온두라스에서의 채용 관리를 손쉽게

직원은 합리적 사유가 제시되고 적절한 경고가 이루어진 경우 예고와 함께 해고될 수 있습니다. 법원이 해고가 부당하다고 판결하면 고용주는 직원을 복직시켜야 합니다.

온두라스 법에는 의무적인 해고 예고 기간이 없으며, 고용주는 근로계약에서 합의된 사항을 준수하면 됩니다.

부당하게 해고된 직원은 고용주와의 근속연수에 비례하는 퇴직금 지급을 받을 권리가 있습니다.

• 3~6개월: 10일분 급여
• 6개월~1년: 20일분 급여
• 1년 이상: 근무한 매 1년마다 1개월분 급여를 지급하며, 최대 25개월분 급여로 상한합니다.

수습 기간은 60일, 즉 약 2개월로 제한됩니다.