Eenvoudig werknemers beheren in

Madagaskar
madagascar flag

Met de HR-gids voor Madagaskar van Remote wordt je begeleid bij de complianceverantwoordelijkheden. De Employer of Record-services van Remote zijn nog niet beschikbaar in Madagaskar, maar je kunt wel zzp'ers betalen via Remote.

Beschikbare services in dit land:
Contractor Management
  • Hoofdstad

    Antananarivo

  • Valuta

    Malagassische ariary (Ar, MGA)

  • Talen

    Frans and Malagasitalen

  • Aantal inwoners

    28,427,328

Beschikbare services in dit land:
Contractor Management
A dirt road lined with many baobab trees.

Feiten en statistieken

Madagascar
  • Hoofdstad

    Antananarivo

  • Valuta

    Malagassische ariary (Ar, MGA)

  • Talen

    Frans en Malagasitalen

  • Aantal inwoners

    28.427.328

  • Ease of doing business

    Minder dan gemiddeld

  • Index kosten van levensonderhoud

    N/A

  • Payrollfrequentie

    N/A

  • Btw - standaardtarief

    20%

  • Reële bbp-groei

    3,5% (2020)

Madagaskar is het op drie na grootste eiland ter wereld en herbergt een levendige verzameling flora en fauna die nergens anders op de planeet voorkomt. Denk aan lemuren (herinner je je koning Julien uit Penguins of Madagascar?), aye-ayes, sifaka's en zelfs de reuzenrat uit Madagaskar. Voeg daar exotische palmen, kikkers, gekko's en kameleons aan toe en verbazingwekkend genoeg leeft 9% van alle soorten alleen op Madagaskar.

Deze natuurlijke diversiteit zou Madagaskar tot een aantrekkelijke toeristische bestemming moeten maken. Het leven op het eiland is echter niet zo idyllisch als het kristalblauwe water doet vermoeden. Helaas is Madagaskar een van de armste landen van Afrika en volgens onderzoek van de Wereldbank leeft meer dan de helft van de 28 miljoen inwoners in armoede.

Het land heeft een relatief hoog misdaadcijfer en de ondersteunende infrastructuur is niet geavanceerd. Intern reizen is moeilijk vanwege de slecht geasfalteerde wegen, vluchten zijn duur en beperkt tot bepaalde internationale havens, en veel internationale bezoekers houden het bij rondleidingen of strandresorts. Corruptie, onrust en geweld kunnen een probleem zijn in het land, vooral in de hoofdstad.

De lokale Malagasy bevolking staat echter bekend om hun warmte en vriendelijkheid. Zakendoen in Madagaskar kan een uitdaging zijn en het eiland is geen comfortabele optie voor een digitale nomade, maar er zijn expats en internationale bedrijven actief (voornamelijk in de textiel-, mijnbouw- en landbouwindustrie).

Je team uitbreiden in Madagaskar met Remote

Je kunt nu zzp'ers in Madagaskar betalen via Remote in bepaalde valuta (spreek nu met een Remote-expert voor meer informatie).

We zijn druk bezig met het ontwikkelen van ons EOR-product voor wettelijk gebruik in Madagaskar om je team de best mogelijke ervaring te bieden. We zijn helaas nog niet klaar voor implementatie in Madagaskar.

Bedrijven die werknemers aannemen in Madagaskar, moeten meestal een eigen juridische entiteit in het land hebben om of werken met een global employment solutions provider om werknemers aan te nemen namens het bedrijf. Het ontwikkelen van processen die vereist zijn om payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden, belastingen en onboarding te beheren in landen zoals Madagaskar kan snel ingewikkeld worden, met name als er geen lokale expertise beschikbaar is. Als je werknemers wilt aannemen in een land als dit, kun je met een global HR-platform zoals Remote eenvoudig, voordelig medewerkers aannemen met volledige naleving van alle lokale wetten. In de landen waar we wel ons Employer of Record-product aanbieden, draagt Remote de verantwoordelijkheid voor compliance, zodat jij je kunt concentreren op het aannemen van toptalent en de groei van je bedrijf.

