Le guide d'emploi de Remote pourPhilippines
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Philippines : facilitez vos processus d'emploi. Confiez-nous la paie, la conformité, les avantages sociaux, les taxes, et même les options d'achat d'actions pour votre équipe locale (Philippines). Le tout, via une plateforme unique et facile d'utilisation.
Services proposés dans ce pays :
Produit Employer of recordGestion des freelancesPaie
- Capitale
Manille
- Devise
Peso philippin (₱, PHP)
- Langues
Philippin and Anglais
- Population
106,651,394
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![An aerial view of a town in the philippines.](https://images.ctfassets.net/dlbjkw4rng8s/5HRuy1n3M3rnbUbsYOpAYW/1e5dfbd85bcd45e1915d0b4b3a4a2edb/https___images.prismic.io_all-remote-content_19774671-8ad3-4c76-b6d3-a200077f0947_philippines.jpg?fm=webp&w=3840&q=75)
Philippines : impôts
Découvrez l'impact des taxes sur l'emploi et des taxes statutaires sur votre service de paie et les salaires de vos employés du pays suivant : Philippines.
Sécurité sociale : un paiement mensuel doit être versé au système de sécurité sociale. Le taux de cotisation correspond à 8,5 % du salaire de l'employé | |
Fonds de prévoyance obligatoire (MPF) : tous les employés couverts par la sécurité sociale et dont les revenus mensuels sont supérieurs à 20 000 PHP sont automatiquement affiliés au MPF. Les cotisations sont calculées au même taux que pour la sécurité sociale. Les cotisation de l'employeur s'élèvent de 42,5 PHP à 425 PHP par mois | |
Fonds mutuel de développement immobilier : 2 % des cotisations MSC de l'employeur | |
PhilHealth : 5 % répartis à parts égales entre l'employé et l'employeur |