So einfach verwaltest du dein Team in Neuseeland
Einfache Einstellung in Neuseeland. Wir übernehmen für dein Team in Neuseeland die gesamte Administration von Gehaltsabrechnung über Benefits, Compliance und Steuern bis hin zu Aktienoptionen – alles auf einer benutzerfreundlichen Plattform.
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Steuern in Neuseeland
Erfahre, wie Beschäftigungssteuern und gesetzliche Abgaben deine Payroll und die Gehaltsabrechnungen deiner Mitarbeiter:innen in Neuseeland beeinflussen.
Das Steuersystem Neuseelands ist relativ unkompliziert. Zu den Hauptmerkmalen gehören eine progressive Einkommensteuer und eine Mehrwertsteuer (GST) von 15 % auf die meisten Warenkäufe.
Pauschalrate
KiwiSaver ist ein freiwilliges, arbeitgeberbasiertes Rentensystem, das von der Regierung eingerichtet wurde. Das Programm richtet sich an Staatsbürger:innen und dauerhafte Einwohner:innen des Landes.
Arbeitgeber müssen 3,5 % des Gehalts der Mitarbeiter:innen beisteuern, es sei denn, diese haben sich vom Programm abgemeldet oder es werden bereits Beiträge zu einem anderen Pensionsfonds für die Mitarbeiter:innen geleistet.
ECST wird von deinen Arbeitgeberbeiträgen für die KiwiSaver- oder konformen Fonds deiner Mitarbeiter:innen abgezogen.
Als Arbeitgeber bist du dafür verantwortlich, den korrekten ESCT-Satz für alle Mitarbeiter:innen festzulegen. Der Satz variiert je nach Gehalt der Mitarbeiter:innen und ihrer Betriebszugehörigkeit.
$0–$14.000
$14.001–$48.000
$48.001–$70.000
$70.001–$180.000
$180.000 und mehr