De risico's van verkeerd classificeren

Madagaskar behandelt, net als veel andere landen, zzp'ers en fulltime werknemers op een andere manier. Het verkeerd classificeren van zzp'ers in Madagaskar kan leiden tot boetes en straffen voor de werkgever.

Werknemers aannemen in Madagaskar

De rechten van werknemers in Madagaskar worden beschermd door:

  • de Malagassische grondwet van 2010,

  • de Arbeidswet, d.w.z. Wet nr. 2003-44 van 2004.

Deze garanderen een gelijk loon voor gelijk werk, het recht op individuele en collectieve arbeidsgeschillen, het recht op een veilige werkomgeving en bescherming tegen discriminatie op grond van leeftijd, religie, gender en ras.

Veelvoorkomende vragen van lokale sollicitanten tijdens het wervingsproces gaan vaak over het minimumloon, vergoedingen voor overuren, secundaire arbeidsvoorwaarden omtrent een ziektekostenverzekering en gegarandeerd betaald verlof. Met Remote kun je je werknemers in Madagaskar een compleet, concurrerend en compliant arbeidsvoorwaardenpakket aanbieden.

Minimumloon

Het minimumloon in Madagaskar is vastgesteld op MGA 168.089 ($42,18) per maand voor algemene werknemers en MGA 170.442 ($42,77) voor werknemers in de landbouw.

Moeiteloze HR in Madagaskar: doe de rondleiding

Beheer eenvoudig je HR-processen, van onboarding tot laatste loonstrookje

Concurrerend voordeelpakket in Madagaskar

Bij Remote helpen we je graag bij het opzetten van de best mogelijke werknemerservaring voor je team. We zijn toonaangevend in het ontwikkelen van internationaal concurrerende secundaire arbeidsvoorwaardenpakketten. We zorgen dat je werknemers toegang hebben tot zowel verplichte als aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden. Met Remote haal je de lokale expertise in huis om internationaal toptalent aan te trekken en te behouden.

Ondanks dat we nog geen juridische entiteit hebben in Madagaskar, zijn al onze secundaire arbeidsvoorwaardenpakketten afgestemd op de behoeften van werknemers in de betreffende landen. Doorgaans bevatten onze pakketten alle of een aantal van de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Ziektekostenverzekering

  • Tandartsverzekering

  • Verzekering voor oogzorg

  • Ondersteuning mentale gezondheid

  • Pensioen of 401(K) (pensioenplan in Amerika)

  • Levens- en arbeidsongeschiktheidsverzekering

Eerlijke tarieven in Madagaskar

Contractor Management

Zzp'ers compliant onboarden en betalen

€ 27

per zzp'er per maand

Belangrijkste functies

  • Alleen betalen voor actieve zzp'ers

  • Werk met zzp'ers in 200+ landen en regio's

  • Gelokaliseerde contracten op maat opstellen, bewerken en ondertekenen

  • Facturen van zzp'ers met één klik goedkeuren of automatisch betalen

  • Een transparant en overzichtelijk betalingsproces

Payroll

Je payroll in meerdere landen samenvoegen

€ 27

per werknemer per maand

Belangrijkste functies

  • Houd het simpel: één uitgebreid platform met integratie van al je payrollfuncties

  • Support: persoonlijke begeleiding van een gespecialiseerd team en deskundigen

  • Nauwkeurigheid: testruns en parallelle betalingsuitvoeringen vóór implementatie

  • Compliance: voldoe aan de lokale arbeidswetten in elk land

  • Punctualiteit: nauwkeurige en tijdige payroll waarbij de belastingaangifte voor je wordt geregeld

  • Ervaring: naadloze payroll met eenvoudige toegang tot loonstrookjes en onkosten

HR Management

Al je werknemers op één plek beheren

Gratis

Belangrijkste functies

  • Begeleiding bij on- en offboarding

  • Werknemersprofiel en documentbeheer

  • Tijd en aanwezigheid (verlof en registratie)

  • Onkostenbeheer en vergoedingen

  • Selfservice voor werknemers op het platform en in de mobiele app