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Remote 데모 시연 예약

글로벌 인재 관리, 급여 지급과 채용을 모두 하나의 통합 플랫폼에서.

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에스토니아에서의 채용

에스토니아의 노동 규정은 원칙적으로 자유주의적이지만, 실무에서는 노동자의 권리를 보호하기 위한 강력한 보호 장치를 제공합니다. 에스토니아의 직원은 연령, 종교, 성적 지향, 성 표현, 인종에 따른 차별로부터 보호받습니다.

채용 과정에서 자주 제기되는 질문은 최저임금, 초과 근무 수당, 유급 휴가 등에 관한 것입니다. Remote는 에스토니아 직원에게 완전하고 경쟁력 있으며 규정을 준수하는 복리후생 패키지를 제공하도록 지원합니다.

최저임금

2025년 1월부터 시행되는 최저 시급은 시간당 5.31유로이며, 정규직의 최소 월급은 886유로입니다.

Payroll 주기

Remote 고객의 모든 직원 급여는 해당 달의 마지막 영업일 이전 또는 그 날에 동일한 월별 분할로 후불 지급됩니다.

온보딩

Remote는 에스토니아에서 신입 직원의 신속한 온보딩을 지원합니다.

Remote 팀은 직원이 가능한 한 빠르게 온보딩되고 급여를 받을 수 있도록 하며, 귀사의 비즈니스가 모든 현지 고용 법규를 준수하도록 보장합니다. 최단 온보딩 기간은 직원이 Remote 플랫폼에 필요한 모든 정보를 제출한 시점부터 시작됩니다. 온보딩 일정은 현지 당국 등록 상황에 따라 달라질 수 있습니다.

현지 국적자가 아닌 모든 직원의 경우, 취업 자격 심사(해당되는 경우)는 온보딩 전체 기간에 3일을 추가합니다. 취업 자격 심사에 대해 추가 확인이 필요한 경우 더 많은 시간이 소요될 수 있습니다.

참고로, Payroll 마감일은 실제 근무 시작일에 영향을 줄 수 있습니다. 별도 명시가 없는 한 Remote의 Payroll 마감일은 매월 10일입니다.

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공휴일 12일

에스토니아에서 경쟁력 있는 복리후생 패키지

health_insurance
건강 보험
dental_insurance
치과 보험
vision_insurance
시력 보험
mental_health_support
정신 건강 지원
pension_or_401(k)
연금 또는 401(K)
life_and_disability_insurance
생명 및 장애 보험

사실 및 통계

에스토니아 공화국(Eesti Vabariik)은 단일 의회제 공화국으로, 유럽 연합 회원국입니다.

인구가 200만 미만인 국가치고 에스토니아의 GDP는 전 세계에서 37위로 평균을 훨씬 상회하며, 이는 EU 회원국 지위와 번성하는 혁신 기술 분야가 견인합니다. 에스토니아는 진보적인 국가로 건전한 지역 경제, 높은 인간 개발 지수, 안정된 민주주의를 갖추고 있어 동유럽의 국가 중 국제 고용주에게 매력적인 시장입니다.

에스토니아는 디지털 노마드와 원격 근무자에게 인기 있는 목적지로, 다수의 코워킹 스페이스와 양질의 인터넷 연결을 갖추고 있습니다.

수도
탈린
통화
유로
언어
에스토니아어
인구 규모
1,329,460
사업 용이성
아주 쉬운
Payroll 지급 빈도
매달
VAT - 표준 세율
24%

Remote와 함께 에스토니아에서 팀을 성장시키세요

에스토니아에서 직원을 고용하시겠습니까? 에스토니아에서 채용하는 기업은 일반적으로 현지 법인을 직접 소유하거나, 해당 국가에서 합법적으로 고용 서비스를 제공할 수 있는 Remote와 같은 글로벌 고용 플랫폼과 협력해야 합니다.

Remote는 에스토니아에서 팀원을 고용하고 귀사의 규정 준수를 유지할 수 있습니다. Remote는 에스토니아 팀의 채용, 온보딩, 급여 지급을 대행하므로 귀사가 현지 HR 서비스를 별도로 구축할 필요가 없습니다. Remote는 또한 에스토니아 내 계약자 결제도 간편하게 처리합니다. 지금 가입하여 시작하거나 자세한 내용은 전문가와 상담하세요.

오분류의 위험

에스토니아는 다른 많은 국가와 마찬가지로 자영업자 또는 계약자와 정규직 직원을 다르게 취급합니다. 에스토니아에서 계약자의 오분류는 해당 기업에 대해 벌금 및 과징금 등의 처벌로 이어질 수 있습니다.

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에스토니아에서의 투명한 요금

급여

29

직원 1인당 월간 요금
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  • 강력하면서 투명하게 글로벌 급여 실행
  • 간단한 셀프서비스 플랫폼
  • 전담 전문가의 맞춤 지원 제공
  • 모든 국가에서 급여 관련 현지 규정 준수
  • 통합 급여 업무, 비용 관리, HRIS 솔루션
계약자 관리

29

계약자 1인당 월간 요금
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  • 실제로 함께 일하는 계약자에 대해서만 비용 지불
  • 해외 계약자 고용
  • 현지 실정과 개별 상황을 고려한 계약서 작성, 수정 및 체결
  • 계약자의 청구서를 클릭 한 번 만에 승인하거나 자동 지급 처리
  • 투명한 지급 처리로 모든 정보 확인 가능
기록상 고용주(EOR)

699

직원 1인당 월간 요금
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  • 90개국 이상에서 현지 법인 설립 없이 채용
  • 전담 전문가와 함께하는 온보딩
  • 현지 급여를 항상 제때에 지급
  • 기본으로 제공되는 규정 준수 보호
  • 경쟁력 있고 유연하며 현지화된 복지 혜택
  • 현지 지원을 위한 전담 사내 전문가 배정
  • HR 필수 기능이 기본으로 포함