Sla over naar hoofdinhoud
  • Home
  • Internationaal HR
    • Payroll nav iconGlobal payroll beherenPayroll eenvoudig en conform uitvoeren
    • Employer of Record nav iconEmployer of RecordInternationaal opschalen zonder kosten voor juridische entiteiten
    • Contractor of Record nav iconContractor of RecordVolledig compliant zzp'ers wereldwijd inhuren
    • Contractor Management nav iconBeheer van opdrachtnemersWereldwijd zelfstandigen onboarden en beheren
    • PEO nav iconPEOComplexe HR-taken moeiteloos uitbesteden
    Basisinfrastructuur
    • Remote EmbeddedHR naadloos in je workflows opnemen
    • PlatformBeheer je global HR
    • KoppelenNieuwVerbind je AI-tools met Remote
    • KoppelingenProcessen vereenvoudigen met onmisbare zakelijke tools
    Diensten
    • Vraag advies aan een expertOntvang ondersteuning van lokale en internationale HR- en juridische experts
    • AchtergrondonderzoekenMaak het screeningsproces voor kandidaten eenvoudiger
    • Compliance WatchtowerVoorkom compliance-risico's
    • Beheer van apparatuurLever en volg IT-middelen wereldwijd
    • Nieuwe entiteiten oprichten.Zet snel conforme entiteiten op.
    • Mobiliteit en relocatieVerplaats werknemers moeiteloos
    • Aanvullende arbeidsvoorwaardenBeheer secundaire arbeidsvoorwaarden eenvoudig
  • Wereldwijde dekking
    • Landen verkennenOntdek per land welke global HR-ondersteuning beschikbaar is
    • Statenverkenner VSMensen eenvoudiger aannemen in alle Amerikaanse staten
    • Vergelijk RemoteZie hoe wij presteren tegenover andere aanbieders
    In groeifase
    • Start-upsFlexibele global HR- en payroll-oplossingen voor bedrijven in groei
    • Mid-MarketBreid teams uit met op maat gemaakte HR-oplossingen
    • EnterpriseGlobal HR-oplossingen voor grote ondernemingen
    Werk samen met ons
    • Strategische partners op technologisch vlakIntegreer global HR op een flexibele manier in je platform
    • Partner wordenOntdek op welke manier je met ons kunt samenwerken
    • Remote BuildSpoedig beschikbaarIntegraties en advies rond AI-automatisering
    Praktijkcases
    • Snitcher breidt internationaal uit en verdrievoudigt het team via Remote

      Meer weten
  • Hulpmiddelen en calculators
    • Calculator voor risico op verkeerde classificatieControleer per land het risico op verkeerde classificatie
    • Kostenberekenaar voor werknemers.Bereken de totale loonkosten per land
    • Betaalcalculator voor zelfstandigenBekijk valuta-opties en betaaltermijnen voor internationale freelancers (zzp'ers)
    Kennis opdoen met Remote
    • Onderzoek en handleidingen
    • Praktijkcases
    • HR-woordenboek
    • Checklists en sjablonen
    • Bibliotheek met functieprofielen
    • Webinars
    • Evenementen
    • Newsroom
    • Inzicht in verloning en talent
    • Inzichtencentrum
    • Ondersteuning
    • Bekijk alle bronnen
    Blog
    • Global Payroll
    • EOR EN PEO
    • Beheer van opdrachtnemers
    • Belastingen
    • Ga naar de blog.
    Blogs
    • laurenmacphail_remote_create_a_photo_of_a_person_conducting_a_o_4bc9f36c-0e24-41ac-8f9b-8214d5dd4976.png

      Interviewen van best practices: Een complete gids voor werkgevers

      Meer weten
  • Prijzen
Inloggen

REMOTE PEO

Snel de HR en payroll van je Amerikaanse team regelen.

