Nicaragua
Eenvoudig werknemers aannemen in Nicaragua. Wij kunnen payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden, belastingen, naleving en zelfs aandelenopties regelen voor je team in Nicaragua, allemaal via één eenvoudig platform.
- Hoofdstad
Managua
- Valuta
Nicaraguaanse córdoba (C$, NIO)
- Talen
Spaans and Engels
- Aantal inwoners
6,486,201
Feiten en statistieken
- Hoofdstad
Managua
- Valuta
Nicaraguaanse córdoba (C$, NIO)
- Talen
Spaans en Engels
- Aantal inwoners
6.486.201
- Ease of doing business
Gemiddeld
- Index kosten van levensonderhoud
N/A
- Payrollfrequentie
N/A
- Btw - standaardtarief
15%
- Reële bbp-groei
10,3% (2021)
Nicaragua is een Centraal-Amerikaanse republiek die in het noordwesten grenst aan Honduras, in het oosten aan het Caribisch gebied en in het zuiden aan Costa Rica. Het staat liefkozend bekend als het land van vulkanen en meren.
Buiten een aanzienlijke toerisme-industrie (ongeveer 6,4% van het BBP) is de lokale economie afhankelijk van landbouw, diensten en geldovermakingen van Nicaraguanen die in de Verenigde Staten, Costa Rica, Centraal-Amerika en de Carribbeans wonen.
Nicaragua heeft een sterk folkloristisch erfgoed, met muziek, keuken en architectuur die beïnvloed zijn door de Europese, Caribische en Iberische cultuur.
Je team uitbreiden in Nicaragua met Remote
Want to employ workers in Nicaragua? Companies hiring in Nicaragua are typically required to either own a local legal entity or work with a global employment platform like Remote that can legally provide employment services in the country. Remote can employ team members in Nicaragua and keep you compliant.
Remote can hire, onboard, and pay your Nicaragua team so you don't have to set up local HR services in the region. Remote also makes it easy to pay contractors in Nicaragua. Sign up now to get started or for more details.
De risico's van verkeerd classificeren
Nicaragua behandelt, net als veel andere landen, zzp'ers en fulltime werknemers op een andere manier. Het verkeerd classificeren van zzp'ers in Nicaragua kan leiden tot boetes en straffen voor de werkgever.
Werknemers aannemen in Nicaragua
De rechten van werknemers in Nicaragua zijn vastgelegd in verschillende wetten, zoals:
de Nicaraguaanse grondwet van 1987,
de Arbeidswet van 1996,
het Burgerlijk Wetboek van de Republiek Nicaragua uit 1904,
de Law of Equal Rights and Opportunities (Wet 648).
Deze garanderen een gelijk loon voor gelijk werk, een veilige werkomgeving, baanstabiliteit, vergoedingen bij werkloosheid, reguliere vakantiedagen en bescherming tegen discriminatie op grond van leeftijd, religie, een beperking, gender en ras.
Veelvoorkomende vragen die aan de orde kunnen komen tijdens het wervingsproces zijn het minimumloon, vergoedingen voor overuren en gegarandeerd betaald verlof.
10 Officiële feestdagen
Wil je alle feestdagen zien en beheren? Meld je aan voor onze gratis HRIS!
Moeiteloze HR in Nicaragua: doe de rondleiding
Concurrerende secundaire arbeidsvoorwaardenpakketten in Nicaragua
Bij Remote helpen we je graag bij het opzetten van de best mogelijke werknemerservaring voor je team. We zijn toonaangevend in het ontwikkelen van internationaal concurrerende secundaire arbeidsvoorwaardenpakketten. We zorgen dat je werknemers toegang hebben tot zowel verplichte als aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden. Met Remote haal je de lokale expertise in huis om internationaal toptalent aan te trekken en te behouden.
Onze secundaire arbeidsvoorwaardenpakketten in Nicaragua zijn afgestemd op de behoeften van lokale werknemers. Doorgaans bevatten onze pakketten alle of een aantal van de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden:
Ziektekostenverzekering
Oogheelkundige verzekering
Ondersteuning mentale gezondheid
Pensioen
Levens- en arbeidsongeschiktheidsverzekering
Tandartsverzekering
Eerlijke tarieven in Nicaragua
Employer of Record
Je internationale team aannemen en betalen
Vanaf € 550 per maand
per werknemer per maand
Belangrijkste functies
Neem teamleden aan zonder eigen lokale entiteiten
Begeleide onboarding
Je lokale payroll altijd op tijd betaald
Ingebouwde beveiliging en naleving
Flexibele, gelokaliseerde secundaire arbeidsvoorwaarden
Bied je team aandelen en krijg ondersteuning bij belastingzaken
Support op maat van lokale experts
Contractor Management
Zzp'ers compliant onboarden en betalen
€ 27
per zzp'er per maand
Belangrijkste functies
Alleen betalen voor actieve zzp'ers
Werk samen met internationale zzp'ers
Gelokaliseerde contracten op maat opstellen, bewerken en ondertekenen
Facturen van zzp'ers met één klik goedkeuren of automatisch betalen
Een transparant en overzichtelijk betalingsproces
Payroll
€ 27
per werknemer per maand
Belangrijkste functies
Krachtige, transparante internationale payroll
Eenvoudig selfserviceplatform
Ondersteuning op maat van onze specialisten
Compliant blijven met lokale payrollregels in verschillende landen
Een geïntegreerde oplossing voor payroll, onkostenbeheer en HRIS
Belangrijkste functies
Begeleiding bij on- en offboarding
Werknemersprofiel- en documentbeheer
Tijd en aanwezigheid (verlof en registratie)
Onkostenbeheer en vergoedingen
Selfservice voor werknemers op het platform en in de mobiele app