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Gérez facilement l'emploi local : Finlande

Finlande : facilitez vos processus RH. Confiez-nous la paie, la conformité, les avantages sociaux, les taxes, et même les options d'achat d'actions pour votre équipe locale (Finlande). Le tout, via une plateforme unique et facile d'utilisation.

Données clés

Le pays aux mille lacs (ou, plus précisément, 180 000 lacs), la République de Finlande (Suomen tasavalta), est une république parlementaire réputée pour son économie industrielle puissante, ses records en matière de développement humain et sa démocratie stable.

Depuis 2018, la Finlande compte parmi les populations les plus heureuses du monde, grâce à un vaste système de protection sociale, un revenu par habitant élevé, de larges libertés civiles et une forte croissance économique : autant d’éléments qui en font une destination attractive pour étendre votre entreprise.

Capitale

Helsinki

Langues

Suédois, Finnois

Devise

Euro

Population

5536146

Indice du coût de la vie

19e sur 139 nations

PIB : taux de croissance réel

1,1

Fréquence de paie

Mensuelle

TVA : taux standard

25.5 %

Facilité de faire des affaires

Très facile

Taxes in Finlande

Employeur

0 %

Taux de taxe sur le revenu des sociétés

0 %

Assurance retraite

0 %

Assurance santé privée

0 %

Assurance chômage (0,80 % pour toute tranche de salaire dépassant 2 455 000 EUR)

Prime d’assurance accident (donnée à titre indicatif), en fonction du niveau de risque au travail

Prime d'assurance vie collective (si convenue dans le cadre d'une convention collective)

Employé

0 %

Assurance retraite (8,65 % pour un employé âgé de 53 à 62 ans)

0 %

Assurance santé (1,86 % pour les salaires supérieurs à 14 766 EUR)

0 %

Assurance chômage

Taux d’imposition sur le revenu personnel

0 %

Jusqu’à 18 600 EUR

0 %

€18,600 – €27,900

0 %

€27,900 – €45,900

0 %

€45,490 – €80,500

0 %

Plus de 80 500 €

Plans d’avantages sociaux Remote

Chez Remote, nous proposons des avantages sociaux sur mesure pour garantir que tous les employés Remote bénéficient d’une couverture complète fournie par des fournisseurs de premier plan. Nos plans offrent des tarifs compétitifs, conçus pour les grands groupes, même si l’équipe est encore en phase de croissance. Dès l’intégration, Remote inscrit les membres de l’équipe à leurs avantages et fournit des informations détaillées sur leur couverture. Remote gère l’ensemble des tâches administratives, vous permettant de vous concentrer sur le développement de votre équipe internationale. Pour garantir l’équité des avantages sociaux, tous les avantages proposés s’appliqueront à l’ensemble des membres de l’équipe dans le pays concerné, assurant une couverture uniforme et un soutien cohérent pour toute l’équipe.

Tarification transparente – Finies les conjectures

  • Sans frais cachés: tout est annoncé clairement à l’avance
  • Payez uniquement pour ce que vous utilisez: des frais simples et prévisibles
  • Conçu pour les équipes mondiales: notre service évolue avec votre entreprise
Découvrir la tarification

Tarification transparente en Finlande

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  • JPY
  • SEK
  • NOK
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Grille tarifaire pour l’Employer of record

Pour recruter des employés dans des territoires où vous n’avez pas encore d’entité locale.

À partir de 553 €

Tarif par employé et par mois

  • Possibilité de recruter dans plus de 90 pays sans créer d’entité locale

  • Intégration suivie par un spécialiste dédié

  • Versements salariaux effectués au niveau local, dans les délais prévus

  • Mécanismes intégrés de protection pour garantir la conformité

  • Avantages sociaux attractifs, modulables et calibrés pour le contexte local

  • Experts internes dédiés pour un accompagnement durable

  • Accès à la plateforme Remote inclus sans frais d’abonnement de base

Prix pour la paie multipays

Pour rémunérer vos employés dans les pays où vous détenez une entité en propre.

À partir de 27 €

Tarifs appliqués par employé et par mois

  • Estimation du net local à partir du salaire brut

  • Effectuer, pour chaque pays, les prélèvements fiscaux et les cotisations statutaires

  • Synchroniser les congés, les feuilles de temps et les dépenses

  • Rapports par pays, par entité et par centre de coûts

  • Disponible en libre-service ou géré à 100 % par un spécialiste

  • La plateforme Remote est fournie sans tarif de base

Le freelance conclut son contrat avec vous.

Solution de gestion des freelances

Vous assumez la relation professionnelle pendant que nous prenons en charge les formalités administratives.

À partir de 27 €

par freelance et par mois

  • Les frais ne s’appliquent qu’aux freelances avec lesquels vous collaborez durant le mois.

  • Optez pour l’intégration et la rémunération des freelances dans plus de 190 pays

  • Élaborez, modifiez et signez des contrats adaptés aux exigences locales

  • Validez une facture d’un simple clic ou configurez le paiement automatique

  • Comprend les contrôles de conformité, la gestion des frais et la génération du formulaire 1099-NEC

  • La plateforme Remote est incluse et ne comporte pas de frais de base