Gérez facilement l'emploi local : Jordanie

Jordanie : facilitez vos processus RH. Confiez-nous la paie, la conformité, les avantages sociaux, les taxes, et même les options d'achat d'actions pour votre équipe locale (Jordanie). Le tout, via une plateforme unique et facile d'utilisation.

Embaucher en Jordanie

Les droits des travailleurs en Jordanie sont protégés par :

qui garantissent l’égalité de rémunération pour un travail égal et protègent contre la discrimination fondée sur l’âge, la religion, l’expression de genre et la race.

Les questions fréquentes lors du recrutement portent sur le salaire minimum, les taux d’heures supplémentaires et les congés payés garantis. Remote peut vous aider à proposer à vos salariés en Jordanie un package d’avantages sociaux complet, compétitif et conforme.

Le salaire minimum en Jordanie est fixé à JD 245 ($345.6) par mois, bien que les salariés qualifiés négocient des rémunérations supérieures au cas par cas, généralement au‑dessus du minimum.

Offre d’avantages sociaux compétitive en Jordanie

Assurance maladie

Assurance dentaire

Assurance vision

Soutien en santé mentale

Pension

Assurance vie et invalidité

Données clés

Officiellement le Royaume hachémite de Jordanie, la Jordanie est l’une des dernières monarchies héréditaires du Moyen‑Orient.

La Jordanie abrite plus de 100 000 sites archéologiques, religieux et historiques. Elle est proche du berceau de la civilisation mésopotamienne, avec des lieux comme la cité rose de Petra, la mer Morte, Wadi Rum, Jérash, le mont Nébo et le fleuve biblique Jourdain.

Les phosphates, les textiles, l’électronique et les produits chimiques constituent l’essentiel des exportations annuelles du Royaume, soit $8.17 billion.

Capitale

Amman

Langues

Arabe standard moderne, Arabe

Devise

Dinar jordanien

Population

10658123

Indice du coût de la vie

2021

PIB : taux de croissance réel

2,0

TVA : taux standard

16%

Facilité de faire des affaires

Facile

Tarification transparente en Jordanie

Currency

Grille tarifaire de l’Employer of record

Pour recruter des employés dans des pays où vous ne disposez pas encore d’entité locale.

À partir de 553 €

par employé et par mois

Couverture dans plus de nonante pays, sans nécessité d’une entité locale
Intégration menée par un spécialiste dédié
Versement des salaires effectué localement, dans le respect des délais
Dispositifs intégrés garantissant la conformité
Avantages sociaux compétitifs et modulables, adaptés au contexte local
Experts internes dédiés à un accompagnement durable
La plateforme Remote est incluse, sans frais de base

Prix pour la paie multipays

Pour rémunérer vos employés dans les pays où vous détenez une entité en propre.

À partir de 27 €

Tarifs appliqués par employé et par mois

Estimation du net local à partir du salaire brut
Effectuer, pour chaque pays, les prélèvements fiscaux et les cotisations statutaires
Synchroniser les congés, les feuilles de temps et les dépenses
Rapports par pays, par entité et par centre de coûts
Disponible en libre-service ou géré à 100 % par un spécialiste
La plateforme Remote est fournie sans tarif de base

Le freelance conclut son contrat avec vous.

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