remote-logo-1
데모 시연 예약
remote-logo-1
globe-icon_24 English (United States)
데모 시연 예약

Remote 데모 시연 예약

글로벌 인재 관리, 급여 지급과 채용을 모두 하나의 통합 플랫폼에서.

051-check-star-stamp

성공적으로 제출되었습니다!

미팅을 예약하신 경우, 이메일에서 자세한 내용 또는 일정 변경 옵션을 확인해 주세요. 그 외의 경우, 담당자가 24~48시간 이내에 연락드릴 예정입니다.

닫기

파키스탄에서의 채용

직원 보호 및 노동자 권리에 관한 규정은 파키스탄 헌법과 1968년 산업 및 상업 고용령(Industrial and Commercial Employment Ordinance), 2002년 산업관계령(Industrial Relations Ordinance) 등 여러 정부 법령에 명시되어 있습니다.

파키스탄의 직원은 일반적으로 연령과 인종에 따른 차별로부터 보호를 받습니다.

채용 과정에서 자주 제기되는 질문에는 최저임금, 초과근무 수당, 보장된 유급 휴가 등이 있습니다. Remote는 파키스탄 내 직원에게 완전하고 경쟁력 있으며 법규를 준수하는 복리후생 패키지를 제공할 수 있도록 지원합니다.

최저임금

파키스탄의 월 최저임금은 37,000PKR로 고정되어 있습니다.

Payroll 주기

임금은 가능한 자주 지급할 수 있으나, 최소한 한 달에 한 번은 지급되어야 합니다.

Remote 고객의 경우, 모든 직원 급여는 각 달의 마지막 근무일 이전 또는 그 날에 동일한 월별 분할로 후불 지급됩니다.

온보딩

파키스탄에서 신규 직원을 빠르게 시작할 수 있도록 지원합니다.

Remote 팀은 팀원이 가능한 한 빠르게 온보딩되고 급여를 받을 수 있도록 하며, 귀사의 비즈니스가 모든 현지 고용법을 준수하도록 보장합니다. 최소 온보딩 기간은 직원이 Remote 플랫폼에 모든 필수 정보를 제출한 시점부터 시작합니다. 온보딩 일정은 또한 현지 당국에 대한 등록 여부에 따라 달라집니다.

고용 국가의 비국민에 대해서는 취업 자격 심사(해당되는 경우)가 온보딩 전체 기간에 3일을 추가합니다. 취업 자격 심사에 대한 추가 확인이 필요한 경우 더 많은 시간이 소요될 수 있습니다.

참고로, Payroll 마감일은 실제 근무 시작일에 영향을 줄 수 있습니다. 별도 명시가 없는 한 Remote의 Payroll 마감일은 매월 10일입니다.

star-icon_24

공휴일 15일

파키스탄에서 경쟁력 있는 복리후생 패키지

health_insurance
건강보험
dental_insurance
치과 보험
vision_insurance
시력 보험
mental_health_support
정신 건강 지원
pension_or_401(k)
연금 또는 401(K)
life_and_disability_insurance
생명 및 장애 보험

사실 및 통계

파키스탄 지역은 신석기 시대부터 사람이 거주해 왔으며, 아케메네스(Achaemenids), 셀레우키드(Seleucids), 마우리아(Mauryan), 그리고 영국(British)과 같은 세계사에 영향력을 끼친 문명과 제국에서 중요한 역할을 해왔습니다.

현대에는 세계에서 다섯 번째로 큰 국가로, 두 번째로 큰 무슬림 인구를 보유하고 있으며 농업, 광업, 섬유 및 전문 서비스 분야에서 강한 성과를 기록했습니다. 이 동아시아의 강국은 맛있는 요리, 활기찬 시장, 험준한 풍경을 체험하기 위해 전 세계에서 600만 명 이상 방문객을 끌어들이는 활발한 관광 산업도 자랑합니다.

파키스탄은 크리켓에 열광하는 국가입니다. 특히 전 주장인 임란 칸(Imran Khan)이 2018년부터 2022년까지 22대 총리를 역임한 점이 주목받았습니다.

수도
이슬람바드
통화
파키스탄 루피
언어
우르두어, 영어, 펜자비어
인구 규모
212,228,286
기업 활동의 용이성
중간
Payroll 지급 주기
월 2회 또는 월간
부가가치세(VAT) - 표준 세율
16%

Remote와 함께 파키스탄에서 팀을 성장시키세요

파키스탄에서 근로자를 채용하고 싶습니까? 파키스탄에서 채용하는 기업은 일반적으로 현지 법인을 보유하거나, 해당 국가에서 합법적으로 고용 서비스를 제공할 수 있는 Remote와 같은 글로벌 고용 플랫폼과 협력해야 합니다.

Remote는 파키스탄에서 팀원을 고용하여 준수 상태를 유지할 수 있습니다. Remote는 파키스탄 팀을 고용하고 온보딩하며 급여를 지급하므로 귀사에서 지역에 현지 HR 서비스를 구축할 필요가 없습니다. 또한 Remote는 파키스탄의 계약자에 대한 지급을 간편하게 만듭니다. 지금 가입하여 시작하거나 자세한 내용을 원하시면 전문가와 상담하세요.

오분류의 위험

파키스탄은 다른 많은 국가들처럼 자영업자 또는 계약자와 정규직 직원을 다르게 취급합니다. 파키스탄에서 계약자의 오분류는 해당 회사에 대해 벌금 및 과징금이 부과될 수 있습니다.

데모 예약하기 무료로 가입하기

파키스탄에서의 투명한 요금

급여

29

직원 1인당 월간 요금
데모 시연 예약
  • 강력하면서 투명하게 글로벌 급여 실행
  • 간단한 셀프서비스 플랫폼
  • 전담 전문가의 맞춤 지원 제공
  • 모든 국가에서 급여 관련 현지 규정 준수
  • 통합 급여 업무, 비용 관리, HRIS 솔루션
계약자 관리

29

계약자 1인당 월간 요금
데모 시연 예약
  • 실제로 함께 일하는 계약자에 대해서만 비용 지불
  • 해외 계약자 고용
  • 현지 실정과 개별 상황을 고려한 계약서 작성, 수정 및 체결
  • 계약자의 청구서를 클릭 한 번 만에 승인하거나 자동 지급 처리
  • 투명한 지급 처리로 모든 정보 확인 가능
기록상 고용주(EOR)

699

직원 1인당 월간 요금
데모 시연 예약
  • 90개국 이상에서 현지 법인 설립 없이 채용
  • 전담 전문가와 함께하는 온보딩
  • 현지 급여를 항상 제때에 지급
  • 기본으로 제공되는 규정 준수 보호
  • 경쟁력 있고 유연하며 현지화된 복지 혜택
  • 현지 지원을 위한 전담 사내 전문가 배정
  • HR 필수 기능이 기본으로 포함