Gestiona el empleo en Grecia sin problemas

Employer of Record en Grecia (EOR)

Nuestro servicio de Employer of Record (EOR) te permite contratar, gestionar y pagar a talento de primer nivel en Grecia con rapidez y sencillez.

¿Qué es un Employer of Record (EOR) y cómo funciona?

El EOR de Remote permite a tu empresa contratar legalmente empleados en Grecia sin tener que crear una entidad legal local. Sobre el papel, Remote es el empleador oficial, y nosotros gestionamos el cumplimiento normativo, la nómina, las prestaciones (incluidas las acciones) y otros procesos de recursos humanos, pero tú mantienes el control total sobre la gestión diaria y las responsabilidades laborales del contratado.

¿Quién debería considerar usar un EOR en Grecia?

Un EOR puede ser la solución ideal si tu empresa:

• Necesita contratar empleados en Grecia pero no quiere establecer una entidad legal
• Está probando mercados locales antes de comprometerse con una expansión comercial completa
• Quiere garantizar el cumplimiento normativo de las leyes laborales y las obligaciones fiscales locales
• Necesita una forma rápida y rentable de incorporar empleados en Grecia
• Necesita una solución de contratación temporal antes de establecer una entidad legal

¿Por qué usar el EOR de Remote en Grecia?

Si tu empresa quiere contratar talento en Grecia pero no tiene entidad legal allí, nuestro EOR ofrece una solución totalmente conforme y eficiente. Grecia tiene leyes estrictas sobre empleo e impuestos sobre nóminas, y nuestro servicio de EOR garantiza que cumplas estas obligaciones legales mientras te permite crecer con rapidez.

Los beneficios principales de contratar mediante nuestro EOR en Grecia incluyen:

• Entrada más rápida al mercado. Puedes contratar talento rápidamente, sin tener que esperar meses para establecer una entidad local.
• Cumplimiento total de las leyes laborales locales. Evita los riesgos legales asociados al incumplimiento y a la clasificación errónea.
• Gestión simplificada de la nómina. Automatizamos los cálculos de impuestos sobre nóminas y nos aseguramos de que cumplas con todas las obligaciones de retención, incluso cuando las leyes cambian.
• Costes más bajos. Crear una entidad legal en Grecia puede ser costoso y llevar mucho tiempo. Un EOR elimina la necesidad de registrar una entidad, reduciendo los gastos generales.
• Necesidad de muchos menos recursos. Con RR. HH., nómina y cumplimiento normativo gestionados por el EOR, tu empresa puede centrarse en escalar operaciones y destinar tus recursos a otras áreas.

Además, en Remote contamos con nuestra propia entidad legal en Grecia. Esto nos permite evitar terceros, con los posibles retrasos y sobrecostes, y ofrecer una experiencia del empleado superior. Todos nuestros servicios de EOR, incluido el soporte dedicado de nuestros especialistas locales, se ofrecen internamente.

Para saber más, y ver nuestra plataforma de EOR en acción, solicita una demo con uno de nuestros expertos hoy mismo.