%20Icons/Icons%2024/user-circle-icon_24.svg){kind=icon}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/xxl-xl-g2-reviews-book-demo.webp?width=308&height=48&name=xxl-xl-g2-reviews-book-demo.webp){kind=small}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/lg-xs-g2-reviews-book-demo.webp?width=112&height=114&name=lg-xs-g2-reviews-book-demo.webp)
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/xxl-xl-trustpilot-reviews-book-demo.webp?width=429&height=48&name=xxl-xl-trustpilot-reviews-book-demo.webp){kind=small}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/lg-xs-trustpilot-reviews-book-demo.webp?width=122&height=114&name=lg-xs-trustpilot-reviews-book-demo.webp)
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/xxl-xl-capterra-reviews-book-demo.webp?width=432&height=48&name=xxl-xl-capterra-reviews-book-demo.webp){kind=small}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/lg-xs-capterra-reviews-book-demo.webp?width=118&height=114&name=lg-xs-capterra-reviews-book-demo.webp)
%20Illustration%20Library/051-check-star-stamp.webp?width=132&height=128&name=051-check-star-stamp.webp)
%20Icons/Icons%2024/global-recruitment-icon_24.svg){kind=icon}
发展您的团队
%20Icons/Icons%2024/calculator-icon_24.svg){kind=icon}
税务
%20Icons/Icons%2024/briefcase-icon_24.svg){kind=icon}
休假类型
%20Icons/Icons%2024/files-icon_24.svg){kind=icon}
雇佣终止
在爱沙尼亚雇佣
爱沙尼亚的劳动法规原则上较为宽松，但在实践中提供了强有力的员工保护，旨在维护劳动者权益。爱沙尼亚员工受到禁止基于年龄、宗教、性取向、性别表达和种族的歧视等保护。
招聘过程中常见的问题包括最低工资、加班费以及带薪休假等。Remote 可帮助贵公司在爱沙尼亚为员工提供完整、具竞争力且合规的福利套餐。
%20Icons/Icons%2024/book-icon_24.svg){kind=icon}
最低工资
自2025年1月起，新最低工资为每小时5.31欧元，且全职工作的最低月薪为886欧元。
%20Icons/Icons%2024/refresh-02-icon_24.svg){kind=icon}
薪资周期
对于 Remote 的客户，所有员工薪酬将以等额月度发放，并在每个日历月的最后一个工作日当日或之前支付，按事后结算。
%20Icons/Icons%2024/route-icon_24.svg){kind=icon}
入职
Remote 可协助贵公司快速在爱沙尼亚启用新员工。
我们的团队确保员工能尽快完成入职并获得薪酬，同时确保贵公司遵守所有当地劳动法规。最低入职时间自员工在 Remote 平台提交所有必需信息之日起计算。入职时程还取决于当地主管机关的注册进度。
对于在雇佣国的非本国籍人员，若适用，就业资格评估将使入职总时长增加三天。若需对就业资格评估进行额外跟进，可能还需更多时间。
请注意，薪资结算截止日可能会影响实际的入职第一天。除非另有说明，Remote 的薪资结算截止日为每月10日。
%20Icons/Icons%2024/star-icon_24.svg){kind=icon}
12个公共假日
%20Icons/Icons%2024/circle-heart-icon_24.svg){kind=icon}
健康保险
%20Icons/Icons%2024/dental-icon_24.svg){kind=icon}
牙科保险
%20Icons/Icons%2024/eye-icon_24.svg){kind=icon}
视力保险
%20Icons/Icons%2024/brain-icon_24.svg){kind=icon}
心理健康支持
%20Icons/Icons%2024/pension-icon_24.svg){kind=icon}
养老金或401(k)
%20Icons/Icons%2024/book-plus-icon_24.svg){kind=icon}
人寿与残疾保险
在爱沙尼亚与 Remote 一起壮大您的团队
计划在爱沙尼亚雇佣员工？在爱沙尼亚雇佣员工的公司通常需要拥有本地法律实体，或与像 Remote 这样的全球雇佣平台合作，该平台可在该国合法提供雇佣服务。
Remote 可在爱沙尼亚雇佣团队成员并确保贵公司合规。Remote 可负责雇用、入职并代发爱沙尼亚团队薪酬，无需在当地设立人力资源服务实体。Remote 也可简化在爱沙尼亚向合同工支付报酬的流程。立即免费注册开始，或咨询专家以获取更多详情。
%20Icons/Icons%2024/warning-icon_24.svg){kind=icon}
误分类风险
与其他许多国家一样，爱沙尼亚对个体经营者/合同工与全职员工有不同的对待方式。在爱沙尼亚错误分类合同工可能导致公司被处以罚款和其他处罚。