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グローバル人材の管理、給与支給、雇用を統合プラットフォームに集約

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  • 概要

サモアにおける透明な価格設定

health_insurance
医療保険
dental_insurance
歯科保険
vision_insurance
視力保険
mental_health_support
メンタルヘルス支援
pension_or_401(k)
年金または401(k)
life_and_disability_insurance
生命保険および障害保険

主要データ

首都
アピア
通貨
サモア・タラ
言語
サモア語、英語
人口規模
202,506
ビジネスのしやすさ
中
VAT - 標準税率
15%

Remoteでサモアのチームを拡大

現時点で一部の通貨において、Remoteを通じてサモアの契約社員へ支払いが可能です（詳細については今すぐRemoteの専門家にご相談ください）。

 

サモアで採用を行う企業は、通常、現地に法人を所有するか、企業に代わって雇用を行うグローバルな雇用ソリューション提供者と連携する必要があります。給与処理、福利厚生、税務、オンボーディングのためのプロセスは、特に現地の専門知識がない場合には急速に複雑化します。このような国で採用を始める場合、RemoteのようなグローバルHRプラットフォームを利用すれば、現地の法規制を完全に遵守した採用が可能です。Remoteが提供するEOR製品を利用できる国では、遵法性の責任をRemoteが担います。貴社は優秀な人材の採用と事業の成長に専念できます。

誤分類のリスク

サモアは他の多くの国と同様に、自営業者や契約社員とフルタイム従業員を別個に扱います。サモアで契約社員を誤って分類すると、企業に罰金やその他の制裁が科される可能性があります。

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サモアにおける透明な価格設定

給与処理

3911

従業員1名/月
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  • 強力で透明性の高い国際給与処理
  • シンプルなセルフサービスプラットフォーム
  • 専門家による個別サポート
  • 各国の給与規定を遵守
  • 給与処理、経費管理、HRISの統合ソリューション
契約社員管理

4350

契約社員/月
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  • 契約社員に実働がある場合にのみ支払いが発生
  • 国際契約社員
  • 現地法に準拠した契約書を作成、編集、署名
  • 契約社員の請求書をワンクリックで承認、または自動で支払い
  • 支払いを透明化し、完全に可視化
Employer of Record (EOR)

105000

従業員1名/月
デモを予約
  • 90か国以上で現地法人を設立せずに雇用が可能
  • 専任のスペシャリストによるオンボーディング
  • 現地での給与支給を毎回タイムリーに実行
  • コンプライアンス対策を標準搭載
  • 競争力のある、柔軟で、地域密着型の福利厚生
  • 社内専門家による現地サポート
  • HR Essentialsが標準で付属