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合同工管理
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发展您的团队
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税务
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休假类型
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雇佣终止
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福利指南
在挪威雇佣
《挪威工作环境法》（Arbeidsmiljøloven）规定了员工保护和劳动者权利，适用于挪威约 2.8 million 劳动力。此外，约 50% 的挪威员工加入了工会，工会通过集体谈判协议设定进一步规则。
挪威的员工享有防止基于年龄、宗教、性取向、性别表达和种族的歧视保护。
在招聘过程中常见的问题包括最低工资、加班费率和有保障的带薪休假。Remote 可以帮助贵公司为在挪威的员工提供完整、具有竞争力且符合法规的福利套餐。
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最低工资
挪威没有政府规定的最低工资。雇主可根据岗位和行业与工会或个人协商薪酬。尽管没有最低工资规定，挪威的平均工资仍位居世界前列，约为 640,000 NOK（挪威克朗），相当于超过 $75,000（美元）。
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高平均薪资
截至 2021 年，奥斯陆的平均税后月薪约为 31000 NOK（挪威克朗）。约为 3600 USD（美元）每月，是欧洲首都中较高的平均薪资水平之一。
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薪资周期
对于 Remote 的客户，所有员工薪资将按月平均分期支付，并在每个日历月的最后一个工作日或之前以事后支付方式发放。
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入职
我们可以帮助贵公司快速完成在挪威的新员工入职。
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每年 12 个公共假日
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健康保险
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牙科保险
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视力保险
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心理健康支持
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养老金或 401(K)
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人寿与伤残保险
在挪威与 Remote 一起扩展您的团队
希望在挪威雇佣员工？在挪威招聘的公司通常需要拥有本地法人实体，或与像 Remote 这样的全球雇佣平台合作，后者可在该国合法提供雇佣服务。
Remote 可以在挪威为贵公司雇佣团队成员并确保合规。Remote 可负责在挪威为贵公司雇用、入职并支付员工，免去贵公司在当地设立人力资源服务的需要。Remote 也能便捷地向挪威的合同工付款。立即注册以开始，或 请咨询我们的专家 以获取更多详情。
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错误分类的风险
像许多国家一样，挪威对个体经营者或合同工与正式雇员采取不同对待。在挪威对合同工的错误分类可能导致对违规公司的罚款与处罚。