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Taxes in Corée du Sud

Découvrez comment les taxes sur l'emploi affectent votre service de paie et le salaire de vos employés en Corée du Sud.

Employeur
1,15  %

L'assurance contre les accidents du travail s'élève à 4,5 % du salaire mensuel de base, plafonné à 5 900 000 KRW.

4  %

La cotisation à l'assurance santé nationale s'élève à 4 % du salaire mensuel de base (assurance santé : 3,54 % + LTCI 0,46 %). Un plafond mensuel de 3 653 550 KRW s'applique.

1,15  %

L'assurance emploi s'élève à 1,15 % du salaire mensuel de base.

0,4590  %

L'assurance pour soins de longue durée (LTCI) s'élève à 0,459 % du salaire mensuel de base (12,95 % du taux de cotisation à l'assurance santé). Un plafond mensuel de 3 653 550 KRW s'applique.

Employé
4,5  %

Cotisation à la caisse nationale de retraite

3,43  %

Assurance santé nationale

0,8  %

Assurance emploi

Taux de l'impôt sur le revenu

Jusqu'à 12 millions de KRW – 6,6 % (dont 10 % de taxe de résidence locale)

12 millions – 46 millions de KRW – 16 % (dont 10 % de taxe de résidence locale)

46 millions – 88 millions de KRW – 26,4 % (dont 10 % de taxe de résidence locale)

88 millions – 150 millions de KRW – 38,5 % (dont 10 % de taxe de résidence locale)

150 millions – 300 millions de KRW – 41,8 % (dont 10 % de taxe de résidence locale)

300 millions – 500 millions de KRW – 44 % (dont 10 % de taxe de résidence locale)

500 millions – 1 milliard de KRW – 46,2 % (dont 10 % de taxe de résidence locale)

À partir d'1 milliard de KRW – 49,5 % (dont 10 % de taxe de résidence locale)