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Employer au Liban

Au Liban, les droits des travailleurs sont protégés par :

  • la Constitution libanaise de 1926
  • le Code civil de 1932
  • la Loi libanaise sur le travail de 1946 (modifiée en profondeur en 1962)
  • le décret n° 112 du 12 juin 1959 relatif au statut des agents publics
  • le décret n° 3273 du 26 juin 2000 sur l'inspection du travail

Tous ces textes garantissent un salaire égal pour un travail égal et des protections contre les discriminations fondées sur l'âge, la religion, l'expression du genre et la race. Les dispositions du droit du travail sont appliquées par le ministère du Travail libanais et ses organismes et bureaux associés.

Au cours du processus d'embauche, les questions les plus fréquentes portent sur le salaire minimum, le paiement des heures supplémentaires et le minimum de congés payés. Remote vous aide à offrir à vos employés du Liban un ensemble complet et compétitif d'avantages sociaux, en toute conformité.

Salaire minimum

Au Liban, le salaire minimum s ' élève à 28 millions de LBP par mois. Souvent, les employeurs négocient le salaire au cas par cas avec leurs collaborateurs.

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10 Jours fériés

Des avantages sociaux compétitifs au Liban

health_insurance
Assurance santé
dental_insurance
Soins dentaires
vision_insurance
Soins ophtalmiques
mental_health_support
Soutien en matière de santé mentale
pension_or_401(k)
Plan d'épargne retraite
life_and_disability_insurance
Assurance vie et invalidité

Données clés

Liban a une histoire incroyablement riche. Malheureusement, la dernière décennie a été marquée par des événements géopolitiques compliqués et une instabilité persistante dans certaines régions du pays.

Le Liban est coincé entre Israël et Syrie Cet endroit s'est avéré à la fois une bénédiction et une malédiction tout au long de l'histoire humaine. Liban contient une abondance de ruines romaines antiques, des églises et des mosquées historiques, et des sommets désertiques enneigés.

Le petit joyau du Moyen-Orient a toujours été un choc des cultures enivrant et le melting-pot de la capitale Beyrouth est un clin d"œil au passé de la nation. Il est habituel d’entendre un mélange d’arabe, de français, d’anglais et même d’arménien et de grec être parlé dans les rues. La nourriture, la musique, l’art et l’architecture du pays sont le reflet de ce multiculturalisme.

Autrefois connue comme le Paris du Moyen-Orient, Beyrouth est parsemée de restaurants en bord de mer à couper le souffle, de bars magnifiques et d'une vie nocturne florissante. De même, des poches de Beyrouth et du pays sont strictement conservatrices, en contraste direct avec cette partie progressiste de la culture libanaise.

Le pays est une économie à revenu intermédiaire, basée sur les services, avec de solides industries bancaires et touristiques. La nature multiculturelle de la population signifie que Beyrouth est jonchée d'une grande communauté d'expatriés et que les employeurs y trouveront un havre de paix de professionnels expérimentés et hautement qualifiés ayant la capacité et l'intention de travailler à distance.

Capitale
Beyrouth
Devise
Livre libanaise
Langues
Arabe
Population
6 859 408
Facilité de faire des affaires
Moyenne
TVA – taux standard
11%

Développez votre équipe au Liban avec Remote

Vous voulez employer des travailleurs au Liban? Pour embaucher des collaborateurs au Liban, les entreprises doivent soit posséder une entité juridique locale, soit utiliser une plateforme d'embauche à l'international comme Remote, habilitée à fournir des services d'embauche dans le pays.

Remote peut employer les nouveaux membres de votre équipe au Liban, en veillant à votre conformité à tout moment. Remote embauche, intègre et rémunère votre équipe Liban pour ne pas avoir à mettre en place des services RH locaux dans la région. Remote facilite également le paiement des freelances au Liban. Inscrivez-vous dès maintenant pour commencer ou contactez un expert pour en savoir plus.

Risques de requalification de contrat

Liban, comme de nombreux autres, observe un régime différent pour les freelances ou travailleurs indépendants et les employés à temps plein. La requalification de contrat des entrepreneurs au Liban peut entrainer des amendes et des pénalités pour l'entreprise fautive.

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Tarification transparente au Liban

Paie

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Gestion des freelances

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Employer of record

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