ジンバブエにおける給与税の管理 | 税務コンプライアンス

ジンバブエの税制

雇用主

4.5%

ソーシャルセキュリティ

0.5%

標準開発基金拠出金

2〜11%

労働者補償（職務のリスクに応じて）

マンパワー課徴金

従業員

4.5%

ソーシャルセキュリティ

エイズ賦課金

所得税率

2,500,000ジンバブエ・ドル（ZWL）以下

1,500,001ジンバブエ・ドル（ZWL）超〜7,500,000ジンバブエ・ドル（ZWL）以下の部分について

該当所得に対して20%を課税し、500,000ジンバブエ・ドル（ZWL）を控除します。

7,500,001ジンバブエ・ドル（ZWL）超〜25,000,000ジンバブエ・ドル（ZWL）以下の部分について

該当所得に対して25%を課税し、875,000ジンバブエ・ドル（ZWL）を控除します。

25,000,001ジンバブエ・ドル（ZWL）超〜50,000,000ジンバブエ・ドル（ZWL）以下の部分について

該当所得に対して30%を課税し、2,215,000ジンバブエ・ドル（ZWL）を控除します。

50,000,001ジンバブエ・ドル（ZWL）超〜75,000,000ジンバブエ・ドル（ZWL）以下の部分について

該当所得に対して35%を課税し、4,625,000ジンバブエ・ドル（ZWL）を控除します。

75,000,001ジンバブエ・ドル（ZWL）以上の部分について

該当所得に対して40%を課税し、8,375,000ジンバブエ・ドル（ZWL）を控除します。