Gestisci facilmente l'occupazione in Grecia
Semplifica la gestione del personale in Grecia. Affidati a noi per la gestione di buste paga, benefit, tasse, conformità e persino stock option per il tuo team in Grecia, il tutto in un'unica piattaforma facile da usare.
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Assumere in Grecia
Le norme sull’occupazione in Grecia sono definite in diversi regolamenti governativi che stabiliscono le tutele per il personale, i diritti dei lavoratori e le relazioni sindacali applicabili a una forza lavoro di 4,7 milioni di persone. Il personale in Grecia gode di protezioni contro la discriminazione per età, religione, orientamento sessuale, espressione di genere e razza.
Domande comuni che possono emergere durante il processo di assunzione riguardano benefit supplementari, tariffe per le ore straordinarie e giorni di ferie pagati aggiuntivi. Remote può aiutarti a offrire un pacchetto di benefit completo, competitivo e conforme per il tuo personale in Grecia.
Dal 1 aprile 2026, il salario minimo in Grecia è di 920 € al mese per il personale a tempo pieno.
Per i clienti di Remote, tutti i pagamenti al personale saranno effettuati in rate mensili di pari importo entro l’ultimo giorno lavorativo di ogni mese solare, pagabili a consuntivo.
Il personale in Grecia ha diritto all’equivalente di 14 mensilità all’anno. Questo comprende le 12 mensilità ordinarie, una mensilità come bonus natalizio, mezza mensilità come bonus pasquale e mezza mensilità come indennità annuale per le ferie. Il bonus natalizio, il bonus pasquale e l’indennità annuale sono considerati parte del salario concordato in Grecia. Chi assume deve includere questi pagamenti nel calcolo del costo totale dell’impiego.
Possiamo aiutarti ad avviare rapidamente un nuovo membro del personale in Grecia.
Il nostro team si assicura che il tuo personale venga inserito e pagato il prima possibile, mantenendo la tua azienda conforme a tutta la normativa locale sul lavoro. Il tempo minimo di inserimento inizia dopo che il lavoratore ha inviato tutte le informazioni richieste sulla Piattaforma HR di Remote. Il tempo di inserimento dipende inoltre dalla registrazione presso le autorità locali.
Per tutte le persone non cittadine del paese di impiego, la verifica del diritto al lavoro (se applicabile) aggiungerà tre giorni al tempo totale di inserimento. Eventuali approfondimenti sulla verifica del diritto al lavoro potrebbero allungare i tempi.
Le scadenze di chiusura delle buste paga possono influenzare la data effettiva di inizio del rapporto di lavoro. Remote prevede una scadenza di chiusura dei pagamenti il giorno 10 del mese, salvo diversa indicazione.
12 festività pubbliche
Pacchetto di benefit competitivo in Grecia
Fatti e dati
La Grecia, ufficialmente Repubblica Ellenica (Greek: Ελληνική Δημοκρατία; Ellinikí Dimokratía), è una democrazia sovrana situata nell’Europa sudorientale.
Considerata la culla della civiltà occidentale, la Grecia ci ha dato la democrazia, il teatro, la filosofia e figure come Ippocrate, Erodoto e Alessandro Magno.
Sul fronte economico, la Grecia ha una popolazione altamente istruita con una grande percentuale di professionisti qualificati. L’economia è trainata dal turismo e dall’industria marittima, ma l’elevata qualità della vita e la bellezza naturale della nazione ellenica creano un’offerta attraente per lavoratori remoti e chi desidera trasferirsi.
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Remote può assumere membri del tuo team in Grecia e mantenerti conforme. Remote gestisce l’assunzione, l’inserimento e il pagamento del tuo team in Grecia, così non devi creare servizi HR locali nella regione. Remote rende inoltre semplice pagare i collaboratori in Grecia. Iscriviti ora per cominciare o parla con un esperto per maggiori dettagli.
In Grecia, come in molti altri paesi, i lavoratori autonomi o i collaboratori e il personale a tempo pieno sono trattati in modo diverso. Un’errata classificazione dei collaboratori in Grecia può comportare multe e sanzioni per l’azienda responsabile.
Prezzi trasparenti in Grecia
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