“Consideriamo Remote un partner leader e affidabile. Il supporto offerto a livello di gestione di buste paga locali, conformità fiscale e operazioni HR ha snellito i nostri processi, creando nuove opportunità di crescita globale”.”
Chiedi a un esperto
Hai domande sulle assunzioni a livello mondiale? Chiedi a un esperto
Chiedi a un esperto è il servizio di supporto più esclusivo di Remote, che ti mette in contatto diretto via video con i nostri esperti interni di HR, tasse e mobilità.
Crescita globale con Remote
Perché usare il servizio Chiedi a un esperto?
Esperti a portata di mano
Partecipa a una videochiamata con un esperto di Remote nel giro di 48 ore.
Informazioni verificate dagli esperti
Ricevi informazioni affidabili, che non necessitano di ulteriori ricerche. Gli esperti di Remote hanno in media 10 anni di esperienza nel loro campo.
Indicazioni su misura per la tua azienda
Chiarisci i dubbi sulle assunzioni nel corso di una videochiamata, senza interruzioni e con tutte le informazioni necessarie
Chiedi a un esperto
Come funziona?
Puoi prenotare una sessione con un esperto in modo semplice e veloce direttamente dalla dashboard, bastano pochi clic.
Accedi alla sezione Chiedi a un Esperto dalla barra laterale. Seleziona l’argomento di tuo interesse, aggiungi qualche informazione e scegli l’orario che preferisci. Disponibilità garantita entro 48 ore.
Parlerai direttamente con uno specialista di Remote delle risorse umane, della fiscalità o della mobilità, forte di 10 anni di esperienza.
Puoi spostare o cancellare la chiamata in caso di imprevisti. Un metodo veloce e flessibile gestito direttamente dalla piattaforma.
Catalogo dei servizi
Di cosa posso parlare con un esperto?
La funzione Chiedi a un esperto risponde a un’ampia gamma di quesiti sul lavoro. Ecco alcuni argomenti per cui puoi è possibile prenotare una chiamata.
Scopri come si applicano le normative su malattia, congedo per motivi familiari e congedo annuale nel Paese di riferimento, così da gestire i tipi di assenza e supportare i dipendenti nel rispetto della legge.
Termina i rapporti di lavoro in osservanza delle leggi locali nel rispetto dei termini che regolano preavviso, giusta causa, periodo di prova e rischi di licenziamento.
Analizza le questioni fiscali legate al lavoro, inclusi compensazioni, rischi di stabile organizzazione, imposte sul reddito societarie e personali (IRES/IRPEF) e costo totale del lavoro in diversi Paesi e contesti. Disponibile esclusivamente per i clienti EOR.
Orientati tra normative su immigrazione, trasferimenti e lavoro transfrontaliero. Che tu stia assumendo un lavoratore straniero o gestendo viaggi di lavoro, ti aiutiamo a muoverti in conformità alle normative.
Comprendi le tue responsabilità riguardo alle politiche di sicurezza sul lavoro e ai requisiti assicurativi. Disponibile in alcuni Paesi.
Ricevi indicazioni su selezioni, colloqui e strategie di employer branding nei diversi mercati, così da ridurre i tempi di assunzione e attrarre i talenti giusti a livello globale.
Scopri quali benefit, obbligatori e facoltativi, si applicano nel tuo Paese di interesse, così da offrire pacchetti competitivi e conformi entro i limiti di budget.
Il valore di Chiedi a un esperto
0 ore
Disponibilità di un esperto garantita entro 48 ore
0%
Clienti soddisfatti al 100%
0 anni
Esperti con in media 10 anni di esperienza
Cosa dicono i clienti
Unisciti ai clienti che si affidano a Remote per trasformare la propria attività.
“Gestire e coordinare tutto internamente, ci costerebbe oltre 500.000 $ in più ogni anno. Remote elimina l’onere finanziario e operativo, lasciando spazio alla concentrazione sulla crescita del business, con maggiore sicurezza ed efficienza”.”
“Generiamo buste paga con cadenza mensile, quindicinale e oraria, in diverse valute. Il nostro Finance Manager può consultare tutti i dati da un'unica piattaforma. Con Remote, tutto è possibile”.”
“Con oltre 460 collaboratori nel mondo, servirebbero 5-6 persone a tempo pieno per gestire tutto (conformità, amministrazione e buste paga). Remote ci ha aiutato a risparmiare tempo e denaro”.”
“Consideriamo Remote un partner leader e affidabile. Il supporto offerto a livello di gestione di buste paga locali, conformità fiscale e operazioni HR ha snellito i nostri processi, creando nuove opportunità di crescita globale”.”
“Gestire e coordinare tutto internamente, ci costerebbe oltre 500.000 $ in più ogni anno. Remote elimina l’onere finanziario e operativo, lasciando spazio alla concentrazione sulla crescita del business, con maggiore sicurezza ed efficienza”.”
“Generiamo buste paga con cadenza mensile, quindicinale e oraria, in diverse valute. Il nostro Finance Manager può consultare tutti i dati da un'unica piattaforma. Con Remote, tutto è possibile”.”
“Con oltre 460 collaboratori nel mondo, servirebbero 5-6 persone a tempo pieno per gestire tutto (conformità, amministrazione e buste paga). Remote ci ha aiutato a risparmiare tempo e denaro”.”
“Consideriamo Remote un partner leader e affidabile. Il supporto offerto a livello di gestione di buste paga locali, conformità fiscale e operazioni HR ha snellito i nostri processi, creando nuove opportunità di crescita globale”.”
“Gestire e coordinare tutto internamente, ci costerebbe oltre 500.000 $ in più ogni anno. Remote elimina l’onere finanziario e operativo, lasciando spazio alla concentrazione sulla crescita del business, con maggiore sicurezza ed efficienza”.”
“Generiamo buste paga con cadenza mensile, quindicinale e oraria, in diverse valute. Il nostro Finance Manager può consultare tutti i dati da un'unica piattaforma. Con Remote, tutto è possibile”.”
“Con oltre 460 collaboratori nel mondo, servirebbero 5-6 persone a tempo pieno per gestire tutto (conformità, amministrazione e buste paga). Remote ci ha aiutato a risparmiare tempo e denaro”.”
