%20Icons/Icons%2024/user-circle-icon_24.svg){kind=icon}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/xxl-xl-g2-reviews-book-demo.webp?width=308&height=48&name=xxl-xl-g2-reviews-book-demo.webp){kind=small}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/lg-xs-g2-reviews-book-demo.webp?width=112&height=114&name=lg-xs-g2-reviews-book-demo.webp)
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/xxl-xl-trustpilot-reviews-book-demo.webp?width=429&height=48&name=xxl-xl-trustpilot-reviews-book-demo.webp){kind=small}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/lg-xs-trustpilot-reviews-book-demo.webp?width=122&height=114&name=lg-xs-trustpilot-reviews-book-demo.webp)
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/xxl-xl-capterra-reviews-book-demo.webp?width=432&height=48&name=xxl-xl-capterra-reviews-book-demo.webp){kind=small}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/lg-xs-capterra-reviews-book-demo.webp?width=118&height=114&name=lg-xs-capterra-reviews-book-demo.webp)
%20Illustration%20Library/051-check-star-stamp.webp?width=132&height=128&name=051-check-star-stamp.webp)
계약자 관리
%20Icons/Icons%2016/arrow-right-icon_16.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/global-recruitment-icon_24.svg){kind=icon}
인력 확장
예멘에서의 고용
예멘에서의 노동자 권리는 다음과 같은 여러 법률에 규정되어 있습니다:
- 예멘 노동법, 즉 1995년 법률 제5호
- 사회보장에 관한 1991년 법률 제26호
- 예멘 민법, 즉 2002년 법률 제14호
이들 모두는 동일한 노동에 대한 동일 임금, 안전한 근무 환경, 연령·성별·장애·종교·인종에 따른 차별로부터의 보호를 보장합니다.
채용 과정에서 자주 제기되는 질문으로는 최저임금, 초과근무 수당, 보장된 유급 휴가 등이 있습니다.
%20Icons/Icons%2024/book-icon_24.svg){kind=icon}
예멘에서의 최저임금은 현재 YER 21,000($154)로 고정되어 있으나 이는 공무원에게만 적용됩니다. Remote 근로자에게는 보통 개별 사례별로 급여를 협상하는 경우가 많으며, 우수 인재를 유치하려면 프리미엄을 지급하는 것이 권장됩니다.
%20Icons/Icons%2024/circle-heart-icon_24.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/brain-icon_24.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/dental-icon_24.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/pension-icon_24.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/eye-icon_24.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/book-plus-icon_24.svg){kind=icon}
Remote와 함께 예멘에서 팀을 성장시키세요
예멘에서는 일부 통화로 지금 Remote를 통해 계약자에게 지급할 수 있습니다(자세한 내용은 지금 Remote 전문가에게 문의하세요).
예멘에서 채용하는 기업은 일반적으로 해당 국가에 법인을 보유하거나 글로벌 고용 솔루션 제공업체와 협력해 회사 대신 고용해야 합니다. 예멘과 같은 국가에서 Payroll, 복리후생, 세금 및 온보딩을 관리하는 데 필요한 프로세스를 개발하는 것은 현지 전문 지식 없이는 매우 복잡해질 수 있습니다. 이러한 국가에서 채용을 시작하려는 경우 Remote와 같은 글로벌 HR 플랫폼을 사용하면 모든 현지 법규를 완전히 준수하면서 근로자를 쉽게 고용할 수 있습니다. Remote가 기록상 고용주(EOR) 제품을 제공하는 국가에서는 Remote가 준수 책임을 부담하므로 귀사는 우수 인재 채용과 비즈니스 성장에 집중할 수 있습니다.
%20Icons/Icons%2024/warning-icon_24.svg){kind=icon}
예멘은 다른 많은 국가와 마찬가지로 자영업자나 계약자와 정규직 직원을 다르게 취급합니다. 예멘에서 계약자를 잘못 분류하면 해당 기업에 벌금과 과징금이 부과될 수 있습니다.