Eenvoudig werknemers aannemen en je payroll beheren in

Noorwegen
norway flag

Eenvoudig werknemers aannemen in Noorwegen. Wij kunnen payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden, belastingen, naleving en zelfs aandelenopties regelen voor je team in Noorwegen, allemaal via één eenvoudig platform.

Demo boeken
Beschikbare services in dit land:
Employer of Record-productContractor ManagementPayroll
  • Hoofdstad

    Oslo

  • Valuta

    Noorse kroon (kr, NOK)

  • Talen

    Noors

  • Aantal inwoners

    5,391,369

Beschikbare services in dit land:
Employer of Record-productContractor ManagementPayroll
A red house sits on top of a mountain near a body of water.
Je team uitbreidenBelastingenBeëindiging van het dienstverband

Belastingen in Noorwegen

Ontdek hoe werknemersbelastingen en wettelijke kosten van invloed kunnen zijn op je payroll en de loonstrookjes van je werknemers in Noorwegen.

14.10%Volksverzekeringen (Folketrygdloven)
12%Verplicht vakantiegeld
2%Verplicht bedrijfspensioen (OTP)
5%Extra bijdrage sociale zekerheid voor inkomen boven 850.000 NOK. Niet-monetaire arbeidsvoorwaarden zoals verzekeringen, toeslagen voor telefoon en auto's van de zaak tellen mee voor deze drempel, met uitzondering van pensioenbijdragen. De year-to-date (YTD) inkomsten worden elk jaar in januari gereset, dus als een medewerker de drempel in een jaar overschrijdt, begint de berekening in het volgende jaar opnieuw en is de extra bijdrage van 5% pas van toepassing als de medewerker de drempel weer overschrijdt.
1500 NOK - Ongevallenverzekering (berekend op 1500 NOK bovenop het basismaandsalaris)
)