Gerencie facilmente o emprego dos Emirados Árabes Unidos
Facilite a gestão de contratações dos Emirados Árabes Unidos. Deixe que cuidemos do processamento salarial, benefícios, impostos, conformidade e até opções de ações para a tua equipa dos Emirados Árabes Unidos, tudo em uma única plataforma fácil de usar.
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Empregar nos Emirados Árabes Unidos
As disposições para a proteção dos trabalhadores e os direitos laborais estão definidas na Lei do Trabalho de 1980 e na Lei Federal n.º 24 de 1981. Os trabalhadores nos Emirados Árabes Unidos desfrutam de proteção contra discriminação com base na idade, religião e raça.
Perguntas comuns durante o processo de contratação incluem o salário mínimo, as taxas de horas extraordinárias e os dias de descanso remunerados garantidos. A Remote pode ajudar-te a oferecer um pacote de benefícios completo, competitivo e em conformidade aos teus trabalhadores nos Emirados Árabes Unidos.
12 feriados públicos
Pacote de benefícios competitivo nos Emirados Árabes Unidos
Factos e estatísticas
Os Emirados Árabes Unidos são uma monarquia eletiva composta por sete emirados localizados na Península Arábica.
Desde que o petróleo foi descoberto em 1958, o país registou um crescimento rápido em infraestruturas, saúde e tecnologia, e uma indústria do turismo que atrai mais de 20 milhões de turistas a Dubai e Abu Dhabi.
Os Emirados, especialmente Dubai, Abu Dhabi e Sharjah, acolhem uma grande população de expatriados. Alguns dos profissionais mais talentosos do mundo vivem nos Emirados e uma parte significativa destes trabalhadores tem experiência em multinacionais. Os empregadores globais encontram aqui uma fonte abundante de talento nesta pequena porção do Médio Oriente.
Abu Dhabi
Dirham dos Emirados Árabes Unidos
Árabe
Muito fácil
2021
Mensal
5 %
1,70 %
Faz crescer a tua equipa nos Emirados Árabes Unidos com a Remote
Queres empregar trabalhadores nos Emirados Árabes Unidos? As empresas que contratam nos Emirados Árabes Unidos normalmente são obrigadas a possuir uma Entity legal local ou a trabalhar com uma plataforma de emprego global como a Remote que possa fornecer legalmente serviços de emprego no país.
A Remote pode empregar membros da tua equipa nos Emirados Árabes Unidos e manter‑te em conformidade. A Remote pode contratar, integrar e pagar a tua equipa nos Emirados Árabes Unidos para que não tenhas de criar Entity ou serviços de RH locais na região. A Remote também facilita pagar independentes nos Emirados Árabes Unidos. Regista‑te agora para começar ou fala com um especialista para mais detalhes.
Nos Emirados Árabes Unidos, como em muitos outros países, trata‑se de forma diferente os trabalhadores independentes e os trabalhadores a tempo inteiro. A classificação incorreta de independentes nos Emirados Árabes Unidos pode resultar em multas e penalizações para a empresa infratora.
Preços transparentes nos Emirados Árabes Unidos
- Processamento salarial internacional poderoso e transparente
- Uma plataforma self-service simples
- Suporte personalizado de especialistas dedicados
- Cumpre as regulamentações locais relativas ao processamento salarial em todos os países
- Processamento salarial integrado, gestão de despesas e solução HRIS
- Paga apenas pelos trabalhadores independentes com os quais trabalhas ativamente
- Trabalha com trabalhadores independentes internacionais
- Cria, edita e assina contratos adaptados e localizados
- Aprova faturas de trabalhadores independentes com um só clique ou auto-pagamento
- Pagamentos transparentes com total visibilidade
- Contrata sem ter de abrir uma entidade local em mais de 90 países
- Integração com um especialista dedicado
- Processamento salarial local, sempre pago a tempo
- Proteções de conformidade integradas
- Benefícios competitivos, flexíveis e localizados
- Especialistas internos dedicados para suporte local
- Inclui HR Essentials de raiz