Remote PEO brengt payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden en compliance samen, zodat je via één eenvoudig platform je team kunt ondersteunen en HR-werkzaamheden kunt uitvoeren.

peo-product-page-hero-image_dutch@2x.webp

Waarom is een PEO belangrijk als je personeel wilt aannemen in de Verenigde Staten?

Een professional employer organization (PEO) helpt bedrijven bij het beheren van HR, payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden en compliance. In de Verenigde Staten, waar arbeidswetten per staat verschillen, biedt Remote PEO de tools en support om vol vertrouwen op verschillende locaties teams aan te nemen, te betalen en te beheren.

usa-united-states-map-green-person-peo@2x.webp

HR-admin makkelijk gemaakt

Laat Remote de payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden en compliance in de Verenigde Staten regelen. Zo heb jij minder administratief werk en kun je je vol vertrouwen richten op je bedrijfsgroei en de support van je team.

Ingebouwde compliance

Zorg dat je altijd compliant bent met federale, staats- en lokale arbeidswetten. Remote biedt tools en deskundige begeleiding zodat je aan specifieke lokale vereisten voldoet en de risico's vermindert.

Support bij staatsbelasting

Remote registreert en beheert de accounts waarmee je je payroll-belasting aan de staat betaalt. Na een snelle configuratie regelen wij de aangiftes, betalingen en updates om fouten te voorkomen.

Kostenefficiëntie

Verminder administratieve kosten en zeg vaarwel tegen verouderde tools. Met Remote regel je al je HR-werkzaamheden op één modern platform, zodat je efficiënter kunt opschalen.

Een betere werknemerservaring

Bied hoogwaardige secundaire arbeidsvoorwaarden, duidelijke processen en snelle support. Met Remote ontwikkel je een team dat zich ondersteund voelt en klaar is voor succes.

Ervaring in de sector

Waarom kiezen voor Remote PEO?

industry-experience-accordion-snippet@2x.webp
industry-experience-accordion-snippet@2x.webp

We hebben jaren ervaring met het leveren van de beste HR solutions voor duizenden bedrijven die hun aanwezigheid willen uitbreiden, in de Verenigde Staten en andere landen.

Onze HR-diensten zijn afgestemd op de unieke wensen van je bedrijf en in de hele VS beschikbaar.

Ons moderne, alles-in-één HR-platform stroomlijnt je processen door payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden, compliance en werknemersbeheer samen te voegen in één intuïtieve oplossing.

Met Remote PEO heb je direct toegang tot experts op het gebied van HR, compliance en operations. Ze staan altijd klaar om je te helpen, of het nu om een snelle vraag of een ingewikkelde uitdaging gaat.

Eén platform

Eén HR-tool voor de Verenigde Staten en andere landen

We zetten al je HR-taken over naar één platform, zodat je je teams in de Verenigde Staten en andere landen makkelijker en efficiënter kunt beheren. Remote PEO is onderdeel van ons alles-in-één platform, waar ook Recruit, HRIS, Payroll en EOR onderdeel van uitmaken. Beheer je team in de Verenigde Staten eenvoudiger en met meer duidelijkheid. Ons supportteam ondersteunt je bij de dagelijkse zaken en je langetermijngroei.

one-tool-accordion-snippet_dutch@2x.webp
one-tool-accordion-snippet_dutch@2x.webp

Werknemers in verschillende staten hebben verschillende secundaire arbeidsvoorwaarden nodig. Stel pakketten samen met concurrerende, flexibele en actuele secundaire arbeidsvoorwaarden in de hele VS.

Werknemers hebben dezelfde prettige ervaring, waar ze zich ook bevinden. Dit leidt tot een betere werknemerstevredenheid en minder verloop.

Werk vol vertrouwen met ons gedreven Customer Success-team aan je zijde. Je krijgt direct toegang tot deskundige inzichten en snelle, duidelijke antwoorden op al je vragen, of het nu gaat over de continu veranderende federale en provinciale arbeidswetten of de offboarding van werknemers.

