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Empregar nas Filipinas

Salário mínimo

O salário mínimo nas Filipinas para trabalhadores do setor privado é 695,00PHP por dia, com entrada em vigor a 18/07/2025, o que equivale a um salário mensal de 15290PHP. 

Ciclo de processamento salarial

Para clientes da Remote, todos os pagamentos a trabalhadores são efetuados em duas prestações iguais por mês, no dia 15 e no último dia útil de cada mês civil, pagas em atraso.

Nas Filipinas, o 13.º mês é um benefício estatutário obrigatório equivalente a um salário extra, pago no final de novembro para a Remote Filipinas. Se o trabalhador sair antes do final de novembro, os trabalhadores elegíveis têm direito ao 13.º mês proporcional com o pagamento final. Todos os trabalhadores de nível operacional que tenham trabalhado pelo menos um mês durante o ano civil em curso são elegíveis; o valor calcula-se como um doze avos do seu salário base anual total. Trabalhadores que tenham pedido a rescisão, sido despedidos ou separados continuam a ter direito ao 13.º mês, desde que tenham trabalhado pelo menos um mês. O 13.º mês, em geral, não é tributável, exceto para montantes que excedam 90000PHP, os quais estão sujeitos a imposto.

Integração

Ajudamos-te a integrar um novo trabalhador nas Filipinas rapidamente.

A nossa equipa garante que os teus trabalhadores são integrados e pagos o mais rapidamente possível, mantendo a tua empresa em conformidade com toda a legislação laboral local. O tempo mínimo de integração começa depois de o trabalhador submeter todas as informações exigidas na plataforma Remote. O prazo de integração depende também do registo junto das autoridades locais.

Para todos os não nacionais do país de trabalho, a avaliação do direito ao trabalho (quando aplicável) acrescentará três dias ao tempo total de integração. Pode ser necessário tempo adicional se houver necessidade de acompanhamento da avaliação do direito ao trabalho.

Nota: as datas de fecho do processamento salarial podem afetar o primeiro dia efetivo de trabalho. A Remote tem uma data de fecho do processamento salarial ao dia 10 do mês, salvo indicação em contrário.

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19 feriados públicos

Pacote de benefícios competitivo nas Filipinas

health_insurance
Seguro de saúde
dental_insurance
Seguro dentário
vision_insurance
Seguro ótico
mental_health_support
Apoio à saúde mental
pension_or_401(k)
Plano de pensões
life_and_disability_insurance
Seguro de vida e incapacidade

Factos e estatísticas

As Filipinas são um país do sudeste asiático composto por mais de 7000 ilhas. Localizam-se entre o Mar da China Meridional e o Oceano Pacífico. Com 108 milhões de habitantes, é o décimo terceiro país mais populoso do planeta. Enquanto arquipélago, as Filipinas têm praias deslumbrantes e uma grande variedade de flora e fauna.

A economia tem uma forte componente agrícola, mas outros setores estão a crescer. As Filipinas são um dos principais fornecedores mundiais de enfermeiros. Um custo de vida muito baixo torna as Filipinas muito atrativas para os trabalhadores.

Capital
Manila
Moeda
Peso filipino
Idiomas
Filipino e Inglês
Facilidade para fazer negócios
Fácil
Frequência de processamento salarial
Mensal
IVA - taxa normal
5 % sobre bens, 6 % sobre serviços

Faz crescer a tua equipa nas Filipinas com a Remote

Queres empregar trabalhadores nas Filipinas? As empresas que contratam nas Filipinas são normalmente obrigadas a possuir uma entity legal local ou a trabalhar com uma plataforma de emprego global como a Remote, que pode prestar legalmente serviços de emprego no país.

A Remote pode empregar membros da equipa nas Filipinas e manter-te em conformidade. A Remote pode contratar, integrar e pagar a tua equipa nas Filipinas para que não tenhas de montar serviços locais de RH na região. A Remote também facilita o pagamento a trabalhadores independentes nas Filipinas. Regista-te agora para começar ou fala com um especialista para mais detalhes.

Riscos da classificação incorreta

As Filipinas, como muitos outros países, tratam de forma diferente os trabalhadores independentes e os trabalhadores a tempo inteiro. A classificação incorreta de trabalhadores independentes nas Filipinas pode levar a multas e penalizações para a empresa infratora.

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Preços transparentes nas Filipinas

Processamento salarial

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  • Processamento salarial internacional poderoso e transparente
  • Uma plataforma self-service simples
  • Suporte personalizado de especialistas dedicados
  • Cumpre as regulamentações locais relativas ao processamento salarial em todos os países
  • Processamento salarial integrado, gestão de despesas e solução HRIS
Gestão de trabalhadores independentes

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  • Paga apenas pelos trabalhadores independentes com os quais trabalhas ativamente
  • Trabalha com trabalhadores independentes internacionais
  • Cria, edita e assina contratos adaptados e localizados
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  • Pagamentos transparentes com total visibilidade
Employer of Record

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