Gestiona el empleo en Argentina sin problemas

Employer of Record en Argentina (EOR)

Nuestro servicio de Employer of Record (EOR) te permite contratar, gestionar y pagar al mejor talento en Argentina con rapidez y sencillez.

¿Qué es un Employer of Record (EOR) y cómo funciona?

El Employer of Record (EOR) de Remote permite a tu empresa contratar legalmente empleados en Argentina sin necesidad de crear una entidad legal local. En el papel, Remote figura como el empleador oficial y gestionamos el cumplimiento normativo, la nómina, las prestaciones (incluidas las participaciones accionarias) y otros procesos de RR. HH., pero tú mantienes el control total sobre la gestión diaria del empleado y sus responsabilidades laborales. Más información.

¿Cuándo te conviene usar un Employer of Record (EOR) en Argentina?

Un Employer of Record (EOR) puede ser la solución ideal si tu empresa:

• Necesita contratar empleados en Argentina pero no quiere establecer una entidad legal
• Está probando el mercado argentino antes de comprometerse con una expansión completa del negocio
• Quiere garantizar el pleno cumplimiento de las leyes laborales locales y de las obligaciones fiscales
• Necesita una forma rápida y rentable de incorporar empleados en Argentina
• Necesita una solución de contratación temporal antes de establecer una entidad legal

¿Por qué usar el EOR de Remote en Argentina?

Si tu empresa quiere contratar talento en Argentina pero no dispone de una entidad legal allí, nuestro EOR te ofrece una solución plenamente conforme y eficiente. Argentina tiene leyes estrictas sobre empleo e impuestos sobre nóminas, y nuestro servicio de EOR garantiza que cumplas con estas obligaciones legales mientras te permite crecer con rapidez.

Los beneficios principales de contratar mediante nuestro EOR en Argentina son:

• Entrada más rápida al mercado. Puedes contratar talento rápidamente, sin tener que esperar meses para establecer una entidad local.
• Cumplimiento total de las leyes laborales locales. Evita los riesgos legales asociados con el incumplimiento y la clasificación errónea.
• Gestión de nómina simplificada. Automatizamos los cálculos de impuestos sobre nóminas y te garantizamos el cumplimiento normativo pleno respecto a todas las obligaciones de retención, incluso cuando cambian las leyes.
• Menores costes. Establecer una entidad legal en Argentina puede ser costoso y requerir mucho tiempo. Un EOR elimina la necesidad de registrar una entidad, reduciendo los gastos generales.
• Necesidad de muchos menos recursos. Con RR. HH., nómina y cumplimiento normativo gestionados por el EOR, tu empresa puede concentrarse en escalar operaciones y destinar tus recursos a otras prioridades.

Además, en Remote contamos con nuestra propia entidad legal en Argentina. Esto nos permite evitar terceros, con los posibles retrasos y sobrecostes, y ofrecer una experiencia del empleado superior. Todos nuestros servicios de EOR, incluido el soporte de especialistas locales, se ofrecen internamente.

Para saber más, y ver nuestra plataforma de EOR en acción,solicita una demo con uno de nuestros expertos hoy mismo.