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Emprego nas Filipinas

Salário mínimo

O salário mínimo nas Filipinas para trabalhadores do setor privado é 695,00 PHP por dia, em vigor a 18/07/2025, o que equivale a um salário mensal de 15 290 PHP. 

Ciclo do processamento salarial

Para clientes da Remote, todos os pagamentos aos trabalhadores serão efetuados em duas prestações iguais por mês, no dia 15 e no último dia útil de cada mês do calendário, pagas a posteriori.

O pagamento do 13.º mês nas Filipinas é um benefício estatutário obrigatório equivalente a um mês extra de salário, pago no final de novembro de cada ano para a Remote Filipinas. Se o trabalhador sair do emprego antes do final de novembro, os trabalhadores elegíveis têm direito a receber o 13.º mês proporcional no pagamento final. Todos os trabalhadores que tenham trabalhado pelo menos um mês no ano civil em curso têm direito, e o valor calcula‑se como um doze avos do seu salário base anual total. Trabalhadores que tenham pedido demissão, sido despedidos ou separados das suas empresas continuam a ter direito ao 13.º mês, desde que tenham trabalhado pelo menos um mês. O pagamento do 13.º mês, em geral, não é tributável, exceto montantes que excedam 90 000 PHP, os quais estão sujeitos a imposto.

Integração

Ajudamos‑te a integrar rapidamente um novo trabalhador nas Filipinas.

A nossa equipa garante que os teus trabalhadores são integrados e pagos o mais rapidamente possível, mantendo a tua empresa em conformidade com toda a legislação laboral local. O prazo mínimo de integração começa a contar quando o trabalhador submete todas as informações exigidas na plataforma Remote. O cronograma de integração depende também do registo junto das autoridades locais.

Para todos os não nacionais do país de emprego, a avaliação do direito ao trabalho (se aplicável) acrescentará três dias ao prazo total de integração. Poderá ser necessário tempo adicional se tivermos de fazer seguimento da avaliação do direito ao trabalho.

Nota: as datas de fecho do processamento salarial podem afetar o dia efetivo de início do trabalho. A Remote tem a data de fecho do processamento salarial ao dia 10 do mês, salvo indicação em contrário.

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Feriados públicos

Pacote de benefícios competitivo nas Filipinas

health_insurance
Seguro de saúde
dental_insurance
Seguro dentário
vision_insurance
Seguro de visão
mental_health_support
Apoio à saúde mental
pension_or_401(k)
Plano de pensões
life_and_disability_insurance
Seguro de vida e invalidez

Factos e estatísticas

As Filipinas são uma nação do sudeste asiático composta por mais de 7 000 ilhas. Localiza‑se entre o Mar da China Meridional e o Oceano Pacífico. Com 108 milhões de residentes, é o décimo terceiro país mais populoso do mundo. Sendo um arquipélago, as Filipinas são conhecidas pelas suas praias deslumbrantes e pela grande diversidade de fauna e flora.

A economia tem uma forte presença agrícola, mas outros setores estão em crescimento. As Filipinas são um dos principais fornecedores de enfermeiros a nível mundial. Um custo de vida muito baixo torna as Filipinas muito atrativas para os trabalhadores.

Capital
Manila
Moeda
Peso filipino
Idiomas
Filipino e Inglês
Facilidade para fazer negócios
Fácil
Frequência do processamento salarial
Mensal
IVA - taxa normal
5 % sobre bens, 6 % sobre serviços

Expande a tua equipa nas Filipinas com a Remote

Queres empregar trabalhadores nas Filipinas? As empresas que contratam nas Filipinas normalmente têm de ter uma Entity local ou trabalhar com uma plataforma de emprego global como a Remote, que pode prestar legalmente serviços de emprego no país.

A Remote pode empregar membros da tua equipa nas Filipinas e manter‑te em conformidade. A Remote pode contratar, integrar e pagar a tua equipa nas Filipinas para que não tenhas de criar serviços de RH locais na região. A Remote também facilita o pagamento de trabalhadores independentes nas Filipinas. Regista‑te agora para começar ou fala com um especialista para mais detalhes.

Riscos da classificação incorreta

As Filipinas, como muitos outros países, tratam de forma diferente as pessoas autoempregadas ou trabalhadores independentes e os trabalhadores a tempo inteiro. A classificação incorreta de trabalhadores independentes nas Filipinas pode levar a multas e penalizações para a empresa infratora.

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Preços transparentes nas Filipinas

Processamento salarial

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  • Processamento salarial internacional poderoso e transparente
  • Uma plataforma self-service simples
  • Suporte personalizado de especialistas dedicados
  • Cumpre as regulamentações locais relativas ao processamento salarial em todos os países
  • Processamento salarial integrado, gestão de despesas e solução HRIS
Gestão de trabalhadores independentes

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  • Paga apenas pelos trabalhadores independentes com os quais trabalhas ativamente
  • Trabalha com trabalhadores independentes internacionais
  • Cria, edita e assina contratos adaptados e localizados
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  • Pagamentos transparentes com total visibilidade
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