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Aumente sua equipe
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Tipos de licença
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Rescisão de contrato
Empregar na Tunísia
Os direitos dos trabalhadores na Tunísia estão protegidos por:
- Constituição da Tunísia de 2014
- Código do Trabalho de 1966
- Decreto 95-539 de 1995 relativo ao funcionamento dos conselhos regionais e ao conselho arbitral central nos litígios laborais
— os quais garantem igualdade salarial por trabalho igual, o direito a reclamações laborais individuais e coletivas, ambientes de trabalho seguros e proteção contra discriminação por idade, religião e raça.
Questões comuns durante o processo de contratação incluem o salário mínimo, as taxas de horas extraordinárias e o direito a dias de descanso pagos. A Remote pode ajudar-te a oferecer um pacote de benefícios completo, competitivo e em conformidade com a legislação aos teus trabalhadores na Tunísia.
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O salário mínimo na Tunísia é 448 238,00 A0TND por mês ou 5 378 856,00 A0TND por ano, com base numa semana de trabalho padrão de 40 horas. Para uma semana de 48 horas, o salário mínimo é 528 320,00 A0TND por mês ou 6 339 840,00 A0TND por ano. Estas taxas entram em vigor a partir de 01/01/2025.
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Ajudamos-te a integrar um novo trabalhador na Tunísia rapidamente.
A nossa equipa garante que os teus trabalhadores são integrados e pagos o mais rapidamente possível, mantendo a tua empresa em conformidade com toda a legislação laboral local. O tempo mínimo de integração começa após o trabalhador submeter todas as informações necessárias na plataforma Remote. O prazo de integração também depende do registo junto das autoridades locais.
Para todos os não nacionais do país de emprego, a avaliação do direito ao trabalho (se aplicável) acrescentará mais três dias ao prazo total de integração. Poderá ser necessário tempo adicional se tivermos de fazer um seguimento dessa avaliação.
Por favor, nota que as datas limite do processamento salarial podem afetar o efetivo primeiro dia de emprego. A Remote tem uma data limite de processamento salarial no dia 10 do mês, salvo indicação em contrário.
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14 feriados públicos
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Expande a tua equipa na Tunísia com a Remote
Queres empregar trabalhadores na Tunísia? Empresas que contratam na Tunísia normalmente são obrigadas a possuir uma entidade legal local ou a trabalhar com uma plataforma de emprego global como a Remote, que pode prestar legalmente serviços de emprego no país.
A Remote pode empregar membros da equipa na Tunísia e manter-te em conformidade. A Remote pode contratar, integrar e pagar a tua equipa na Tunísia para que não tenhas de criar serviços de RH locais. A Remote também facilita o pagamento de trabalhadores independentes na Tunísia. Regista-te agora para começar ou fala com um especialista para obter mais detalhes.
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A Tunísia, como muitos outros países, trata as pessoas autoempregadas ou trabalhadores independentes de forma diferente dos trabalhadores a tempo inteiro. A classificação errada de trabalhadores independentes na Tunísia pode resultar em multas e penalizações para a empresa responsável.