フォーム941とは?
IRS Form 941(正式にはEmployer’s Quarterly Federal 税金, 税 Return)は、米国の雇用主が収入, 所得税金, 税、ソーシャルセキュリティ、メディケアなど従業員の賃金から差し引かれた給与処理税を報告する際に使用する必須の税金, 税フォームです。
雇用主は、このフォームを使用して、ソーシャルセキュリティとメディケアへの貢献、および追加の調整やクレジット(資格のある病気休暇や従業員の定着クレジットなど)も報告します。
フォーム941は四半期ごとに提出する必要があります。通常、各四半期末の翌月の末日までに提出する必要があります。雇用主は、税金, 税義務総額に応じて、半週または月次のスケジュールで税金, 税額を送金する必要もあります。
詳細はこちら:四半期ごとのタックスリターンの仕組みを教えてください。
雇用主にとってなぜ重要なのか?
フォーム941は、米国企業の給与処理税金, 税遵守, 順守,コンプライアンスの重要なコンポーネントです。期限内に申告または支払いを行わないと、内部収益,売上高サービス(IRS)による違約金、利息請求、強制措置の対象となる可能性があります。
フォーム941の正確なレポートは、W-2フォームや年次フォーム940(連邦失業税金,税法,法律報告)などの年末申告の照合にも役立ちます。
雇用主は、様式941を提出する際、次のことを保証しなければならない。
- 源泉徴収税金, 税額を正確に計算し、報告する
- 報告された賃金と税金, 税を給与処理記録と一致させる
- フォームと支払いを期日までに提出
自動給与処理システムを使用することで、エラーを減らし、これらの要件への遵守, 順守,コンプライアンスを効率化できます。
Remote help は、どのようにサポートできますか?
Remoteを通じて米国を拠点とする従業員を雇う, 採用する, 雇用するする場合、フォーム941のタイムリーかつ正確な提出を含め、IRSの報告義務をすべて代行します。給与処理プラットフォームは、管理上のオーバーヘッドなしに、州、地方、連邦の税金,税の責務を確実に履行します。詳細はこちら。