Hoe werkt het?

how-it-works-accordion-snippet_dutch@2x.webp
how-it-works-accordion-snippet_dutch@2x.webp

We beginnen met een persoonlijk adviesgesprek om je wensen als het gaat om HR en compliance door te nemen. Daarna bieden we je een unieke PEO solution met aangepaste secundaire arbeidsvoorwaarden die aansluiten op je team, je budget en de langetermijndoelen van je bedrijf.

Ons team zorgt voor een soepele overstap door je bij elke stap van de onboarding te begeleiden. We integreren je werknemers naadloos, zetten je payroll op en maken secundaire arbeidsvoorwaarden beschikbaar via ons intuïtieve, alles-in-een HR-platform.

Van compliance borgen tot je werknemers begeleiden: we bieden proactieve, doorlopende HR-support. Zo vermijd je risico's, blijf je voldoen aan regelgeving en kun jij je richten op groei, terwijl wij de dagelijkse administratieve taken regelen.

Dit vertellen klanten over ons

Word onderdeel van de klanten die Remote inzetten om hun onderneming te vernieuwen.

Semrush

“We zien Remote als een toonaangevende en betrouwbare global HR-partner. Door de goede support die ze ons geven op het gebied van payroll, belastingnaleving en HR-processen, hebben we onze processen kunnen stroomlijnen en meer globale groeimogelijkheden gecreëerd.”

Maria Shkaruppa
Maria ShkaruppaSenior Global Mobility en Remote Hiring Manager
Lees het volledige klantverhaal
Fountain

“Als we alles intern hadden moeten regelen, had het ons jaarlijks meer dan 500.000 dollar extra gekost. Remote verlaagt niet alleen de financiële lasten, maar verlicht ook de operationele lasten. Hierdoor kunnen we ons beter en efficiënter richten op bedrijfsgroei.”

Luke McKinlay
Luke McKinlayVP of Finance
Lees het volledige klantverhaal
Reverse Tech

“We voeren maandelijks, halfmaandelijks en per uur payrolls uit in meerdere valuta en onze Finance Manager houdt volledig overzicht via het centrale platform. Met Remote is dat mogelijk.”

Marisol Jiménez
Marisol JiménezHead of People
Lees het volledige klantverhaal
HomeProject

“We werken met meer dan 460 zzp'ers, over de hele wereld. Ik zou 5 of 6 mensen fulltime moeten aannemen om zelf de compliance, administratie en payroll bij te houden. Met Remote besparen we tijd en geld.”

Erik Sveen
Erik SveenOprichter en CEO
Lees het volledige klantverhaal
Semrush

“We zien Remote als een toonaangevende en betrouwbare global HR-partner. Door de goede support die ze ons geven op het gebied van payroll, belastingnaleving en HR-processen, hebben we onze processen kunnen stroomlijnen en meer globale groeimogelijkheden gecreëerd.”

Maria Shkaruppa
Maria ShkaruppaSenior Global Mobility en Remote Hiring Manager
Lees het volledige klantverhaal
Fountain

“Als we alles intern hadden moeten regelen, had het ons jaarlijks meer dan 500.000 dollar extra gekost. Remote verlaagt niet alleen de financiële lasten, maar verlicht ook de operationele lasten. Hierdoor kunnen we ons beter en efficiënter richten op bedrijfsgroei.”

Luke McKinlay
Luke McKinlayVP of Finance
Lees het volledige klantverhaal
Reverse Tech

“We voeren maandelijks, halfmaandelijks en per uur payrolls uit in meerdere valuta en onze Finance Manager houdt volledig overzicht via het centrale platform. Met Remote is dat mogelijk.”

Marisol Jiménez
Marisol JiménezHead of People
Lees het volledige klantverhaal
HomeProject

“We werken met meer dan 460 zzp'ers, over de hele wereld. Ik zou 5 of 6 mensen fulltime moeten aannemen om zelf de compliance, administratie en payroll bij te houden. Met Remote besparen we tijd en geld.”

