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Guia de benefícios
Empregar na Noruega
A Lei sobre o ambiente de trabalho da Noruega (Arbeidsmiljøloven) estabelece disposições de proteção dos trabalhadores e direitos laborais, que se aplicam à força de trabalho norueguesa de 2,8 milhões. Para além dos direitos garantidos por lei, 50 A0% dos trabalhadores noruegueses pertencem a sindicatos, que definem regras adicionais através de acordos coletivos de trabalho.
Os trabalhadores na Noruega beneficiam de proteção contra discriminação com base na idade, religião, orientação sexual, expressão de género e raça.
Questões comuns que podem surgir durante o processo de contratação incluem o salário mínimo, as taxas de horas extraordinárias e os dias de férias pagos garantidos. A Remote pode ajudar-te a oferecer um pacote de benefícios completo, competitivo e em conformidade com a legislação aos teus trabalhadores na Noruega.
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Não existe um salário mínimo imposto pelo governo na Noruega. Os empregadores podem negociar com sindicatos e com os trabalhadores, consoante a função e o setor. Apesar da ausência de salário mínimo, a Noruega tem um dos salários médios mais elevados do mundo, cerca de 640 A0000 NOK, o que equivale a mais de 75 A0000 $.
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O salário médio em Oslo, Noruega é atualmente cerca de 31 A0000 NOK por mês após impostos (2021). Isso corresponde a cerca de 3 A0600 $ por mês, sendo um dos salários médios mais altos entre capitais europeias.
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Para clientes da Remote, todos os pagamentos aos trabalhadores serão efetuados em prestações mensais iguais, até ao último dia útil de cada mês civil, pagos a posteriori.
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Ajudamos-te a integrar um novo trabalhador na Noruega rapidamente.
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12 feriados públicos
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Expande a tua equipa na Noruega com a Remote
Queres empregar trabalhadores na Noruega? As empresas que contratam na Noruega costumam ser obrigadas a possuir uma Entity legal local ou a trabalhar com uma plataforma de emprego global como a Remote, que pode prestar legalmente serviços de emprego no país.
A Remote pode empregar membros da tua equipa na Noruega e garantir que estás em conformidade. A Remote pode contratar, integrar e pagar a tua equipa na Noruega, para que não tenhas de criar serviços locais de RH na região. A Remote também facilita o pagamento de trabalhadores independentes na Noruega. Regista-te agora para começar ou fala com um especialista para mais detalhes.
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Na Noruega, tal como em muitos outros países, existe um tratamento distinto entre trabalhadores independentes e trabalhadores a tempo inteiro. Uma classificação incorreta de trabalhadores independentes pode resultar em multas e penalizações para a empresa responsável.