Eenvoudig werknemers beheren in

Pakistan
pakistan flag

Eenvoudig werknemers aannemen in Pakistan. Wij kunnen payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden, belastingen, naleving en zelfs aandelenopties regelen voor je team in Pakistan, allemaal via één eenvoudig platform.

Beschikbare services in dit land:
Employer of Record-productContractor Management
  • Hoofdstad

    Islamabad

  • Valuta

    Pakistaanse roepie (₨., PKR)

  • Talen

    Punjabi, Urdu, and Engels

  • Aantal inwoners

    212,228,286

Beschikbare services in dit land:
Employer of Record-productContractor Management

Arbeidsbeëindiging

Beëindigingsproces

De arbeidsovereenkomst van een werknemer kan worden beëindigd met een schriftelijke opzegging mits een redelijke rechtvaardiging wordt gegeven.

Opzegtermijn

Langetermijnwerknemers moeten ten minste een maand voor de beëindiging worden geïnformeerd, anders zijn ze een maand loon verschuldigd.

Ontslagvergoeding

Werknemers die om een andere reden dan wangedrag worden ontslagen, hebben recht op een ontslagvergoeding die gelijk is aan een maandsalaris voor elk jaar dat ze bij de werkgever hebben gewerkt.

Proeftijd

De proefperiode kan tot drie maanden duren.