Erik Sveen
Erik SveenOprichter en CEO
Lees het volledige klantverhaal
Semrush

“We zien Remote als een toonaangevende en betrouwbare global HR-partner. Door de goede support die ze ons geven op het gebied van payroll, belastingnaleving en HR-processen, hebben we onze processen kunnen stroomlijnen en meer globale groeimogelijkheden gecreëerd.”

Maria Shkaruppa
Maria ShkaruppaSenior Global Mobility en Remote Hiring Manager
Lees het volledige klantverhaal
Fountain

“Als we alles intern hadden moeten regelen, had het ons jaarlijks meer dan 500.000 dollar extra gekost. Remote verlaagt niet alleen de financiële lasten, maar verlicht ook de operationele lasten. Hierdoor kunnen we ons beter en efficiënter richten op bedrijfsgroei.”

Luke McKinlay
Luke McKinlayVP of Finance
Lees het volledige klantverhaal
Reverse Tech

“We voeren maandelijks, halfmaandelijks en per uur payrolls uit in meerdere valuta en onze Finance Manager houdt volledig overzicht via het centrale platform. Met Remote is dat mogelijk.”

Marisol Jiménez
Marisol JiménezHead of People
Lees het volledige klantverhaal
HomeProject

“We werken met meer dan 460 zzp'ers, over de hele wereld. Ik zou 5 of 6 mensen fulltime moeten aannemen om zelf de compliance, administratie en payroll bij te houden. Met Remote besparen we tijd en geld.”

Erik Sveen
Erik SveenOprichter en CEO
Lees het volledige klantverhaal

Het meest geliefde global HR-platform, volgens jullie

  • G2 Best Software 2026 - Top 50 HR Products
    G2 Best Software 2026 - Top 100 Best Software Products
  • G2 Best Software 2026 - Top 100 Fastest Growing
    G2 Best Software 2026 - Top 100 Global Sellers
  • G2 Leader Spring 2026 - Multi-Country Payroll
    G2 Leader Spring 2026 - Global Employment Platforms
G2 Reviews Book Demo
Trustpilot Reviews Book Demo
Capterra Reviews Book Demo
4.000+ reviews

Duidelijke tarieven zonder onverwachte verrassingen

  • Geen verborgen kosten, alleen heldere tarieven op voorhand
  • Betaal enkel voor wat je effectief gebruikt
  • Ontworpen voor wereldwijde teams
  • USD
  • EUR
  • GBP
  • CAD
  • AUD
  • NZD
  • SGD
  • CHF
  • JPY
  • SEK
  • NOK
  • DKK
USDEURGBPCADAUDNZDSGDCHFJPYSEKNOKDKKSelect

Professionele werkgeversorganisatie (PEO)

Al vanaf €91

per werknemer per maand

  • Personeel aanwerven en beheren in de Verenigde Staten

  • Vlotte, begeleide inwerkprocedure voor nieuwe werknemers

  • Nauwkeurige en tijdige verwerking van de loonlijst

  • Ondersteuning bij de naleving van regels op federaal, staats- en lokaal niveau

  • Toegang tot collectieve secundaire arbeidsvoorwaarden van hoge kwaliteit

  • Constante ondersteuning door eigen HR- en compliance-experts

  • PEO-facturen zijn in Amerikaanse dollars en vereisen een bankrekening in de Verenigde Staten

Veelgestelde vragen

Een PEO, of professional employer organization, biedt uitgebreide HR solutions voor bedrijven, waaronder payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden en compliancebeheer.

Via een co-werkgeverschapsovereenkomst wordt de PEO de employer of record als het gaat om belastingen en verzekeringen. Jij behoudt de controle over de dagelijkse werkzaamheden van je werknemers.

De meeste mkb-bedrijven kunnen voordeel halen uit de diensten van een PEO. Neem contact met ons op als je wilt weten hoe we aan jouw specifieke wensen kunnen voldoen.

