Remote for Refugees

Wir haben mit Regierungen und Organisationen kooperative Lösungen entwickelt, damit Geflüchtete mit passenden Ressourcen ihr Leben wieder aufbauen können. Diese Arbeit hat angesichts der Millionen Menschen aus Afghanistan, Syrien und anderen kriegsbetroffenen Ländern grosse Bedeutung. Als Anbieter globaler Beschäftigungslösungen sehen wir es als unsere moralische Pflicht an, Geflüchteten durch menschenwürdige Arbeit neue Perspektiven zu eröffnen.

Wir sind stolz auf die Unterstützung von Arbeitgebern, die qualifizierte Geflüchtete einstellen – und mit unserem erheblichen Preisnachlass auf EOR-Services machen wir diese Unterstützung noch einfacher. Für Sie bedeutet das, dass Sie qualifizierte Geflüchtete zu geringeren Kosten über unsere Plattform einstellen können, sofern wir im Arbeitsland eine Niederlassung haben und Ihre künftigen Mitarbeiter:innen über eine Arbeitserlaubnis verfügen. Bei uns erhalten Sie nicht nur Hilfe bei der Beschäftigung von qualifizierten Geflüchteten, sondern finden auch Organisationen, die Arbeitgebenden dabei helfen, diese Fachkräfte zu identifizieren.

Der erste Schritt besteht darin, sich hier bei Remote zu registrieren. Danach geben Sie den Promo-Code RFR15OFF im Promo-Feld ein.

Beim Onboarding neuer Mitarbeiter:innen werden Sie um Nachweise wie Dokumente gebeten, die den Flüchtlingsstatus Ihres neuen Teammitglieds belegen, sowie um Arbeitsberechtigungen oder Arbeitsgenehmigungen im Gastland.

Der Preisnachlass von 15 % wird ausschließlich auf die Jahresrechnung gutgeschrieben und verfällt 12 Monate nach der Annahme unserer Servicebedingungen.

Dieser Preisnachlass wird jedem Unternehmen gewährt, das über Remote qualifizierte Geflüchtete beschäftigt. Der Arbeitgeber muss den Flüchtlingsstatus sowie die Arbeitsberechtigung oder Arbeitsgenehmigung(en) im Gastland nachweisen können. Das Gastland darf weder das Heimatland noch das vorherige Aufenthaltsland der Geflüchteten sein.

Qualifizierte Unternehmen und Mitarbeiter:innen können bis zum31. Dezember 2026 an Remote for Refugees teilnehmen. Remote behält sich das Recht vor, dieses Angebot zu beenden, zu ändern oder zu denselben oder neuen Bedingungen zu verlängern.

Der Preisnachlass von 15 % gilt für alle Mitarbeiter:innen, die nach der Annahme unserer Servicebedingungen für einen Zeitraum von 12 Monaten von einem qualifizierten Unternehmen über den Remote EOR-Service eingestellt werden.

Solange die geflüchtete Person eine gesetzliche Arbeitserlaubnis (d. h. Arbeitsgenehmigung) besitzt, können wir sie in jedem Land beschäftigen, in dem wir eine Niederlassung haben. In unserem Country Explorer finden Sie alle Länder, in denen wir tätig sind. Wenn Sie als geflüchtete Person unsicher sind, ob Sie in einem bestimmten Land arbeiten dürfen, klären Sie das bitte bei einer Beratungsstelle für Geflüchtete oder bei Mitarbeitenden der zuständigen Behörde vor Ort.

Nein, dieses Angebot kann nicht mit anderen Remote-Angeboten kombiniert werden.

Der Remote for Refugee-Tarif richtet sich an Arbeitgebende, die talentierte Geflüchtete einstellen möchten. Wenn Sie geflüchtet sind, empfehlen wir dringend, sich über flüchtlingsspezifische Jobbörsen (siehe oben) zu bewerben oder Ihre Bewerbung mit verschiedenen Rekrutierungsagenturen für Geflüchtete zu besprechen. Wenn Sie bereits mit einem Unternehmen im Gespräch sind, können Sie es auf dieses Angebot hinweisen oder eine Notiz in Ihrem Lebenslauf anbringen. Um das Angebot dauerhaft nutzen zu können, müssen Sie das Recht auf Arbeit oder eine Arbeitsgenehmigung in Ihrem Gastland besitzen, damit Sie über Remote angestellt werden können.

Senden Sie bitte eine E-Mail an [email protected]. Dann prüfen wir gemeinsam, wie Remote Ihre Organisation und die von Ihnen betreuten Geflüchteten unterstützen kann. Alternativ bieten zwei Ressourcen zur Talentsuche spezielle Angebote an:

• FlexJobshat derzeit ein spezielles Angebot für Geflüchtete im Programm, die Remote-Arbeit suchen. Bitte wenden Sie sich an Julie Mahoney unter [email protected]und erwähnen Sie diese Initiative. FlexJobs bietet Karriere-Coaching, Unterstützung bei Lebensläufen und Zugang zu erstklassigen Arbeitgebenden, die Remote-Talente suchen.

• Jobs for Humanitybietet für eine begrenzte Zeit kostenlose Stellenausschreibungen für geflüchtete Talente sowie die kostenlose Bewerbung für Geflüchtete an.

Senden Sie bitte eine E-Mail an unser Team unter[email protected]oder[email protected]. Dann prüfen wir gemeinsam, wie Remote und Ihre Behörde enger zusammenarbeiten können, um mehr qualifizierte Geflüchtete in menschenwürdige Beschäftigungsverhältnisse zu bringen.