Eenvoudig werknemers beheren in Georgië
Eenvoudig werknemers aannemen in Georgië. Wij kunnen payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden, belastingen, naleving en zelfs aandelenopties regelen voor je team in Georgië, allemaal via één eenvoudig platform.
- Overzicht
Werknemen in dienst nemen in Georgië
Het arbeidsrecht van Georgië vormt de belangrijkste overheidswet die werknemersbescherming, arbeidsrechten en in het algemeen arbeidsrelaties voor Georgië’s beroepsbevolking van 1,4 miljoen regelt.
Werknemers in Georgië zijn beschermd tegen discriminatie op basis van leeftijd, religie, seksuele geaardheid, genderexpressie en ras.
Veelgestelde vragen tijdens het recruitmentproces gaan vaak over het minimumloon, overurentarieven en gegarandeerde betaalde verlofdagen. Remote helpt je een compleet, concurrerend en compliant secundaire arbeidsvoorwaardenpakket aan te bieden aan je werknemers in Georgië.
Georgië heeft een grotendeels nominaal minimumloon dat sinds de jaren negentig ongewijzigd is gebleven en daarom niet weerspiegelt wat werknemers daadwerkelijk verdienen. Het minimumloon voor werknemers in de particuliere sector bedraagt 20 lari ($ 6,38) per maand, terwijl ambtenaren een minimum van 115 lari ($ 36,68) zouden moeten verdienen.
In de praktijk ligt het gemiddelde loon in Georgië volgens GeoStat, het Georgische statistiekbureau, ergens tussen 1.227 lari ($ 391,39) en 1.314 lari ($ 419,14) per maand.
Voor klanten van Remote worden alle betalingen aan werknemers in gelijke maandelijkse termijnen uitbetaald op of vóór de laatste werkdag van elke kalendermaand, achteraf betaalbaar.
We helpen je een nieuwe werknemer in Georgië snel aan de slag te krijgen.
Ons team zorgt dat je werknemers snel worden onboarden en uitbetaald, terwijl je bedrijf compliant blijft met alle lokale arbeidswetgeving. De minimumtijd voor onboarding begint nadat de werknemer alle vereiste gegevens op het Remote-platform heeft ingevuld. De doorlooptijd voor onboarding hangt ook af van de registratie bij lokale autoriteiten.
Voor alle niet-staatsburgers van het land van tewerkstelling voegt de Right to Work-beoordeling (indien van toepassing) drie extra dagen toe aan de totale onboardingtijd. Er kan extra tijd nodig zijn als we vervolgacties moeten ondernemen naar aanleiding van de Right to Work-beoordeling.
Let op: payroll cut-off data kunnen de daadwerkelijke eerste werkdag beïnvloeden. Remote hanteert een payroll cut-off datum op de 10e van de maand, tenzij anders aangegeven.
17 officiële feestdagen
Concurrerend secundaire arbeidsvoorwaardenpakket in Georgië
Feiten & statistieken
Georgië (Georgisch: საქართველო; Sakartvelo) is een representatieve democratie georganiseerd als een eenheidsparlementaire republiek. De Oost-Europese staat ligt tussen Turkije, Armenië, Azerbeidzjan en de majestueuze Zwarte Zee.
Georgië is rijk aan warmwaterbronnen, zwavelbaden en imposante bergen (de hoogste in de Kaukasus) en groeit snel als toeristische bestemming voor avontuurlijke reizigers. Kastelen, kathedralen en middeleeuwse antiquiteiten geven Georgië een rijke mix van geschiedenis naast zijn natuurlijke schoonheid.
Georgië heeft een groeiende economie en een inkomen per hoofd van de bevolking in de hogere middenklasse. Het toenemende aantal vakbekwame professionals maakt het land aantrekkelijk voor internationale uitbreiding.
Tbilisi
Georgische lari
Georgiaans
3.716.858
Zeer eenvoudig
2021
Maandelijks
18%
5,0
Breid je team in Georgië uit met Remote
Wil je werknemers in Georgië in dienst nemen? Bedrijven die in Georgië aannemen, moeten doorgaans ofwel een lokale juridische entiteit bezitten of samenwerken met een internationaal HR-platform zoals Remote dat wettelijk HR-diensten in het land kan leveren.
Remote kan teamleden in Georgië in dienst nemen en je compliant houden. Remote kan je Georgische werknemers aannemen, onboarden en uitbetalen, zodat je geen lokale HR-diensten in de regio hoeft op te zetten. Remote maakt het ook eenvoudig om zzp'ers in Georgië te betalen. Meld je nu aan om te beginnen of neem contact op met een expert voor meer details.
Georgië behandelt, zoals veel andere landen, zzp'ers en fulltime werknemers verschillend. Verkeerde classificatie van zzp'ers in Georgië kan leiden tot boetes en sancties voor het betreffende bedrijf.
Transparante prijzen in Georgië
- Krachtige, transparante internationale payroll
- Eenvoudig selfserviceplatform
- Ondersteuning op maat van onze specialisten
- Compliant blijven met lokale payrollregels in verschillende landen
- Een geïntegreerde oplossing voor payroll, onkostenbeheer en HRIS
- Alleen betalen voor actieve zzp'ers
- Werk samen met internationale zzp'ers
- Gelokaliseerde contracten op maat opstellen, bewerken en ondertekenen
- Facturen van zzp'ers met één klik goedkeuren of automatisch betalen
- Een transparant en overzichtelijk betalingsproces
- Teamleden aannemen in 90+ landen zonder eigen lokale entiteiten
- Onboarding met een deskundige specialist
- Lokale payroll, altijd op tijd betaald
- Ingebouwde compliancebescherming
- Concurrerende, flexibele en gelokaliseerde secundaire arbeidsvoorwaarden
- Lokale support van deskundige interne experts
- HR Essentials is standaard inbegrepen