Met een PEO reduceer je het aantal administratieve taken, verlaag je je HR-kosten, verbeter je de compliance, bied je betere secundaire arbeidsvoorwaarden aan en heb je meer tijd om te focussen op bedrijfsgroei.

Nee hoor. Je bepaalt helemaal zelf wie je aanneemt, ontslaat, hoeveel salaris je biedt en hoe je dagelijkse werkzaamheden verlopen. Wij regelen achter de schermen je HR, payroll en compliance.

We zorgen dat je op de hoogte blijft van de steeds veranderende arbeidswetten en -regelgeving, zodat je minder risco loopt op rechtszaken, audits en boetes.

Ja. PEO's verdelen werknemers over klanten, waardoor je bedrijf toegang krijgt tot hoogwaardige ziektekostenverzekeringen en pensioenen die meestal alleen beschikbaar zijn voor grote ondernemingen.

Onze tarieven zijn transparant en gebaseerd op een vast tarief per werknemer. Geen verborgen kosten of verrassingen.

We werken samen om te zorgen dat je onboarding aansluit op je gewenste startdatum, op basis van de tijdlijn en vereisten van je team.

Als je te veel tijd kwijt bent met HR-administratie en het oplossen van complianceproblemen, of als je betere secundaire arbeidsvoorwaarden wilt aanbieden, kan een PEO een goede keuze zijn. Neem contact met ons op.

Vraag een demo aan bij een van onze experts in de VS

  • Internationaal personeel werven
  • Zzp'ers internationaal aannemen.
  • Internationaal uitbreiden.
  • Onboarden van wereldwijde teams
  • Remote API
  • Payroll verwerken.
  • Bied global benefits aan.
  • Bied aandelenopties aan
  • Aanbod voor uitbreiding naar de VS
  • Internationaal HR
  • Prijzen
  • Employer of Record (EOR)
  • Beheer van opdrachtnemers
  • Payroll
  • Remote Relocation
  • Consultancydiensten bij expansie.
  • Werven
  • Global HR voor startende bedrijven
  • Global HR voor kmo's
  • Global HR gericht op ondernemingen
  • Blog over internationaal werven
  • Onderzoek
  • Praktijkcases
  • Webinars
  • Documentatie van de API voor ontwikkelaars
  • Vergelijk Remote
  • Integraties voor je techstack
  • Het Remote-handboek
  • Landen verkennen
  • Statenverkenner VS
  • Kostenberekenaar voor werknemers.
  • Instrument voor risicoanalyse van verkeerde classificatie
  • Wereldwijde infrastructuur
  • Beveiliging en naleving
  • Beveiliging en naleving
  • Transparante prijszekerheid
  • Bescherming van intellectuele eigendom
  • Klantenervaring
  • Oprichters van start-ups
  • Remote voor medewerkers
  • Freelancer Hub
  • Voor mensen die werk zoeken.
  • Over ons
  • Vacatures
  • Newsroom
  • Evenementen
  • Marktplaats
  • Ondersteuning
  • Remote-status
  • Contacteer ons
  • Verklaring van toegankelijkheid
  • Partnerprogramma's
  • Affiliates
  • VC-partners
  • HR-adviespartners
  • Financieel adviespartners
  • Partners advocatenkantoo
  • Partner Perks Marketplace
  • Remote Recruiter Network

Copyright © 2026 Remote Technology, Inc. Alle rechten voorbehouden.

De cijfers op deze pagina zijn gebaseerd op interne data uit ons huidige klantenbestand. De verwachte snelheidsindicatie gaat uit van een standaard onboarding van 30 dagen, terwijl de gemiddelde onboardingstijd bij Remote 2,3 dagen bedraagt.

App Store(opent in nieuw tabblad)Google Play(opent in nieuw tabblad)

  • Privacybeleid
  • Cookiebeleid
  • Gebruiksvoorwaarden
  • Disclaimer
  • Colofon

Internationale ondernemingen groeien dankzij Remote