationalisées

De la sélection des vérifications à la lecture des résultats, Remote accompagne vos candidats et vous à chaque étape, en toute sécurité.

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Choisissez les types de vérifications d’antécédents souhaités.

Avis clients

Rejoignez les clients qui utilisent Remote pour développer leur activité.

“Si nous avions à tout gérer en interne, cela représenterait au minimum 500'000 $ par an. Remote réduit la pression financière en prenant en charge l’intégralité des tâches administratives : nous pouvons nous concentrer entièrement et en toute confiance sur l’expansion de notre entreprise.”

Luke McKinlay
Luke McKinlayVice-président finances

«A0Nous faisons appel à plus de 460 freelances à l’international. Assumer la conformité, les paiements et les formalités administratives exigerait une équipe de cinq à six personnes à temps plein. Remote nous a permis de gagner du temps et de l’argent.A0»

Erik Sveen
Erik SveenFondateur et CEO

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Luke McKinlay
Luke McKinlayVice-président finances

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Erik Sveen
Erik SveenFondateur et CEO

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Luke McKinlay
Luke McKinlayVice-président finances

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Erik Sveen
Erik SveenFondateur et CEO

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